浅议矿区新闻舆论工作持续创新

随着经济和社会的发展,新闻的作用越来越大。新闻舆论工作必须随着企业的不断发展壮大而进行持续创新,与企业规模相匹配、相适应。本文以山西焦煤集团公司为例,通过对企业状况的分析和新闻舆论工作创新的必要性、主要措施等环节进行深入分析,细致研究新闻舆论工作创新和企业发展、规模之间的关系,并据此提出如何进行新闻舆论工作创新的建议和方法,探索矿区新闻舆论工作不断创新的有效途径。     

被交易的新闻舆论

摄政王退场 在《默多克帝国》（The Murdoch Archipelago）一书中，前《星期日泰晤士报》记者布鲁斯·佩奇（Bruce Page）揭露，20几岁时的默多克就已经是非常成功的商人，深谙舆论造势之道,     

舆论之母与舆论之仆——新闻评论与社会舆论的互动关系

新闻评论与社会舆论是存在于两个系统内而又相互关联的两种话语形态。二者存在着广泛的联系。本文试探讨二者各自的特点以及它们之间的互动关系。     

分析报纸新闻编辑中舆论的引导

新闻媒体处于意识形态学领域的最前沿,在人们社会以及精神生活方面都产生了非常重要的影响.一篇好的新闻报道或者舆论宣传也会影响整个社会乃至整个国家经济社会的发展改革以及社会的稳定性.只有充分了解了作为记者或者一名宣传者的职责任务,才能在重大的压力环境下承担起促进经济发展,引导人民的思维方式,促进社会和谐发展.     

如何发挥好广播的新闻舆论的监督作用

广播作为一种大众所熟知的新闻媒介,以其及时、方便、大众的诸多优势,在传播媒介中作为重要的组织形式一直为大众所关注。通过收听广播了解政府要务,社会新闻等事宜,已经成为广大群众获取新鲜资讯的重要途径。因此如何发挥好广播的新闻舆论的监督作用,是新闻工作者、广播工作者共同面临的重要课题。     

管理会计在国有企业财务管理中的实践应用

随着我国国内市场经济形势的不断变化,国有企业发展面对越来越多的压力,财务管理作为国有企业管理的重要组成部分,可以根据国有企业的发展需求,协助国有企业管理层完善资产投资、资本融资、运营资金及利润分配工作,为国有企业各项经营活动的开展提供充足的资金,保证国有企业各项经营活动的顺利开展.文章主要探究国有企业财务管理中存在的问题,提出国有企业财务管理中应用管理会计的措施,为国有企业在新时期进一步发展提供参考建议.     

如何发挥新闻舆论在和谐社会中的引导作用

胡锦涛同志指出．新闻工作要牢牢把握正确的舆论导向．坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主的方针，唱响时代主旋律。在全社会形成和发展积极健康的主流舆论。切实改进会议和领导同志的新闻报道，改进国内外重大突发事件的新闻报道，改进热点引导和舆论监督．及时准确地传播信息，积极有效地引导舆论。江泽民同志也指出，舆论导向正确，是党和人民之福；舆论导向错误，是党和人民之祸。可见。新闻舆论在构建社会主义和谐社会中起着很重要的作用。     

从价值矛盾到实践冲突:刍论舆论对法院的监督

在现代社会中,新闻监督和独立审判作为法治社会的价值追求,已经越来越成为文明的象征。然而,独立审判是法治的基本原则,这一原则要求审判人员处理案件时只服从法律,不受包括新闻舆论在内的其他外部因素影响和干涉,这就产生了新闻监督和独立审判之间的冲突。探讨解决二者之间的冲突,对构建社会主义法治国家具有重大的现实意义。     

国有企业工会工作创新实践探讨

在中华五千多年历史中,中国先后历经了奴隶制度、封建制度、社会主义制度、共产主义制度。时代的变迁造就了社会不断发展,也见证了制度的不断改变。工会作为制度变更的产物,是国有企业工人和管理者直接联系的纽带,也是企业工人组成的群众团体,代表的是广大企业员工的思想和意见。探讨国有企业工会工作的创新实践,将对国企内部管理系统完善具有重要价值。     

大型体育赛事下的物流理论体系及实践应用分析

体育物流是保证大型体育赛事成功举办不可或缺的因素,而要使得大型体育赛事中体育物流规划和设计更加科学合理就必需系统的体育物流理论作为指导.利用数据案例说明大型体育赛事的物流需求客观上需要系统的物流理论作为指导,接着从时序性、空间性和不确定性三个方面论述了体育赛事物流的特征,接着研究了大型体育赛事体育物流理论框架,从体育物流基础理论、应用理论和发展理论三个方面进行了探讨,接着基于上述理论研究了其在2010年广州亚运会物流中心选址中上的应用.     

论ERP在国有企业管理中的应用

国有企业实施ERP虽然并不能解决所有问题,但可以帮助国有企业在原来改革成果的基础上,深入挖掘企业内部资源和外部资源。在阐述了国有企业实施ERP的必要性的基础上,对国有企业应用ERP的关键因素进行分析。     

国有企业绩效考核的实践与探索

充分了解国有企业的绩效考核工作,对当中存在的问题进行客观的分析,已成为企业发展的重要内容。对此,本文对国有企业绩效考核工作的实践问题进行了探讨,并提出了相关对策,以此促使绩效考评工作的顺利开展及实施。     

论政工工作在国有企业中的重要性

国有企业掌握着国民经济的命脉,关系着国计民生的其他重要领域,党的十八大对企业加强政工工作作出了新的指示,新时期的思想政治工作必须适应新形势,以增强针对性和实效性。本文主要讨论了做好政工工作对企业发展的重要性及提高政工工作的措施。     

国有企业内部审计实践与反思

本文对当前我国国有企业内部审计实践工作进行分析,并基于此提出了自己的反思,即我们应该进一步加强国有企业的内部审计工作,让审计范围更为扩大,审计内容更为创新,审计方式更为先进,最终促进我国国有企业内部审计工作的信息化水平越来越高。     

国有企业开展群众路线教育实践活动的浅论

开展群众路线的教育实践活动是一项系统工程，需要从思想认识、制度建设、实际问题的解决处理和党员干部的作风建设等方面着手。笔者从这些方面探讨我国国有企业中开展群众路线教育实践活动的对策和举措，以便为当前我国各行业开展党员干部的群众路线教育提供一些借鉴和参考。     

激励管理在国有企业薪酬管理中的实践对策

国有企业属于我国社会经济的重要组成部分,同时也是提高我国国际竞争力的重要基础,因此在实际工作中需要根据时代发展方向,不断创新和优化国有企业当前的管理模式,从而为国有企业后续的发展提供重要的基础。例如在当前国有企业薪酬管理工作中,需要更加科学地实施激励管理的政策,提高岗位人员的工作积极性,从而使得薪酬管理针对性能够得到全面的提高,以此来推动国有企业的不断进步和发展。     

国有企业巡察工作的实践与思考

巡察工作是加强党的领导、落实全面从严治党战略方针的重要内容。在国有企业内,强化企业的巡察工作,是推动企业政治生态良好发展的重要举措,有利于促进企业生产经营发展以及改革。本文从实际工作角度出发,提出要准确把握国企巡察工作的内涵以及要求,并指出巡察工作在实践中存在的问题,最终提出促进国有企业巡察工作开展的有效措施及策略,希望能够为国有企业巡察工作的开展提供一定的参考。