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本刊从去年第六期到今年第一期陆续刊载了侯定和同志的“关于领导艺术的几个基本问题”。读者如有感想、意见和要求,请告诉我们。从本期起,我们将在“领导方法讲座”栏目中,分6~8次连续刊登侯定和同志的“关于领导者的思想方法和工作方法”,欢迎继续阅读。 相似文献
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优秀的企业领导是办好企业的关键 ,而领导者行为则更多地表现于企业的管理过程中 ,因此领导方式和领导艺术显得十分重要 ,为此 ,笔者结合机关工作实际 ,谈一谈做好领导工作需注意的 1 0个问题。一、“领导者要做领导者的事”的观点 这个观点听起来似乎都很明白 ,但在实际工作中领导者往往违背这个观点 ,不是越位就是不到位。这一观点强调一个单位的管理或是一个部门的管理 ,它是一个分层次的完整系统 ,各层次之间要有明确合理的分工 ,领导层应做领导层的事 ,只有这样 ,才能实现领导工作和整个管理系统的高效率。领导者应按这一观点 ,正确… 相似文献
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4.有为和不为。有为和不为,是讲领导该干什么,不该干什么,主要是研究领导者如何善于取舍、善于权衡、善于统筹的艺术。有些领导为什么成天忙于事务?为什么抓不住大事?就是因为不善取舍。我认为,当前对领导者来说,主要面临三个取舍。①为“领导”不为“管理”。也就是说,领导者应从事领导活动,而不要参与管理的事情。有的同志讲:“两眼一睁,忙到熄灯”, 相似文献
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2017年,中国轻纺城市场党建工作精彩开局.3月10日,浙江省委常委、组织部长任振鹤调研“纺城有家”市场党建工作并给予高度肯定.3月29日,中国轻纺城建设管理委员会党工委副书记、副主任徐海芳就“纺城有家”市场党建工作在上海召开的“全国纺织行业党建工作交流研讨会”作大会典型发言.良好的开局为2017年市场党建工作奠定基础,铺就一年锦绣蓝图. 相似文献
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领导科学是领导者的专业理论,是领导干部的必修课。企业领导者通过学习领导科学,研究领导工作的规律,对掌握科学的领导方法和领导艺术、提高领导工作的有效性、实现领导工作的科学化、提高企业经济效益及发挥大中型煤炭企业骨干作用都具何重要意义。为帮助广大读者和企业领导了解和掌握领导科学的一般思想、观点及方法、艺术,我们从本期起举办领导科学讲座,特邀陶学禹副寺吏授,分十二讲介绍企业领导科学。如有意见和要求,请读者随时与我们联系。 相似文献
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一、当前建筑市场的主要问题 我国建筑业“三治一求”工作(建筑市场治乱,工程质量治差,企业管理治散。工程价格求合理)取得了重大进展,但建筑市场治乱仍然任重道远。 相似文献
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做领导有许多方法。每个领导人是形形色色的,都会给下属不同的“规矩”清单。许多企业家、经理人总会问一些如何当领导者的问题:“领导者实际干什么?”以及“如何能做个出色的领导者?”这些问题,可以看看杰克·韦尔奇总结的八大“领导规则”。 相似文献
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方和圆是两种基本的几何图形,方和圆是两种基本的几何图形与经商大办厂本无关联。而在精细的企业家眼里,从方、圆的不同特征却可以悟出些管理的门道。全国劳模、“五·-”劳动奖章获得者、湖北车桥集团党委书记、董事长兼总经理郭桂华,就是解说“方圆理论”,并借以指导企业运作的第一人。“圆”的主要特征,提示人们注重关系调适;“方”的中心内涵,则启迪人们学会严肃认真。郭桂华认为,湖北车桥能迅速崛起,首先是得益于外圆内方的战略决策。1984年,郭桂华在湖北公安汽配厂上任伊始,面对的是百余名疲惫的职工,几十台破旧的设备,… 相似文献
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今年是“十二五”开局之年,调结构、转方式自然备受关注。“两会”期间,政府工作报告、“十二五”规划纲要以此为重点,代表委员们更是以此为“口头禅”。 相似文献
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我们有时过于诅咒“新经济”,甚至可以说是我们自己背叛了“新经济”。互联网领域所发生的裁员、破产都是事实,但仅以此就说“新经济”完了,这合适吗?有时,我们是不是有些过于极端,过于以偏概全,且表现出我们自身视野的局限和短视,而忽略了“新经济”的本质和潜在的发展。 相似文献
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2006年是“十一五”规划的开局之年,目前各个企业都面临“十一五”规划的研究和制定。但面对越来越复杂的发展环境,很多企业仍在沿用以前制定规划的思路方法,很容易使规划成为“文本”,丧失对企业经营与发展的指导作用。 相似文献
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2006年是全面实施“十一五”规划的开局之年,也是鄂尔多斯市提高煤炭资源回采率的攻坚之年和煤矿淘汰关闭的整顿之年.更是鄂尔多斯市煤炭产业升级的关键之年。因此,2006年的工作对鄂尔多斯市实现新起点上更高层次、更好水平的发展.实现煤炭工业“十一五”发展的良好开局至关重要。 相似文献
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<正>领导艺术是领导方法的创造运用,是领导者的知识、智慧、经验、能力和方法等诸多要素的综合体现。作为企业领导同志,面对国内外纷繁复杂的政治经济形势和繁重的改革发展任务,工作千头万绪,抓住带有一定客观规律性和普遍意义的问题,从中研究和把握做好工作的规律和方法,对提升领导艺术有予助力。 相似文献