投资人、企业家的合作博弈与声誉机制

投资人与企业家的关系是现代企业治理的关键,二者关于企业运营决策控制权的分配合作方式对资本和企业的收益都有重要影响。本文通过博弈模型分析,发现合作是投资人和企业家行为的纳什均衡解,在重复动态博弈中声誉机制作为市场信号对投资人和企业家具有良好的激励约束。因此引入网络征信概念构建能够使声誉机制显性化的平台,在协调投资人与企业家关系、提升资本运营效率层面具有积极意义。     

企业家社会网络研究述评

企业传统的物质资本和金融资本不能给中小企业带来直接优势,而企业家作为中小企业的核心资源,其工作的实质就是在企业内外构造、运营和发展广泛的社会关系网络,促进企业经营绩效和竞争力的提高等。学者们从企业整体角度和企业家个体角度两个视角,分别从结构和功能两方面对社会网络理论做了全面的分析。中国企业家必须注重构造和发展自己的社会网络,以提升企业的核心竞争力。     

企业内部资本运营能力提升的影响因素与策略

企业资本运营能力,主要是指企业通过物化资本的优化组合来提高其运行效率和外生效应的能力。但由于种种因素的制约,我国企业的资本运营能力却得不到大幅度提升。文章在分析了企业内部影响资本运营能力提升的因素之后,就企业内部资本运营能力的提升问题进行了研究,并提出了一系列提升企业资本运营内在能力的对策。     

企业家社会资本及其与企业绩效的关系--研究综述与理论分析框架

本文从分析企业家社会资本入手,对社会资本的概念界定做了综述,进一步探讨了企业家社会资本的内涵,提出了企业家社会资本影响企业绩效的机理以及理论分析框架--企业家社会资本是通过获取企业所需的关键资源,再将资源通过内部学习和整合机制转化为动态能力,进而保持企业竞争优势、提升企业绩效.     

浅谈完善企业资本运营的对策

资本运营是企业降低成本,提高市场竞争力的重要途径,必须健全资本运营的法律法规,明确资本运营目标,制定资本运营战略,优化资本运营结构,实现资本运营与生产经营的有机结合,实现商品经营和资本运营相互统一,才能优化资源配置,实现企业利益的最大化,提升企业核心竞争力.     

民营企业家社会资本的动态发展对企业成长的影响研究

民营企业家社会资本是在信任的基础上，建立的以政府关系和个人关系为主导的社会关系网络。民营企业家社会资本包括企业家个人社会资本、企业家内部社会资本以及企业家外部社会资本三个方面。伴随着企业的成长，企业家社会资本也是动态发展的。以企业家社会资本为研究视角，从横向和纵向两个方面研究了社会资本的动态发展，通过提高经营绩效、提升组织凝聚力、降低经营成本三个方面研究了民营企业家社会资本对企业成长的影响。     

浅析广东省属企业资本运营能力的不足与建议

有效的资本运营能够优化国有企业的结构,充分发挥国有资本的引导作用和放大效应,从而促进国有经济战略布局的结构调整和产业结构的优化升级。因此,提升资本运营能力是顺应市场经济和企业改革发展的需要,有利于完善企业法人治理结构,有利于提高自主创新能力、创立自主品牌,有利于建立长效的激励约束机制。通过分析广东省属企业资本运营能力不足的原因,提出如何提升省属企业资本运营能力的建议。     

运营知识资本,提升企业核心竞争力

在知识经济时代,知识资本是影响企业核心竞争力的关键因子。如何运营知识资本,使知识资本增值,提升企业核心竞争力,对于知识型企业就变得非常关键。文章通过界定知识资本运营概念,分析了知识资本运营成因与误区,并提出运营企业知识资本的对策。     

高科技企业家社会资本影响企业绩效的途径及作用机理

随着企业家社会资本作用的受重视程度不断提升,以高科技企业家社会资本为独特视角,研究其对高科技企业绩效的影响机理将有十分重要的理论及现实意义。在整合以往有关社会资本以及企业家社会资本相关理论的基础上,探索高科技企业家社会资本首先影响企业社会资本,进而影响企业动态能力,最终影响高科技企业绩效的作用途径及内在影响机理。     

浅论现代企业的资本运营

浅论现代企业的资本运营□卜华随着社会主义社会的资本概念的确立和不断发展，资本运营逐渐成了经济学界的热门话题。一些学者和企业家纷纷认为：资本运营是现代企业经营管理的新飞跃，是一种正在萌发的现实生产力，是企业扭亏的有效途径，是现代企业成功的奥秘……从学术...     

湖北中小企业国际化经营的影响因素研究

据问卷调查表明,湖北中小企业国际化经营的影响因素主要有国内经济发展水平、企业家素质、税收优惠、东道国潜在消费数量、国内政策扶持和企业资本运营能力等。促进对策主要有健全与落实政策支持、健全服务体系、营造良好的资本经营环境以及鼓励企业家创业和吸引国际化人才等。     

基于核心竞争力提升的资本运营研究

资本运营对企业的发展起着重要作用,它是企业扩张的利器,资本运营是核心竞争力培育的重要外部途径,但由于资本运营的内在风险和人们认识上的偏差,企业也可能败在资本运营。所以企业在进行资本运营时要清醒认识本企业的能力,遵循企业发展的内在规律,企业资本运营必须服从和服务于生产经营,必须以核心竞争力的提升为圭臬。     

论企业家的素质

在发展市场经济的条件下,随着所有权与经营权的分离和企业经营职业化进程的加快,企业家在推动企业改革、引导市场竞争、搞活资本运营和改善微观经济环境与质量上扮演了重要角色,决定着企业市场竞争的成败和发展命运。因此,客观上要求企业家必须具备良好的素质。但是近些年人们更多关注的是企业家的经营业绩,关心的只是企业家能否给企业带来经济效益,而对企业家应如何练好内功,提高自身素质,保障能力发挥．带领企业适应市场实现持续、高效、良性发展的问题缺乏足够的认识,也并未从根本上营造好的条件和环境。这种导向上的偏差导致企…     

论企业家激励约束机制

企业家是经济发展的重要人力资本,各国经济实力的在很大程度上表现为企业家之间的竞争,我们说的企业家不是一般的厂长或经理,也不是那些带行政级别的官员或经理,而是指以企业增值为经营目标,通过产权竞争过程将企业的人力资本与企业的物质资本结合在一起,以实现自身特殊利益的经营者。     

影响我国上市公司资本结构因素的研究

资本结构是公司理财活动核心组成部分,涉及到企业筹资、经营、利益分配等各个方面,是反映企业资盎实力重要指标。本文拟在已有理论和研究基础上,通过分析上市公司内部和外部环境对资本结构的影响,进一步完善我国上市公司资本结构,提出通过树立资本结构战略管理观念、建立完善公司治理结构和法人治理机制、注重利用资本运营等措施来提高企业获利能力。     

基于EVA的企业家人力资本价值实现方式

企业家人力资本具有产权特性,在企业价值创造、市场价值提升和风险承担等方面具有与物质资本同等重要的作用,因此企业家理应参与企业剩余分配。EVA奖金计划是企业家实现人力资本剩余索取权的重要途径,从而促使出资人和企业家之间的目标一致和激励相容。     

影响我国上市公司资本结构因素的研究

资本结构是公司理财活动核心组成部分,涉及到企业筹资、经营、利益分配等各个方面,是反映企业资金实力重要指标.本文拟在已有理论和研究基础上,通过分析上市公司内部和外部环境对资本结构的影响,进一步完善我国上市公司资本结构,提出通过树立资本结构战略管理观念、建立完善公司治理结构和法人治理机制、注重利用资本运营等措施来提高企业获利能力.     

现代企业资本运营的思考

随着我国企业改革的不断深入,资本市场的不断完善,资本运营这种方式越来越多被企业所应用.但是资本运营对于我国企业来说毕竟还是比较新的企业管理运营方式,在应用中出现了一些误区和问题.文章分析了企业资本运营中会出现的一些问题,提出了一系列应对策略,以期帮助企业有效的实施资本运营,提升企业价值,实现企业经营目标.     

现代企业资本运营的思考

随着我国企业改革的不断深入,资萃市场的不断完善,资本运营这种方式越来越多被企业所应用。但是资本运营对于我国企业来说毕竟还是比较新的企业管理运营方式,在应用中出现了一些误区和问题。文章分析了企业资本运营中会出现的一些问题,提出了一系列应对策略,以期帮助企业有效的实施资本运营,提升企业价值,实现企业经营目标。     

浅谈国有资本运营问题

资本运营是市场经济中一种普遍而有效的做法 ,也是优化产业结构、防止重复建设、合理有效配置资源、搞好国有经济的重要途径。国有资本运营是我国资本运营的重点和难点所在。目前 ,国有资本运营难以大规模有效开展的原因 ,主要是资本运营主体不明确 ,所有者不到位 ,代理人缺乏动力 ,行政干预严重等。实施国有资本运营必须构建责权明晰的国有资本运营主体 ,实现政府双重职能的分离 ,加快实现国有企业生产要素的资本化和企业资本的社会化 ,建立资本企业家队伍 ,培养关心资本效率的所有者和经营者 ,并转变经营机制。