基于厂务公开的财务信息厂内披露

自从十五届四中全会以来，“三公开”受到了社会的普遍关注。在农村，要推行村务公开；在机关，要推行政务公开；而在企业，就要推行厂务公开。正所谓“群众是真正的英雄”，“职工是企业的主人”。在新世纪中，如何进一步推行厂务公开，发挥广大职工群众的积极性、主动性、创造性，增强职工的主人翁责任感，加强企业民主监督、民主管理，以促进企业发展，是值得我们关注的问题。据不完全统计，截至2005年6月底全国已有49万余家企业事业单位实行了厂务公开制度，其中公有制企业14．1万家，非公有制企业32．8万家。     

株洲市总工会：“开门建家”——“办公室小了，职工之家大了”

“车间的点心要按时发放。”“希望能多招几个女员工,我们都是单身汉啊!”……2014年11月18日,在北汽股份株洲分公司总装车间内饰班组职工小家的“心愿树”上一条条“鲜活”的留言挂在上面,公司党委副书记、工会主席杨明表示：建家要建到职工心坎上,公司4000多员工,平均年龄23岁,他们的诉求都在“家里”得到回应。     

由挣“暗钱”说到作假帐

由挣“暗钱”说到作假帐●陈桂申有资料说，俄罗斯人挣“暗钱”现象很普遍。所谓挣“暗钱”，是指在公开、合法的收入之外，另有一份不公开、不合法的收入。出租车司机、教师、医生等许多行业职工中都有这类挣“暗钱”现象。企业在挣“暗钱”方面也有自己的招术，如汽车生...     

预算管理信息化助企业管理升级

北京毕捷电机股份有限公司（以下简称“毕捷公司”）成立于2001年1月，系北京京城机电控股有限责任公司下属的大型企业，其前身为1958年建厂的大型国有企业--北京市电机总厂，公司注册资本1亿元人民币，现有职工1600人。公司主导产品为Y系列电机产品及NEMA系列高效电机，50％以上出口到欧美等发达国家。公司按生产工序下设4个专业生产车间，分别为工具车间、剪冲车间、机加工车间、电工车间。产品经剪冲车间、机加工车间加工后到电工车间进行绕线、嵌线后组装出厂。     

新郑卷烟厂注重发挥内部审计职能

为适应国企改革的需要，新郑卷烟厂根据企业实际情况，于 1999年 10月重新建立了审计处。新郑卷烟厂审计处建立一年来，以“监督、服务”为宗旨，围绕该厂“一名二大三提高”战略目标，积极投身于企业的经济活动，参与企业重大决策的监督和管理，对职工关注的热点和焦点问题，开展调查，维护了企业和职工的利益。审计处先后对车间的工资二级分配方案、金芒果花园的地板和防盗门防盗窗的价格问题、车间维修费的问题、销售公司的“万元销售计酬分配方案”执行情况、广告宣传费等进行了调查，并写出了真实的调查报告。一年来，审计处在企业生产…     

推行厂务公开要加大力度

今年是新世纪的开局年，又是“十五”规划的第一年，国企改革已步入关键的时期。全面推行厂务公开，能够极大地扩宽职工与企业管理者沟通的渠道，使职工的主人翁地位有效地得到回归，对于进一步深化国企改革、加快企业发展具有十分重要的意义。但是，目前在实际工作中厂务公开推行得还不尽如人意。一、目前存在的问题１组织不健全、领导不得力。基层企业的一些同志认为，办企业主要是靠几位厂领导，只要把厂长负责制抓好，向市场要效益，让职工得到实惠就行了，不一定都要进行专门的厂务公开。于是乎，出现了领导和监督组织不健全，更谈不上…     

一项特殊奖励政策的效应

宣化钢铁公司轧钢厂1991年制订了一项特殊奖励政策:各车间凡完成当年目标成本计划及双增双节计划指标后,每增加15万元双增双节节约额,厂里奖给二室一厅住房一户,由车间自行分配,厂里不加干预。这一“重奖”政策通过职代会讨论通过施行后,在职工中引起了积极反响。职工一致称赞“政策好得很”,从而调动了广大职工的积极性,在双增双节活动中起到了“锦上添花”的效应。1991年全厂计划利润310万元,最终实现438.5万元,全厂五个主要生产车间也因此得到奖励房七户。     

实施目标管理发掘企业潜力

一、强化全员成本意识，实行全员成本控制，一要强化职工成本观念，增加其与意识，利用会议、厂报、黑板报、短期培训等多种形式，强化职工经济效益观念，使职工树立起“厂兴我荣，厂衰我耻”、“与企业共存亡”的使命感。企业可于年初将全年效益奖的10％作为降低成本的风险抵押基金，各车间、科室完成全年降低成本指标，可以得到10％的效益奖，从而使个人的收入与成本的高抵挂起钩来，使广大职工自身的利益同企业的效益有机地结合起来。二要增强职工成本控制的责任感。依据企业的经营战略和整体生产经营目标，围绕目标成本，建立目标管理体系，分解展开、层层落实到班组直到职工个人。     

2种意见

为了破解“未富先老”难题，各方纷纷献计献策。8月12日，清华大学养老改革方案专家团队率先拿出了一套养老保险顶层设计方案，并通过人民网公开征集意见。其中“从2015年开始逐步延迟领取养老金，2030年之前完成男女职工和居民65岁领取养老金”的内容引发舆论关注。     

行务公开也有弊端

行务公开制度是各级人民银行对贯彻执行国家经济金融政策、履行中央银行职责的重大监督举措，是对领导干部廉洁自律和涉及职工切身利益等事项通过一定形式向职工公开，听取职工意见，组织职工进行民主管理和监督的重要形式。近年来，基层人行把行务公开作为加强民主管理的有效途径大胆实践，积极探索，不断积累工作经验，有力地推动了各项工作的开展。但据了解，在行务公开中，     

民革组委员在两会畅谈财政预算公开

温家宝总理在2011年《政府工作报告》中谈到“加快实行财政预算公开，让人民知道政府花了多少钱，办了什么事。”这引起了民革组委员的关注。会议刚开始，深圳市司法局副局长钟晓渝委员就发言抛出自己的观点：“随着国力的增强，政府财政开支也越来越大，而财政预算不规范、不科学，财政开支不够透明的情况也越来越突出。”     

进入厂区摔倒受伤能否一概认定为工伤

主持人： 一职工骑自行车上班，进入厂区第一个大门后在进入第二道门前摔倒受伤。其是生产车间的操作工，生产车间在第二道门里。第一个门与第二个门之间属于行政办公区。该职工所受伤害能否认定工伤？     

该公司不能享受下岗失业税收优惠

湖北省某县汽运公司于2004年8月份通过企业改制，对外实行公开拍买．最终由夏某等人合伙整体购买，同时组建新的公司。对原公司职工给予一次性安置费或补偿费后，全部与原公司解除或终止了劳动合同关系。劳动保障部门对原公司解除或终止了劳动合同关系的职工以“失业人员”名义分别办理了《再就业优惠证》．原公司在职人员通过招聘形式依然继续留任新公司10月份，     

问渠哪得清如许 民主理财活水来

翻开荆州市第一人民医院工会的经费使用账册,一串串看似枯燥实则饱含丰富情感的数字,清晰地展示了该院工会民主理财的轨迹。荆州市第一人民医院是个拥有逾千名职工的卫生事业单位,按照《工会法》,该院每年都向工会拨缴经费20余万元。为了让这笔资金产生更大的效能,该院工会在经费“收、管、用”的三大环节上,坚持“三公开”,严把“三道关”,将一分一厘都用在刀刃上,从而使曾被人戏称为“清水衙门”的基层工会尤如一汪清泉,在“职工之家”的田园中润发着勃勃生机。“三公开”――“年度公开”,即在每年的职代会上公开审议并通过当年工会经费…     

税力量襄助无臂世界冠军走稳“创业助残路”

<正>五颜六色的充气垫、不同款式规格的游泳设备……走近湖北智乐游泳设施有限公司的“残疾人之家”生产车间，生产一派红火。十多名残疾人职工在明亮的灯光下，专心致志地忙着手上的工作，制造各种移动水上乐园模块。虽然动作没那么流畅，但每个人都做得认真又细致。“看，这是我们新研制的新型拼装式游泳池，     

莫变“公示”成“公式”

莫变“公示”成“公式”为提高机关办事效率，做到优质、高效服务，公正履行财政职责，管理、监督好财政收入和支出，一些财政机关实行“公示”制，明确规定“四公开”：即工作身份公开，工作程序公开，工作电话公开，工作职责公开。实行“公示”制的好处无疑是多方面的。...     

基层人民银行实施行务公开的思考

2002年下半年，中央金融工委提出在金融系统深入实行行务公开制度。随后，人民银行根据中央金融工委的要求安排部署了行务公开工作。两年多以来，人民银行各分支行按照总行要求，结合实际，在行务管理工作中基本上能够按程序进行公开(或公示)。通过行务公开，调动了职工参与行务管理的积极性。扩大了职工的知情权，密切了党群和干群关系，促进了本行的内部管理和党风廉政建设，     

我国政府财务控制研究——基于“三公消费”控制

国务院中央部门“三公消费”账单公开今年终于破题，但从已公开的数据来看，高额的“三公消费”令公众咋舌。本文从公共契约理论和新公共管理理论的角度分析了“三公消费”公开度“三公消费”控制的理论背蒂，及目前我国“三公消费”存在的公开流于形式、公开与问贵脱轨等问题，从制度设计、信息充分公开和外部监督的角度提出了加强政府财务控制的建议。     

“一幅照片上封面引来一次现场会”有续集

《中国工会财会》１９９９年第８期刊登了我写的“一幅照片上封面引来一次现场会”一文后 ,再次产生了连续效应。现举三例如下 :其一 ,铁四局工会主席方远明看到此文后 ,把推进全局厂务公开列入主要工作日程 ,于９月上旬派出了以局工会组织部长为组长的厂务公开课题调研组 ,专程赴铁四局牵引电机厂进行专题调研。调研组听汇报、看资料、开座谈会、现场观看各车间厂务公开专栏 ,给该厂厂务公开工作以很高的评价和推动 ;其二 ,在９月份铁四局工会汇编的包括中央领导关于实行厂务公开制度的主要批示、１９９９年４月“全国厂务公开经验交流会”…     

抓政务公开 促社会和谐——湖北省远安县政务公开工作促进构建和谐社会的实践探索

随着《政务信息公开条例》的颁布和即将实施，政务公开工作逐步走上法制化、规范化道路。湖北省从2005年起，在全省各地开展了以“财政与编制政务公开网”为载体的政务公开的大胆尝试。湖北省远安县根据全省统一要求．结合本地实际，以“构建联心网，公开促和谐”为主题，开展了“三抓”促“三增”活动。