增强守初心担使命的政治自觉

<正>奋进新时代,壮阔东方潮。"七一"前夕,省委表彰了百名"浙江省担当作为好干部",市委也表彰了百名宁波市"六争攻坚"好干部。这些干部生动诠释了新时代好干部标准,充分彰显了优秀干部的担当风采。面对新时代新任务新要求,笔者认为,在开展"不忘初心、牢记使命"主题教育中,要积     

慈溪:“五力争强”破党建短板

正慈溪市针对党建工作短板,实施党建"五力争强"专项攻坚行动,着力推动党建工作争强进位、走在前列,为打赢"六争攻坚"战提供坚强的政治和组织保证。对标争先比发展,争强班子引领力。全面开展慈溪发展"六问"和解放思想大讨论活动,建立市管领导班子和领导干部年度攻坚任务清单。每年开展"六争攻坚"班子团训,三年内完成所有镇(街道)和市级部门班子     

以担当诠释初心 用实干践行使命 宁波市“六争攻坚”好干部群像素描

<正>"尚贤者,政之本也。"党的干部是党和国家事业的中坚力量。2018年初,宁波召开千人大会,发出"六争攻坚、三年攀高"动员令,努力推动宁波走在高质量发展前列。推进"六争攻坚",关键在党,关键在人,关键在干部。一年多来,全市各级干部积极投身"六争攻坚"一线,有的为改革创新呕心沥血,有的为征地拆迁日夜奋斗,有的为群众福祉     

一颗红心永向党 组织工作护航发展

正风雨洗征程,回眸满堂春。70年来,宁波组织系统深入贯彻中央和省、市委部署要求,始终把组织路线服务政治路线作为根本遵循,砥砺奋进强担当,务实重行抓落实,推动干部、人才、基层党建工作齐头并进、同向发力。特别是市委作出"六争攻坚、三年攀高"决策部署以来,市委组织部积极履行牵头抓总职责,扎实推进"党建争强"三年攻坚行动,为推动宁波走在高质量发展前列提供坚强组织保证。     

六争攻坚 三年攀高 努力推动宁波走在高质量发展前列

正一年之计在于春。市委、市政府决定把全市推进项目争速、产业争先、科技争投、城乡争优、服务争效、党建争强"六争攻坚"动员大会,作为春节后第一个干部大会,就是要认真贯彻落实习近平总书记"1·5"重要讲话提出的"以时不我待、只争朝夕的精神投入工作"的要求,就是要认真贯彻落实省委提出的统一思想、凝聚人心、振奋精神的要求,就是要动员全市上下提振精气神、鼓足实干劲,迅速形成比学赶超的浓厚氛围,干出攻坚的高效率,跑出追赶的加速度。去年底召开的市委经济工作会议提出,要只争朝夕抢机遇、抢项目、抢人才,引起了社会各界的强烈反响,也得到了省委、省     

四个着力 推进党建争强

正新时代要有新作为,必须毫不动摇坚持和完善党的领导,毫不动摇把党建设得更加坚强有力。"六争攻坚",要在党建引领、贵在担当作为、重在实干导向,务必准确把握和贯彻落实新时代党的建设的总要求,做于细、成于严,着力提高党建质量,切实发挥核心引领作用,实施好"党建争强、聚力攻坚"专项行动,推动党建工作再上新水平,为推进宁波高质量发展提供坚强保证。一、着力提高政治建设质量,以政治建设为统领,切实发挥核心引领作用     

打好“党建争强”攻坚战 为“六争攻坚三年攀高”提供强有力的根本保障

正党政军民学、东西南北中,党是领导一切的。党的十九大旗帜鲜明地强调,伟大斗争,伟大工程,伟大事业,伟大梦想,紧密联系、相互贯通、相互作用,其中起决定作用的是党的建设新的伟大工程。实践证明,只有把党建设得更加坚强有力,各项事业才能更有坚强保障。3月23日,宁波市委组织部召开全市"党建争强"三年攻坚行动推进会,全方位统筹党建资源,为"六争攻坚、三年攀高"提供强有力的根本保障。     

“六争攻坚”一年间 克难奋进攀新高

<正>编者按:2018年,中国改革开放40周年。站在新一轮对外开放的起点,宁波发出了"六争攻坚、三年攀高"的动员令。项目争速、产业争先、科技争投、城乡争优、服务争效、党建争强,一年来,这"六争"给宁波带来了蓬勃力量。1月24日,宁波亮出2018年成绩单,以全年地区生产总值10745.5亿元的成绩,跻身万亿GDP城市行列。据有关权威机构研究显示,营商环境     

做称职的党建工作指导员

正作为庄河市委推进企业开展教育实践活动、加强企业基层党组织建设的一项重要举措,庄河市日前从党政机关、事业单位选派百名干部到百家非公有制企业担任党建工作指导员指导企业党建和群团组织工作。此次干部选派时间为一年,选派干部在5月底全部进驻企业后,将做好党的政策宣传员、企业发展参谋员、群众利益监督员、矛盾纠纷调解员。此次活动是庄河市委继"百名干部进村蹲点"、"机关干部进社区担任第一书记"活动之后,在基层党建工作方面的创新之举。在5月15日选派担任党建指导员工作会上,庄河市委常委、组织部长李亿兵谈了自己的看法。     

“六争攻坚”赋能宁波高质量发展

仅用12天,上海交大宁波人工智能研究院项目实现从洽谈到挂牌;不到1年,瑞凌世界级降温膜项目完成从洽谈到正式投产;7个月内,西北工业大学宁波研究院完成筹建、签约、落地全过程……这一个个重大项目的加速落地,是宁波"六争攻坚、三年攀高"行动的生动注脚。2018年2月,宁波吹响了推进"项目争速、产业争先、科技争投、城乡争优、服务争效、党建争强"的号角。     

服务型党组织建设见成效

2014年以来,庄河市多措并举加强基层服务型党组织建设,取得了明显成效。通过实施机关干部进村蹲点、进社区担任"第一书记"、进企业担任党建指导员的"三进"工程,明显改变了一些基层党组织服务能力不足的问题,形成了以"三进"干部为纽带的"百局包百村"的党建工作新机制。采取市级领导包村、部门帮扶、乡镇街道和村、社区落实具体责任等方式,对全市21个村、3个社区、31家非公企业的软弱涣散党组织进行了班子思想、党建工作、村务制度、活动阵地、服务     

朱斌荣：当好基层“孺子牛”

<正>朱斌荣北仑区新碶街道党工委书记,"六争攻坚"好干部。他认真履行新碶街道"一把手"职责,街道各项工作走在全区、全市前列。在征地拆迁工作中积极担当作为,他"啃下"了困扰八年之久的隆顺、星阳地块"硬骨头"。他深入推进扫黑除恶工作,使下史、贝碶等村的积压矛盾得到有效缓解。他想方设法解决工作难题,"百灵鸟"老兵优抚经验在《人民日报内参》刊登推广。他创新"区域化党建+社会治理","红领之家"社会矫正模式入选全国新时代"枫桥经验"100例。     

突出“快、优、实” 宁海县住建局全力打响城乡争优攻坚战

正今年年初,市委市政府提出"六争攻坚、三年攀高"行动,宁海县住建局作为城乡争优的牵头单位,以时不我待、只争朝夕的责任理念和使命感,认真贯彻落实市委市政府、县委县政府关于"六争攻坚"的相关精神,推动掀起抢建设,抓落实的新高潮,全力加速推进城乡争优攻坚行动。突出一个"快"字,在"六争攻坚"中当好开路先锋     

余姚:“项目争速”赋能高质量发展

"六争攻坚、三年攀高"行动启动后,余姚市委、市政府高度重视,成立了由市委常委、常务副市长任组长的市重大项目争速攻坚专项行动工作小分队,及时制定出台了《关于开展重大项目争速攻坚专项行动(2018-2020年)的活动方案》《"项目争速、投资争先"专项活动方案》,梳理排定了"六大建设争速攻坚、六个专项消障清零"的重点工作任务,实施"五拼五比",加快推进重大项目建设。2020年,余姚共排定基础设施、现代产业、生态环境、功能园区、美丽城乡、公共服务等重点建设项目142个,完成投资256亿元。     

深耕厚植“锋领慧谷·红动庄市”品牌 争创甬江科创大走廊“党建示范区” 镇海区庄市街道

随着宁波市大学科技园与庄市街道体制机制的日益融合,甬江科创大走廊的地位将提升到更加重要的区域发展战略高度。2020年,街道将始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,紧密围绕市委"六争攻坚、三年攀高"决策部署,着力打造"锋领慧谷·红动庄市"品牌,争创甬江科创大走廊"党建示范区",进一步深化党建在产业谋划布局、经济社会高质量发展中的引领作用,以党建引领、党群联动和社会参与,为打造区域发展引擎、树立田园都市标杆提供有力政治保证和工作支撑。构筑"党建三带",提升基层党建工作融效应提升中官路党建工作带进一步整合资源、完善规则,推进中官路双创大街党建联盟做深做实。     

攻坚谋跨越 奋进再攀高 2019年宁波推进“六争攻坚、三年攀高”行动综述

工作落实更有力度、项目推进更有速度、为民服务更有温度、改革攻坚更有深度、氛围营造更有热度,在1月17日举行的宁波市"六争攻坚、三年攀高"行动2019年度推进情况新闻发布会上,宁波市委常委、市委秘书长、市抓落实专项办主任施惠芳用五个"度"高度概括了这一年"六争攻坚、三年攀高"行动的进展。2019年是宁波推进"六争攻坚、三年攀高"行动的承上启下、持续发力之年。     

服务争效:争出群众满意好环境

<正>"六争攻坚,服务当先。"在"六争攻坚、三年攀高"行动中,"服务争效"既是具体攻坚行动,也是政风行风保障。服务争效是不是有成效,更多的不是体现在数据上,而是体现在人民群众的评价和体验上。2018年,宁波以"最多跑一次"改革为主线,把工作重心放在群众反映强烈、"槽点"集中、意见最大的服务事项上,通过暗访曝光、换位体验、跟踪整改等手段,倒逼各级服务机构提升服务水平、服务质量、服务体验,     

宁波产业园区落实“项目争速”的实践与思考

正项目争速是"六争攻坚、三年攀高"六项行动之首,也是实现产业转型升级,实现经济高质量发展的有力抓手。近日,宁波市委党校第三十四期(县)局级领导干部进修班"项目争速组",深入学习时任浙江省委常委、宁波市委书记郑栅洁在全市推进"六争攻坚"动员大会上的讲话,就宁波产业园区"项目争速"落实情况进行了实地考察调研,并形成调研报告。     

“三力齐发”打造“河小二” 百米志愿岗全域全覆盖

正为贯彻落实市委市政府"六争攻坚、三年攀高"决策部署,全面深化"五水共治"和河长制工作,慈溪市以"河小二"百米志愿岗为载体,以人口密集区、工业集聚区周边河流为重点,以"百米"为单位,在全市范围内深入推行"河小二"百米志愿岗全域全覆盖,通过河流区域全覆盖、"河小二"志愿服务全覆盖,全面协助参与水资源保护、水环境改善、水污染防治、水生态修复,截至目前,全市共发展百米志愿岗5600余个,"河小二"4万余名。     

海曙:“产业争先”争出澎湃发展动能

“六争攻坚、三年攀高”行动开展以来,宁波各级各部门牢固树立“功成不必在我,建功必须有我”的理念,坚持一张蓝图绘到底,咬紧牙关攻坚克难,广大党员干部和社会各界协力攻坚、奋力攀高,使“六争攻坚、三年攀高”行动成为推进工作的大载体、狠抓落实的大平台、缍炼干部的大舞台。三年来,宁波各地立足自身实际,补短板、强弱项、促提升,充分展现了“一年比一年扎实、一年比一年深入、一年比一年更有成效”的良好态势。