浅谈工程施工现场质量监督中存在的问题与解决对策

随着我国经济的不断发展和城市化进程的不断加快,越来越多的建筑工程投入到建设和使用当中,满足了人们对于建筑的需求同时,也有力的促进了我国经济的进一步发展。随着行业的不断发展,建筑市场上的竞争越来越激烈,为了能够在市场上占有一席之地,相应的建设企业必须在保证建筑质量的前提下提高管理水平,从而降低生产成本。为了有效保证工程的质量,必须做好工程的质量监督问题。本文将简单分析工程施工现场质量监督中存在的问题,然后提出相应的解决措施,希望能对有关人士有所帮助。     

浅谈路桥工程施工的现场管理

本文从路桥工程施工的9个方面,论述了做好现场管理的重要性。     

工程施工企业合同管理中存在的问题与解决对策

合同管理在工程施工企业中作用重大。文章分析了目前我国施工企业在合同签订和履行过程中存在的问题,从提高管理人员素质和健全企业制度方面提出解决合同管理问题的措施。     

浅谈企业合同管理中存在的问题及解决对策

合同管理是确保企业效益的关键,因此企业应重视合同管理工作。本文通过对合同管理中存在问题的分析,提出了解决合同管理问题的对策,以便为企业经营活动的正常开展,为企业创造更大的经济效益创造条件。     

林区机械设备管理中存在的问题及解决措施

分析了林区机械设备管理存在的问题,提出现场机械管理的对策措施。     

交通工程施工现场管理研究

本文从交通工程施工现场管理基本原则入手,简要介绍当前施工现场管理中存在的问题,并根据实际情况提出相应的对策,具有一定的理论意义和实际意义.     

浅谈银行帐户管理中存在的问题及对策

浅谈银行帐户管理中存在的问题及对策●靳玉英随着经济体制的改革，金融形势发展的深入，以及各商业银行的不断转轨，行际间的竞争机制越来越激烈，各商业银行、非银行金融机构受利益驱动，放松或放弃了结算监督，以提高利率，放宽放贷条件、提现规定为诱饵，纵容企业、客...     

政府预算管理中存在的问题及解决对策

政府作为国家重要的职能部门,其承担着社会和民众的公共受托责任,需要为公众提供合适的公共产品和服务,所以做为政府部门,需要合理使用预算,加强预算管理。但在政府部门中,由于由众多政府官员所组成,这就不可避免的会有部分官员存在着违反委托人意愿及受托责任的情况发生,这不仅给社会公众和公民的利益带来一定的损害,而且还会导致财政支出出现问题,使财政资金的使用效率降低,所以需要建立完善的监督和制约机制,强化对政府财政收入和支出的监管。文中中对当前政府预算管理中存在的问题进行了分析,并进一步对加强政府预算管理的对策进行了具体的阐述。     

浅谈房地产经济管理存在的问题及解决对策

随着我国改革开放的设施,在社会经济的快速发展的过程中,还有效地促进了房地产行业的发展,现阶段房地产行业在发展的过程中,已经形成了一定的规模,不仅有效地促进了我国社会经济的发展,还可以为国家以及地方财政政府的发展提供了非常有效地贡献.但是在市场经济发展的过程中,随着大中型企业的加入,房地产行业的竞争压力也在不断地提升,但是部分房地产行业在发展的过程中,如果使用传统的管理方式来对工程进行预算,并且企业自身没有具备事前预防的意识,通常都是问题出现后才进行管理的,这样就导致房地产经济管理的受到一定的限制.     

试论加强工程施工现场管理的重要性

施工现场是建筑企业的主战场,是企业经济目标向物质成果转化的场所.加强现场管理是施工企业管理工作的重要方面.由此,加强施工现场管理,不断提高施工现场管理水平,越来越受到建筑行业主管部门和施工企业的重视.笔者结合所在企业的工作实际,并参考大量文献资料,就此问题,谈几点认识.     

企业财务会计管理中存在的问题及解决对策

随着我国经济的快速发展,各个行业呈现良好发展前景,企业在国民经济健康持续增长中起到了突出作用。企业在发展过程中,日常经营管理活动中所花费的开销以及经营效益均在财务会计报表中有所体现,所以财务会计是企业发展中不可或缺的组成部分。财务会计管理工作成效高低,对于企业决策者制定符合实际经营水平的发展战略有着较为深远的影响。文章分析了我国企业内部财务会计管理工作现状和存在的问题,结合实际情况,提出合理的解决对策。     

论城市规划管理实施中存在问题及解决对策

随着城市建设水平的提升,城市规划管理的低位也在逐年提升,作为城市空间布局协调的重要组成部分,城市规划在改善人居环境与促进城市经济实现可持续发展上都具备一定的积极意义,但是从发展的形势来看,我国的城市规划管理中仍然存在一些问题有待完善,本文对此展开讨论。     

浅谈工程预算管理中存在的问题及对策

本文主要对工程预结算管理中出现的问题以及解决办法进行探讨,并就施工企业应如何准确地进行预结算和及时纠正正在实施中所出现的情况进一步分析.     

人力资源薪酬管理中存在的问题及解决对策

在企业发展过程中,人力资源薪酬管理有着重要的作用,薪酬管理直接关系到了企业员工的利益,科学、合理的薪酬管理有助于激发企业员工的工作热情.就目前来看,企业在人力资源管理工作中,对薪酬管理还没有引起足够的重视,面对这个以经济效益为核心价值观的社会,企业为了获得更好的经济效益,这就要求广大企业必须在积极重视自身人力资源薪酬管理所存在的问题基础上,采取一些有效的解决对策予以应对,从而保障企业实现良好的发展.     

建筑施工现场管理存在的问题及对策探微

加强对建筑施工现场管理存在的问题及对策的研究,有利于提高建筑施工现场管理水平,具有重要的现实意义。因此,加强对建筑施工现场管理存在的问题及对策的研究是非常必要的。本文笔者对建筑施工现场管理存在的问题及对策进行了分析探讨,希望对相关从业人员具有借鉴意义。     

房建工程施工现场管理要素浅析

随着我国国民经济的不断增长及建筑产业的不断提升,房屋建筑工程作为与人们生活息息相关的项目建设,其质量越来越受到人们的关注。因此,施工单位要将工程质量安全放在首位,加强房屋现场施工质量管理,及时发现在现场施工过程中所存在的问题,并了解影响工程质量的因素,采取相应的现场管理措施,使得施工任务可以在规定的工期内顺利完成,同时保证工程施工达到房建项目质量管理的要求。本文先通过对房屋建筑工程施工现场管理重要意义的介绍来分析当前我国房建工程施工现场管理的现状,并探讨房建工程现场管理中的常见问题,从而提出房建工程现场管理的有效措施。     

现阶段国有煤炭企业薪酬管理中存在的问题及解决对策

薪酬管理作为人力资源管理体系的重要组成部分,是人力资源管理中的一个难点,也是现代管理理论研究的重点。随着煤炭行业的快速发展,薪酬管理越来越受到相关企业的重视,科学合理的薪酬制度将会对职工的工作积极性起到重要作用,并且会对企业人力资源管理的成效乃至企业战略产生长远影响。文章通过运用薪酬管理的先进理论,分析现阶段国有煤炭企业薪酬管理中存在的问题,并针对这些问题提出了相关的对策。     

浅谈分包工程管理中存在的问题及对策

工程分包是施工企业弥补资源不足的一种手段,文章分析分包工程管理中存在的问题,针对性地提出解决对策。     

浅谈投标保证金管理存在的问题和解决对策

投标保证金是招投标中的重要组成部分,其可以对投标人的投标行为产生约束作用,保证招投标活动的严肃性.在特殊情况下,既可以督促招标人尽快定标,也可以在一定条件下弥补招标人的损失.一般情况下,由于投标保证金数额较大,且存在滚动部分.因此,加强对投标保证金的管理是十分必要的.鉴于此,本文主要分析了投标保证金管理中存在的问题和具体的应对策略.     

浅谈事业单位预算管理中存在的问题及对策

近年来，随着我国事业单位体制改革的深入和市场化进程的加快，对事业单位预算管理的要求也在不断提高。