中国西部地区产业结构演进与生产率增长研究

产业结构和产业绩效相互影响。虽然西部地区劳动生产率与东部地区的绝对差距在拉大,但西部地区劳动生产率增长率相对较快,因而劳动生产率的相对差距在缩小。通过分析我国西部地区1996—1998、1998—2002、2002—2008、2008—2009年四个时段就业构成变化和产业结构演进以及劳动生产率水平和增长率差异,发现劳动力的结构变动度在加快;生产率的增长主要来自于产业内部,尤其是第二产业内部;劳动力在产业间流动的结构效应虽然不如产业内部增长效应大,但仍然是促进生产率增长的重要因素,这表明劳动力产业结构的变化具有明显的"结构红利"特征。     

科学利用产业兴衰和转化增加我国的劳动力需求

一、劳动力需求与产业兴衰和产业转化的基本关系 劳动力需求是企业生产要素需求的必要组成部分,受经济政策、技术进步、工资率以及劳动力相对于其他要素投入的劳动生产率等多种因素的影响,最终取决于人们对最终产品和服务的需求.而最终产品和服务需要由各个产业和行业来提供,在这个意义上劳动力需求与产业发展是密切相关的,劳动力需求直接受产业发展的影响.     

吉林省乡镇工业产业结构的变动分析

本通过对吉林省乡镇工业劳动力结构变动对劳动生产率的影响分析和产值比重上升与下降产业的整体分析,得出结论：吉林省乡镇工业劳动生产率上升的主要影响因素是各产业生产率的变动;产值比重上升的产业多为资金,技术相对密集型产业。     

鄞州区就业结构与产业结构的相关性分析

近年来鄞州区就业结构与产业结构的相关性比较明显,三次产业的就业结构与产业结构的不均衡程度均逐步减小,三次产业的劳动生产率均趋近于总平均劳动生产率,劳动力将从第一、二产业部门向第三产业部门转移,并将导致第一、二产业所占比重下降、第三产业所占比重上升.建议进一步优化第一、二产业的内部结构,加快发展第三产业,以促进就业并促进就业结构与产业结构相适应.     

温州经济技术开发区出口贸易的劳动力效应——基于制造业细分行业面板数据的实证研究

在劳动力成为经济发展的关键因素背景下,文章利用温州经济技术开发区制造业24个细分行业的面板数据研究出口贸易对行业劳动生产率、劳动收入份额和单位资产就业吸收量等劳动力现象的影响,研究发现出口贸易会降低劳动生产率,同时出口贸易会提高行业劳动收入份额并且会增加单位资产就业吸收量.此外,劳动密集型产业样本数据的实证研究得出了相同的结论,但在劳动密集型产业中,出口贸易对劳动生产率的负面影响较弱,对劳动收入的正面影响较强,且对就业的正面影响较弱.     

广东产业结构转变与就业结构变动

本文从偏离度和相对劳动生产率的角度出发,研究广东产业结构与就业结构之间的关系。三次产业的偏离度的总趋势是下降的,但是1989年后下降幅度较小,显示产业结构偏差的收敛速度较慢。一、三产业的相对劳动生产率的变化趋势与国际经验相符,1992￣1999年第二产业就业结构的发展趋势与我国所处的发展阶段不符合,并且快于全国的平均水平。     

产业结构变迁与中印两国的劳动生产率增长差异

文章基于三部门的产业结构变迁一般均衡模型和中印两国可比较的宏观数据,试图解释1978以来中国的总劳动生产率反超印度并持续领先的原因。通过模型校准和增长核算,本文发现中印两国三大产业劳动生产率增长率和劳动力流动壁垒的差异,特别是中国第一、第二产业的劳动生产率增长率高于印度,是导致印度与中国劳动生产率之比不断下降的主要原因。本文的增长核算也表明,印度目前的产业结构升级模式,即第三产业劳动生产率增长比第二产业更快,恶化了与中国的总劳动生产率差距。如果印度试图缩小与中国的劳动生产率差距,则应借鉴中国的产业结构升级模式,即同时提高第一、第二产业的生产率,比印度目前的产业结构升级模式会更有效果。而如果中国试图继续保持在生产率方面对印度的领先优势,可能需要提高第三产业的劳动生产率。     

中国新疆喀什与周边主要国家相对比较优势分析

本文依据要素禀赋理论,采用劳动生产率、产业相似系数、专业化系数、区位商和商品出口竞争力指数等分析指标,对喀什地区与周边主要国家的劳动生产率、三次产业相似度和专业化程度及各国商品的出口竞争力进行了分析,综合反映了喀什地区相对于周边主要国家的相对比较优势,对喀什的外向型经济发展具有一定的指导意义。     

我国劳动力市场竞争力的国际比较研究

运用国际劳工组织提供的比较方法和国际资料，对90年代我国制造业劳动力市场的成本竞争力进行了计算，并与我国的主要经贸伙伴以及竞争对手进行了对比分析。从每小时的劳动力待遇来看，即使调高人民币兑美元的汇率，我国的劳动力成本也是很低的；与劳动生产率的国际相对水平比较，我国劳动力成本的相对水平也是偏低的。当然，主要由于保险福利的过快增长，90年代我国制造业劳动力成本的增速是劳动生产率的1．5倍。     

基于比较优势的中国代工企业空间转移的可能性研究

随着中国劳动力成本、劳动生产率及其他经济环境的变化,代工企业正面临比较优势的削弱。失去比较优势的中国代工企业未来会转向何方?是在中国国内布局做一定调整,转向劳动力价格相对低廉的中国内陆?或是转向劳动力价格更低廉的东南亚及南亚国家?还是直接撤回劳动生产率高、失业率居高不下的发达国家?本文通过对代工企业比较优势的实证分析,论述比较优势丢失的原因,并对代工企业可能转移的路径做进一步探讨。     

中国区域劳动生产率存在趋同吗?--一个基于产业劳动生产率的实证研究

运用横截面分析法和时间序列分析法分别对中国三次产业劳动生产率在1990～2002年间的趋同情况进行了实证分析。结论表明：三次产业的劳动生产率均出现了绝对β趋同，其中第一产业的趋同速率大于二三产业且其还出现了σ趋同，而二三产业则表现为σ趋异；第一产业劳动生产率已经接近其稳态。而二三产业劳动生产率的转型过程远未结束。最后指出，我们必须采取如加大投资和制度创新等措施来人为地缩小区域劳动生产率差距以协调区域经济发展。     

东中西地区城市不同年龄组劳动生产率的比较研究

本文借鉴Lindh和Malmberg的方法,在生产函数中引入年龄结构,利用第五次人口普查、2005年1%人口抽样调查数据和城市经济数据,研究中国东中西地区城市劳动生产率,发现地区之间存在差异,年龄组的生产率受到经济发展、产业结构、劳动力教育水平和劳动力流入的影响。因而,人口老龄化带来的劳动力老化对劳动生产率的影响,并不是如通常所认为的简单负线性关系。另外,研究还发现中部城市退休前一个年龄组的生产率出现反弹,东部和中部城市60-64岁年龄的生产率高于15-19岁组,甚至会高于20-24岁组。因此,高年龄组的劳动力存在开发潜力,这为退休年龄延长提供了依据。     

试论雏国坝陆段劳动力昀有效转程——基于配第一克拉克定理的理论视角

配第一克拉克定理是关于经济发展中就业人口在三次产业中的分布结构如何变化的理论。文章从这一视角阐述了产业之间相对收入的差异、人们消费结构的变化和技术进步是劳动力转移的深层原因。并提出我国现阶段建立健全城乡统一、平等竞争、规范有序的劳动力市援；推进城镇化进程；进一步发展传统产业集群以及加大人力资本投资是促进劳动力有效转移的正确途径。     

安徽产业结构现状与生产要素的变化研究

文章从分析安徽三次产业结构的现状入手,通过具体的统计分析说明了一段时期以来安徽三次产业结构的变化以及三次产业劳动生产率的变动.重点是通过分析国内生产总值四要素的构成,具体研究三次产业生产要素在一段时期内的变动情况.进一步揭示了三次产业的特点,为制定具体的产业发展政策提供了一定的依据.     

劳动力资源对中国人造板产业国际竞争力的影响分析

人造板产业是劳动密集型产业,劳动力资源要素对一国人造板产业国际竞争力具有重要的影响。通过国际比较方法,分析劳动力资源对中国人造板产业国际竞争力的影响。研究结果表明:与其它人造板出口强国相比,中国的劳动力资源十分丰富,劳动力价格低廉,这是形成目前中国人造板产业国际竞争优势的重要源泉;但是中国人造板产业的劳动生产率较低,其主要原因在于劳动力整体素质不高,缺乏高级的技术性工人,不利于产业国际竞争力的持续提升。     

试论我国现价段劳动力有有效转移——基于配第-克拉克定理的理论视角

配第-克拉克定理是关于经济发展中就业人口在三次产业中的分布结构如何变化的理论.文章从这一视角阐述了产业之间相对收入的差异、人们消费结构的变化和技术进步是劳动力转移的深层原因.并提出我国现阶段建立健全城乡统一、平等竞争、规范有序的劳动力市场;推进城镇化进程;进一步发展传统产业集群以及加大人力资本投资是促进劳动力有效转移的正确途径.     

劳动力供给、生产率与外商直接投资工资外溢效应

本文利用中国1999-2007年441个四位码工业行业数据,考察外商直接投资在产业内部和产业之间,通过直接影响劳动力市场供给方式和间接生产率外溢方式对中国内资行业的工资外溢效应。研究结果表明:(1)外商直接投资(FDI)通过直接和间接方式对中国内资行业工资在产业内部和产业之间都产生了显著的正向外溢效应;(2)国有行业比重提高会显著促进FDI通过劳动力供给方式对内资行业产生工资外溢效应,但同样会显著阻碍FDI通过间接的生产率外溢方式对内资行业产生工资外溢效应;(3)FDI对内资劳动密集型行业的工资外溢效应显著高于资本密集型行业,FDI进入显著缩小了中国不同劳动生产率工业部门的工资收入差距。     

常州产业竞争力的实证分析

本文从产业结构转换能力和产业结构转换绩效两个方面分析常州产业竞争力,并和无锡、苏州在产业结构偏离度和产业相对劳动生产率方面进行比较分析。分析结果肯定了改革开放以来常州产业结构转换取得的成效,其产业竞争力在不断增强;同时指出,常州产业竞争力和无锡、苏州相比,仍然存在较大差距,并提出就业结构应主动适应地区产业结构升级的需要,而不是被动地调整;以及常州三次产业的升级方向。     

产业关联网络的结构特征及影响因素分析——以长江经济带为例

基于长江经济带11省市2012、2017年的投入产出表数据，利用复杂网络分析法对长江经济带11省市的产业关联网络展开研究。结果表明：长江经济带各省市的产业关联网络具有复杂网络的小世界网络特征，其中产业关联网络中的核心产业主要是各省市的支柱产业及附加值较高的产业。发展水平较高、交通投入强度大、全员劳动生产率较高的产业具有较强的产业关联水平，与其他产业的关联关系更紧密；而农业投入强度大、劳动力投入密度大的产业具有较低的产业关联水平。经济发达的省市产业之间的关联性相对较弱，且各省市的经济发展水平会减弱产业发展水平对产业关联强度的影响。     

漳州三次产业产值构成和劳动力构成说明什么?

在经济发展的不同阶段,各产业的发展速度是不同的,有些产业发展得很快,有些产业发展得很慢。根据钱纳里和赛尔奎因对经济增长阶段的划分标准,我国正处于准工业化国家的传统工业化阶段,国民生产总值不断增长,人均国民生产总值不断提高,三次产业的产值构成和劳动力构成不断变化。本文试图用库兹涅茨关于国民生产总值不断增长和按人口平均国民生产总值不断提高,产值结构和劳动力结构的变动趋向的判断,来分析漳州市1980年～2002年三次产业的产值构成和劳动力构成,同时比较漳州市与全国在三次产业产值构成、劳动力构成方面的差别。