打造企业党建特色品牌 贯彻落实党的二十大精神

企业党建特色品牌是企业党建理论形象化、典型化的综合反映,具有党建工作价值指向、过程指导、价值认同的作用。深入贯彻落实党的二十大精神,结合企业自身发展实际,探索企业党建特色品牌建设路径,充分将党的政治优势和组织优势转化为企业的发展优势,打造企业党建特色品牌,可以为企业转型提供更加清晰、明确的前进方向。     

党的二十大精神融入高校物流管理课程思政建设研究

将党的二十大精神融入高校物流管理课程思政建设具有重要价值意蕴,为高校物流管理课程思政建设指引价值方向、提供坚实动力、赋予时代使命。结合物流管理专业的发展背景、课程特色、方法工具、未来就业等方面,把新时代伟大成就、新时代使命任务与大政方针、新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论等作为重要内容融入高校物流管理课程思政建设,并从教学设计、教学内容、教学方法上增强融入的系统性、有效性和实践性。     

宣传阐释党的二十大精神之深入实施主体功能区战略

党的二十大报告指出,促进区域协调发展,深入实施区域协调发展战略、区域重大战略、主体功能区战略、新型城镇化战略,优化重大生产力布局,构建优势互补、高质量发展的区域经济布局和国土空间体系。从国家“十一五”规划将我国国土空间划分为优化开发、重点开发、限制开发和禁止开发四类主体功能区,到2011年《全国主体功能区规划》发布,党的十八大提出加快实施主体功能区战略,党的十九大认为我国主体功能区制度逐步健全,再到党的二十大进一步强调主体功能区战略地位,主体功能区在我国区域经济发展中的重要性逐步上升,已经成为国家治理体系中的一个重要制度、重要战略。主体功能区划有利于实现区域可持续发展、缩小区域差距,有利于构建更加合理的区域分工体系,有利于实现区域政策与行业政策的协调配合,是实现区域高质量发展的现实需要,更是促进区域协调发展的重要举措,基于此,本文特邀国内知名专家学者结合党的二十大精神,围绕主体功能区战略实施相关问题展开讨论,以期为推动区域协调发展建言献策。     

党的二十大精神融入《思想道德与法治》课程探讨

党的二十大精神是《思想道德与法治》课程最有力的教学依托和最鲜活的教学资源。推动党的二十大精神融入《思想道德与法治》课教学是坚守学习宣传贯彻党的二十大精神的主阵地的必然需要,也是促进《思想道德与法治》教学高质量发展的现实需要,更是推动培养时代新人成长成才的时代需要。在逻辑理路上,以党的二十大精神融入《思想道德与法治》课来夯实理想信念之基、提高道德文明素养、立足全面依法治国,引导学生做新时代昂扬奋斗者、崇德向善者、守法用法者。在实践层面上,要求《思想道德与法治》课教学以党的二十大精神为引领,在课前应懂尽懂党的二十大精神、课中应教尽教党的二十大精神、课后应用尽用党的二十大精神,从而不断提升党的二十大精神进课堂、进学生头脑的实际成效。     

推动“龙江精神”和“五色教育”文化资源融入思政教育——贯彻落实党的二十大精神

“龙江精神”和“五色教育”是中国共产党带领中国人民在长期的革命、建设、改革中形成的,是中华民族伟大精神和中国文化的重要组成部分,将其作为红色教育进行开发与应用,可以有效加强社会主义核心价值观教育和“四史”教育,增强学生对中国精神的认同感和社会主义文化自信。同时,将“龙江精神”和“五色教育”纳入学校思想政治建设,探索“龙江精神”和“五色教育”文化资源融入思政教育的有效措施,将其转化为思政教育资源,就是贯彻落实党的二十大精神,切实履行好新时代育人育才的使命,提升高等教育服务经济社会发展的功能。     

党的二十大精神融入课程思政的科学内涵、时代价值与实践路径

党的二十大是党在统筹社会主义现代化建设和中华民族伟大复兴新征程上召开的一次重要大会,具有谋新篇布新局创未来的历史性作用。将党的二十大精神融入课程思政建设,教育引导学生深刻领悟新时代十年的伟大变革、马克思主义中国化时代化的意义境界和新征程党和国家事业发展的使命任务,有助于中国特色社会主义事业的永续发展、有助于个人全面发展、有助于提升课程思政的质量。推进党的二十大精神融入课程思政,要在内容供给上构建基于理想信念的价值引领体系,在教学方法上构建基于方式创新的知识嵌入体系,在课程设计上构建基于特点属性的分类施教体系,从而更好地实现课程思政与立德树人教育任务的“同频共振”。     

现代职业教育高质量发展视域下高职院校党团班一体化建设路径研究

进入新时代以来,高质量发展逐渐成为高等职业教育发展的主题。党团班是高校建设的基本单元,党团班一体化建设旨在以党建工作为引领,以团学工作为基础,以实现班级建设高质量发展为落脚点,重点解决党建、团建和班级建设“三张皮”的问题。在现代职业教育高质量发展背景下,着力推进高职院校党团班一体化建设具有重要的理论意义和现实意义。本文梳理了高职院校党团班一体化建设存在的问题,从强化思想引领、加强阵地建设、抓实工作品牌、弘扬工匠精神等四个方面探索高职院校党团班一体化建设的路径。     

企业法治文化建设与企业高质量发展

企业法治文化建设是社会主义法治文化的重要组成部分,对于完善和推进社会主义法治文化,促进企业高质量发展具有重要意义。法治文化建设是企业实现可持续发展和推进企业高质量发展的重要条件,有利于提高企业的市场竞争力和文化软实力,增强企业的社会责任感和公信力。在推进企业法治文化的建设上,企业应注重加强企业法治文化的创新发展、加强企业法治理念的宣传、完善企业法治治理体系和将法治文化融入企业文化这四个方面,持续努力地推进企业法治文化建设,久久为功,进而逐步形成社会认可、企业遵循的优秀企业法治文化,为企业法治文化建设与推动企业高质量发展提供有益参考。     

高质量党建推进企业高质量发展

国有企业要通过创新走在高质量发展前列。加强高质量党的建设,以党建为引领是实现这一目标的重要途径。坚持党的领导,加强党的政治建设要体现在具体的业务工作中。作为国有企业,要自觉地贯彻落实好党的十九大精神和中央大政方针,适应新战略、新理念、新思路,把主管部门的要求固化体现在企业产品中,展现在企业改革中,落实在工作重点和高质量发展的实践中,这既是国有企业的政治要求,也是国有企业发展的方向和出路所在。     

以保持党的纯洁性为引领 深入推进企业反腐倡廉建设

今年是实施"十二五"规划承上启下的一年,是深入推进国家电网公司"两个转变"和全面实施"三集五大"体系建设的一年。中央纪委七次全会提出了保持党的纯洁性的重大战略任务,国家电网公司、宁夏电力公司反腐倡廉工作会议进一步提出了保持党的纯洁性的具体要求。本文通过科学分析新形势下加强党的纯洁性所蕴含的丰富内涵,对作为为宁夏电力公司"三集五大"体系建设提供支撑和保障的专业化公司,应如何面对改革发展带来的新机遇、新挑战和新任务,准确把握工作特点、规律和保持党的纯洁性总体要求,进一步加强党员干部队伍建设,深入推进反腐倡廉建设进行了探讨。     

浅谈企业文化建设和党的群众路线

在企业发展过程中,企业文化发挥着重要的作用。为确保企业持续发展,本文通过分析企业文化与党的群众路线教育实践活动,阐述企业文化建设与党的群众路线之间的关系,同时提出相应的政策建议,为培育企业文化提供参考依据。     

浅谈企业文化建设和党的群众路线

在企业发展过程中,企业文化发挥着重要的作用。为确保企业持续发展,本文通过分析企业文化与党的群众路线教育实践活动,阐述企业文化建设与党的群众路线之间的关系,同时提出相应的政策建议,为培育企业文化提供参考依据。     

以十九届五中全会精神为指引 推进湖北审计事业高质量发展

党的十九届五中全会顺利召开,开启了全面建设社会主义现代化国家的新征程。作为党和国家监督体系的重要组成部分,审计机关必须认真学习贯彻全会精神,深刻认识我国社会主要矛盾变化带来的新特征新要求,深刻认识错综复杂国际环境带来的新矛盾新挑战,深刻认识全面深化改革的阶段性新特点新任务,不断提高审计履职效能,努力推动“十四五”时期审计监督工作再上新台阶。     

以党的先进性建设 引领企业文化建设

贵州水城钢铁(集团)有限公司以党的先进性建设引领企业文化建设,不断完善文化理念,丰富企业精神内涵,塑造企业良好形象,建立和形成了具有水钢特色的企业文化体系。     

以党的二十大精神为指引彰显审计新作为

<正>党的二十大会议是在全党全国各族人民迈上全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的关键时刻召开的一次十分重要的大会。党的二十大报告举旗定向、统揽全局、思想深邃、求真务实,是我们党团结带领全国各族人民坚持和发展中国特色社会主义的政治宣言,是我们奋进新时代新征程的行动纲领和科学指南。报告振奋人心,催人奋进,为推进江夏审计工作高质量发展指明了前进方向,更加坚定了我们干好审计工作的决心和信心。     

加强财务信息化建设以推进企业高质量发展

当前,随着我国科技水平的不断提高,财务信息化已经成为各行业企业发展的重点,其不仅可以加快信息传输速度,还有助于保证财务管理的专业性得到全面提高。因此,在新时期发展背景下,企业需要提升财务管理水平,加强信息化建设,以保证财务管理工作的有序实施,为现代化企业各项活动的实施提供重要的保障,这也是现代化企业的重要发展趋势。为保证财务信息化建设的规范化进行,优化内部管理模式,企业在融入信息化技术时,需要根据实际情况进行持续探索及研究,有效地应对企业信息化建设中存在的问题,并按照财务管理要求以及标准更新现有的管理模式,在内部形成全员参与的良好氛围,从而使企业能够真正地满足高质量发展的标准,提高企业的管理水平,实现高质量发展目标。     

以企业文化建设推动国有企业高质量发展

企业文化涉及企业改革与管理的诸多方面,是企业的灵魂所在.企业文化建设直接关系到企业核心竞争力,并影响企业的长远发展.本文在分析研究国有企业文化建设现状及误区的基础上,提出相应解决对策和应对措施建议,对新时代企业文化建设管理实践和推动国有企业高质量发展提供参考.     

浅议如何发挥党的作用推进企业稳健发展

当前,煤炭企业的改革发展已进入攻坚阶段,在这关键时刻,面对经济体制和市场形势日趋多元化等复杂形势,要充分发挥党员的作用。现就如何发挥党的作用推进企业稳健发展进行分析。     

扎扎实实推进企业做强做大

党的十六大以来,在党中央、国务院关于发展具有国际竞争力的大公司大企业集团的战略方针指引下,我国大企业发展取得明显进展。贯彻落实国家"十一五"规划中企业发展的目标和要求,需要始终把科学管理作为企业做强做大的重要环节,引导推动企业大力提高现代化管理水平,为企业实现又好又快发展提供坚实的基础和可靠的保障。