企业信息系统与企业环境分析

以企业信息系统演变历程为出发点,分析了企业信息系统与企业环境的关系,并在此基础上对企业信息系统的建设提出了若干建议。     

浅议企业信息系统建设的会计处理

本文主要就企业信息系统建设的会计处理进行探讨。     

企业管理信息系统建设的框架探析

依据当前企业管理信息系统建设的现状，本文提出建立企业管理信息系统的原则，规范出企业管理信息系统的基本框架。     

关于基层医院信息系统建设的思考

随着时代的发展和科技的进步,信息的管理和建设方面存在着很大的提升空间,各个基层医院也逐渐重视信息系统的构建和利用,不仅能增加医院的效益,还可以为患者提供便利,本文主要就基层医院的信息系统建设的现状和未来的发展趋势及构建做一下简单的阐释。     

企业文化建设在企业管理中的重要性及对策探析

随着社会经济发展的推进,我国诸多行业企业均展开了自身企业文化的建设。企业文化既是历史发展的沉淀,又是管理者倡导的企业行事意志。在面对发展困境时,企业成员需与企业领导者上下一心,而此类境况的达成,则需管理过程中逐步促成企业文化的有效建立。本文首先简单叙述了企业文化及企业管理的概念,其次分析了企业文化建设在企业管理中的重要...     

企业市场营销信息系统的构建与管理

总体营销信息系统旨在监测能影响企业所处行业的市场规模或发展趋势的因素，它包括人口统计信息、经济景气信息和生活形态与社会趋势等方面的信息。经营环境信息系统是指对企业营销决策有直接指导意义的信息，主要有消费、渠道和竞争信息。而企业内部营销信息系统是指从企业内部管理档案、企业外部市场研究机构以及企业内部的顾客数据库取得的营销，它们能针对企业营销背景提出有价值的参考数据。建立企业营销信息系统的方式可以     

基于价值链的企业战略信息系统研究

战略信息系统是支持企业获得和保持竞争优势,进行战略管理的信息系统,它对企业的战略管理具有非常重要的作用.因此,应依据价值链的理论并结合具体案例分析信息技术对企业战略的支持能力.     

企业文化建设与企业管理

在致力于企业文化的建设时,应当避免复制或照搬一套现成的文化模式,而要致力于具有自身特色的、符合企业自身实际的企业文化建设。     

企业文化建设与企业管理战略探讨

现如今,我国社会迅速发展起来,经济水平也日益提升,企业的数量越来越多,使得企业间的竞争也更加激烈,而大多数的企业都日益从技术、资金等方面的竞争更换为企业文化的竞争。而在企业文化的发展中,企业文化是特别关键的方式,也可以推动企业的优良发展。同时,企业文化也对企业的管理产生积极的促进作用,其在企业发展战略中占据核心的位置。所以,在企业文化建设的实施过程中,一定要强化企业管理战略和企业文化建设的融合,使得企业在市场竞争中占有一定的地位。以下本文就企业文化建设与企业管理战略实施探究,期盼提供给相关行业一些参考建议。     

信息系统建设的三忌与标准化

企业的信息系统建设是信息化的重点之，信息系统建设要遵循些基本原则，如全局性、渐进性及切合实际．否则就会引发诸如信息孤岛、达不到预期效果、系统和实际工作脱节等系列问题。坚持这些基本原则的必要性是易于理解的，但是十几年以来．违反上述原则的案例却再发生．严重影响了信息系统建设的成效。为引起充分的注意．将这些问题称为信息系统建设三忌。     

企业管理与企业文化的构建

企业化是企业在长期生产经营实践中所创造和形成的具备本企业特色的精神和某些物化的精神。它包括：价值观、历史传统、道德规范、行为准则、员工化素质,以及蕴涵在企业制度、企业形象、企业产品之中的化特色。其中价值观是企业化的核心。企业化是对管理科学综合发展的进一步升华。优秀的企业化是企业成长的支柱,是企业经营或生产力之魂。     

试论走具有中国特色的企业MIS发展之路

加强企业管理信息系统的建设已成为国人的共识，为了更好地做好这方面的工作。有必要对我国企业管理信息系统建设的历史加以回顾、总结和反思，从而提出建设性的意见，对加快建设步伐是不无裨益的。     

高职院校开展创业教育的内容与途径

时代变革呼唤高职教育改革,作为沟通经济与教育的桥梁,创业教育是高职教育改革的一项重要内容,也是一项自然的使命。文章分析了高职院校开展创业教育的必要性,探讨了高职院校开展创业教育的内容和途径。     

新型企业文化建设的探索

本文试图从系统论原理出发,融合时代特征和创新要求,从企业深层次的物质、行为、组织、制度和精神等方面出发,探索现代企业建设新型企业文化的途径和方法.     

虚拟企业伙伴信任关系的建立和维系

虚拟企业作为一种基于市场机遇、整合外部资源而组成的合作竞争体,其成功运作有赖于各成员企业的合作.合作是虚拟企业的本质内涵,而伙伴之间合作关系的建立和发展是以信任关系为基础的.虚拟企业合作伙伴相互信任可以降低交易费用;减少控制过程,提高运作效率;减少经营风险;增强虚拟企业的灵活性.通过建立虚拟企业合作伙伴信任评价体系,加强虚拟企业成员之间的相互沟通、协商,有效利用合同、契约机制及加强企业文化建设等构建虚拟企业伙伴间的高度敏捷信任关系.     

债转股是国企建立现代企业制度的助推器

本文分析了国企当前的形势和债转股对国企产生的效应 ,说明国企债转股符合三年脱困的目标 ,是国企建立现代化企业制度的助推器。并就国企债转股可能出现的问题提出了相应的解决对策。     

建立我国创业板市场的构想

创业板市场是一国主板市场之外的证券交易市场，它为具有高成长性的中小企业特别是高科技企业提供融资服务，是针对有成长潜力的中小企业的资本市场。建立创业板市场，是完善风险投资体系、激励创业投资、促进我国高科技产业快速发展、推动传统产业的升级优化的重要一环。笔拟从创业板的市场定位、发行交易制度以及风险监管等方面提出建立我国创业板市场的构想。     

企业数据仓库的构建与实现

传统的数据库技术已经不能满足企业迅速发展的要求,数据仓库技术能够有力地支持经营管理中的决策制定过程.本文从数据仓库数据组织出发,阐述数据仓库的关键技术,描述数据仓库的构建步骤,数据仓库的运用和维护方法等,最后指出了我国数据仓库技术发展的要点和前景.     

通过产权市场运作建立现代企业制度--中小国有企业改革的出路

中小国企仅仅继续采用承包、租赁等经营方式是不够,只有进行全面清算,理清所有债权债务关系,明确产权的最终归属,通过产权运作,建立现代企业制度方是其最根本的出路。在清算过程中,不可避免地会出现帐面国有资产的流失和下岗现象,建议发行地方公债,缓解政府、社会的压力。     

积极建立有效的国企治理结构

现阶段严重影响国企法人治理结构建立和运作的主要原因 :政企难分 ,“改制不转制” ;企业内部权力重叠 ,相互掣肘 ;“内部人控制失控”的现象严重 ;对经营者没有建立起有效的选拔激励机制。完善国企法人治理结构需要 :确保所有者在位 ;确保董事会履行其受托责任 ;确保董事会对高层经理人员的监督 ;对经理人员要有足够的硬约束与激励机制。