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相似文献
 共查询到10条相似文献,搜索用时 250 毫秒
1.
半参数潜变量回归及其在顾客满意度研究中的应用   总被引:1,自引:0,他引:1  
刘静 《市场研究》2008,(3):36-38
<正>顾客满意度的研究最早始于20世纪80年代初的美国和日本,顾客满意度是顾客对企业的产品或服务所预期的价值与所感知的价值之间的对比,也就是企业所提供的产品或服务与顾客期望或要求相吻合的程度。顾客满意度是顾客感觉状态的一种水平,是期望获得的价值与感知到的价值之间的差距。这里"顾客满意度、价值感知、顾客期望"等变量是  相似文献   

2.
马而非  ully  一直  LEE 《商务旅行》2011,(10):44-53
多伦多湖滨地区的十年改造,以及这座城市中的更多案例,或可为我们提供一种通过公共空间的营造生发城市多样性的样本。"湖滨复兴计划"是由多伦多市、安大略省和加拿大三级政府于2001年启动的城市改造项目,旨在将原来多伦多市区南部濒临安大略湖的废弃工业用地以及破败老区,通过重新规划和建设,蜕变成人与自然和谐一体的可持续发展的绿色社区。  相似文献   

3.
正"跑步一族"似乎对他们的慢跑运动颇为着迷。在他们看来,跑步既是一项有趣的运动,也是一种生活方式,而且非常容易沉浸在与之相关的各种高科技设备中。人们信赖他们的吸汗T恤、运动跑鞋,并且享受记录下自己的运动过程和各种成绩突破。作为跑步一族和一名科技达人,我尤为喜欢2006年发布的Nike+。在iPod里的小芯片配上运动鞋上的传感器,它们就可以轻松记录我的各种运动数据,一上市便被我收入囊中。通过它,我完整地记录下了2006年8月至2013年1月期间所跑的每一步,总计跑步587次,共1989英里。  相似文献   

4.
蔡廷基 《中国市场》2009,(29):70-70
<正>要省钱,用"熟手"还是用"新手"?金融风暴中,不少企业对于招聘一事,或减或谨慎。毕马威(中国)仍将新招大学毕业生2000人,这个数据与去年基本持平。外界在质疑,在大衰退期,毕马威为什么仍要抛出这么一张招聘"大单"?  相似文献   

5.
本文认为,中国经济要告别失衡增长,逐步走向均衡发展,给中国商业回归主流提供了巨大的契机.一是扩大内需给我国商业带来巨大商机;二是城际问的交通基础设施建设有利于推动城际问的商业发展;三是经济结构调整提供巨大商机;四是城镇化给商业提供巨大市场空间.新一代年轻人特别是"先富起来"的那一部分人将促进消费增长,促进我国商业更加发展.  相似文献   

6.
赖奕龙回归     
正"相比干巴巴的文字,声音是湿的,是有感情的。我希望做情感的生意,让声音来承载情感。"2013年11月29日,晚上10点多,西安某大学某女生寝室,卧谈会。睡在上铺的周小如悄悄打开手机上安装的一款移动电台应用"荔枝FM",添加背景音乐,录音,上传。"FM22589大学女寝神吐槽"电台的第一期节目就这么诞生了。沉浸在录制成功兴奋中的周小如不知道,不到一年前,这个为她带来超过14万粉丝、被她评价为"操作方便,亲民"的移动电台应用的创造者,正在人生的低谷徘徊。  相似文献   

7.
长期护理保险是解决失能老人照料护理问题的长远性制度安排,其实施意味着传统的"五险一金"将变为"六险一金"。北京市2016年开始试点的长期护理保险方案设计时未充分考虑失能老人照护需求因素,导致试点过程中存在保障对象范围不全面、居家照护资源未充分调动等问题。以东城区失能老人能力评估和需求调查数据为样本,利用卡方检验、logistic回归分析方法探究失能老人照护需求的影响因素。分析得出,年龄、文化程度、居住情况、经济来源和失能等级是影响失能老人照护服务需求的显著因素,借此从保障对象、资金支付和待遇标准三方面提出长期护理保险制度的完善建议。  相似文献   

8.
<正>一、前言数据挖掘(Data Mining,简称DM),简单地讲就是从大量数据中挖掘或抽取出知识。数据挖掘概念的定义描述有若干版本,一个普遍被采用的定义是"数据挖掘,又称为数据库知识发现(Knowledge Discovery from Database,简称KDD),它是一个从大量数据中抽取挖掘出未知的、有价值的模式或规律等知识的复杂过程。  相似文献   

9.
前段时间,朋友间互转一则好玩的手机短信:"宝马进去,自行车出来:西服进去,三点式出来;小伙子进去,老头子出来;富翁进去,叫花子出来;别墅进去,草棚出来;博士进去,白痴出来;牵着狗进去,被狗牵着出来。"其大抵意思一看就明白,无非是劝诫我们,远离当前股市。而与之形成鲜明呼应的是自端午节后股市一片下滑,并创造了单周下滑最高的历史纪录。  相似文献   

10.
个体自由与标准流程的均衡,这不是一个新鲜的话题。从19世纪末开始,企业发展的历史就在"无规矩不成方圆"与保障自由刺激创新的角力间延续。然而,放眼望去,国内为数众多的企业领导者仍旧在继承泰勒和福特的衣钵,追求知识的高度集中和生产的高度简化,希望能建立起一种以人为机器的"一劳永逸"的标准化体制。正如本书作者所指出的一样:不少中国企业家怀有一种"终极解决方案综合征"。制度被奉为圭臬。在他们眼中,企业的发展可以是一条完善的自动传送带,  相似文献   

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