首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 31 毫秒
1.
周涛 《活力》2005,(5):77-77
流通领域的新态势表明,现代物流企业是物资企业的发展方向,物资企业向现代物流企业转型势在必行。  相似文献   

2.
董宇鸿 《企业活力》1995,(11):21-22
现代企业管理的新概念董宇鸿随着市场需求结构的变化以及企业竞争结构的变化,现代企业管理活动也在不断地发展和演变,企业管理的内涵和实质都发生了重大变化。对刚刚进入社会主义市场经济的我国企业来说,更应当注意更新传统的企业管理观念,树立现代企业管理新概念。1...  相似文献   

3.
现代企业制度的建立,对会计改革提出了新要求,企业内部的会计改革应包括以下五个方面内容。(一)重视现代管理会计现代管理会计是适应现代化大生产与激烈的市场竞争而产生的。现代企业的经营管理者要完成受托责任,必须建立科学的管理机制,充分发挥现代管理会计的作用...  相似文献   

4.
党建工作标准化是现代企业制度管理的重要组成部分 随着国企产权制度改革的深化和现代企业制度的建立,如何把企业党组织的特色优势与现代企业制度优势结合起来,使企业管理创出一条新路子,这是企业党组织需要认真研究和解决的新课题。为此,攀钢矿业有限公司党委从党建工作标准化入手,使企业党组织的管理工作按现代企业管理标准来建制和推动落实,把企业党组织的“软制度”转变成“刚性”制度。  相似文献   

5.
现代企业经济核算的新发展四川省科技职工大学徐家军一、现代企业管理理论及其对经济核算的新要求70年人以来,西方发达国家富有的消费改变了传统的消费观念,他们愿意购买优质高档和各具特色的商品,更愿意接受优质新颖的服务。由此,企业传统的大批量生产观念受到挑战...  相似文献   

6.
姜永梅 《活力》2011,(20):47-47
现代企业党建工作在保证党和国家方针政策的贯彻执行、推动企业深化改革、促进企业全面发展、保持企业和社会稳定方面起着不可替代的重要作用。随着改革、发展的不断深入,现代企业党建工作的外部环境、工作对象、特征发生着变化。面对新的形势下出现的新问题、新情况.企业党组织应如何加强党建工作,如何发挥党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为企业的发展提供政治保障,是现代企业党建工作所面临的新挑战。  相似文献   

7.
现代企业制度的核心是建立以法人治理结构为主要内容的有限责任公司或股份有限公司,使企业成为“四自”法人实体和市场竞争主体。企业内部审计如何适应现代企业制度的要求,是乡镇企业审计工作面临的新课题。正确认识企业改制与内部审计的关系,充分发挥内部审计在企业改制过程中的作用,对于确保企业资产的安全和增值,保持企业持续健康快速发展,维护企业良好形象,有着重要意义。  相似文献   

8.
魏巍  滕树彦 《活力》2006,(3):190-190
目前,无论是大中型企业。还是为数众多的小型企业,都面临着不断改革、改制的新课题,企业档案工作越发凸显出其重要性。积极探索建立和完善适应现代企业制度的企业档案工作新机制,在企业改革、改制中显得尤为重要。  相似文献   

9.
在现代市场经济条件下,随着国有企业改革的不断深化,新情况、新问题、新矛盾也随之不断涌现。这就要求我们必须根据经济社会的不断变化以及企业自己的实际情况,不断创新国有企业党建工作,使其更加适应经济变幻并能促进企业科学健康的发展。企业文化是多层次、多内容、多方位、多角度的文化综合体,是"以人为本"管理的新理论、新方法在现代企业中实际运用。在国有企业深化改革、建立和完善现代企业制度的过程中,企业党组织必须抓住机遇,把体现现代企业重要特征的企业文化作为新载体,切实加强企业党建工作。  相似文献   

10.
建立现代企业制度,这是增强企业活力和生机的根本出路,也是建立社会主义市场经济体制的关键所在。经济决定税收,税收反作用于经济。紧紧围绕建立现代企业制度,不断研究和完善建立现代企业制度的条件是目前经济工作对税收工作捷出的一个紧迫的新课题。  相似文献   

11.
构建适应现代企业制度的财务管理模式   总被引:1,自引:0,他引:1  
随着现代企业制度的逐步建立,企业成为自主经营、自负盈亏、自我发展,自我约束的经济实体。现代企业管理已逐步成为一个由人事管理、生产管理、技术管理、营销管理以及财务管理等诸多子系统构成的庞大的系统管理工程。而财务管理作为一种价值管理,是一项综台性极强的经济管理活动,渗透到企业生产经营的各个方面.无疑是企业管理系统中最为重要的子系统,再加上现代企业制度的建立,金融市场的日益完善及新财务准则的实施,将使财务管理职能分工明确化、专职化,要求企业在搞好企业内部财务管理,严格执行各项预算的基础上,  相似文献   

12.
发展现代企业,培养复合型会计人才   总被引:1,自引:0,他引:1  
一、时代呼唤复合型会计人才   会计人才是经济管理的专门人才,随着社会经济的发展,对会计人才也提出了越来越高的要求。特别是当前,社会经济正步入发展的快车道,现代企业制度正日趋完善,企业经营方式正在发生巨大转变,现代企业正向规模经济和国际化方向发展,这就客观上提出了培养复合型会计人才的新要求。   1.现代企业制度的完善呼唤复合型会计人才。以产权明晰、权责分明、政企分开的管理科学为主要内容的现代企业制度,是现代企业发展的客观要求。在构成现代企业制度的多项要素中,“管理科学”是核心内容,现代企业就是要…  相似文献   

13.
创新企业思想政治工作构建和谐企业   总被引:4,自引:0,他引:4  
现代企业的发展要遵循新时期、新思想、新情况,就必须按照科学发展观的新要求,坚持把思想政治工作“以人为本,科学发展”作为构建“和谐企业”的一条主线,来积极探索现代企业思想政治工作的新形式和新内容。  相似文献   

14.
要使新会计制度全面推行,为建立现代企业制度奠定基础,就必须树立适应于现代企业制度的新会计观念。  相似文献   

15.
建立现代企业制度之后,如何增强员工的凝聚力,加快企业发展?河北新兴化工有限责任公司,紧紧抓住企业文化建设这个重点,开展丰富多采的活动,走出一条“以文化力.增凝聚力”的路子。  相似文献   

16.
王莉 《内蒙古财会》2002,(12):57-58
新《会计法》对单位内部财务控制和监管制度的内容做了调整.规定了基本原则和新要求。为进一步适应我国加入WTO后新的经济环境,加快现代企业制度建设步伐,结合工作实际,谈谈建筑企业内部控制制度。内部控制制度是现代企业管理的一项重要制度,也是建筑企业内部的管理系统,是严格执行财经纪律,充分发挥资金效益,以及为保证建筑企业经济正  相似文献   

17.
近年来,我国社会主义市场经济逐步发展,现代企业制度正在规范建立,资本集中已经是企业外延扩大规模的内在要求,并购正是达到这种目的的一种有效和必然的选择。并购是以企业价值最大化为根本导向的,一项成功的企业并购活动,可产生扩大生产规模,增强对市场的控制能力,进入新行业或新市场等多种协同效应。  相似文献   

18.
社会主义市场经济的发展,产业结构的调整和现代企业制度的建立以及企业组织形式的更新,给企业财务控制提出了很多新的课题。  相似文献   

19.
廉洁文化是企业文化的一个重要部分,廉洁意识的加强,有利于进一步铸牢反腐倡廉防线,为企业中心工作任务的完成创造良好环境,也是现代企业制度在国有及国有控股企业的新发展。  相似文献   

20.
企业是现代社会发展的重要力量,企业思想政治工作是企业发展的重要保障。在高速发展的信息化时代,职工学习新事物的时间大大缩短。面对新情况,针对新挑战,企业政工人员必须解放思想,认真研究职工特点,在工作内容和工作方法上不断进行创新,只有这样才能提高企业思想政治工作的实效。  相似文献   

设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号