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相似文献
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1.
近年来,宿州市农行始终坚持“大保卫”的工作思路,紧紧围绕案件防范这个中心,通过强化基础管理、细化风险防范、狠抓制度落实、履行反洗钱义务等工作措施,提高了全行综合防范能力,杜绝了各类案件和事故的发生,为全行的业务经营顺利开展提供了强有力的安全保障。2003年和2005年分别被农总行和省分行评为安全保卫先进单位。  相似文献   

2.
安全工作     
《安徽农村金融》2005,(8):77-78
宿州市农行连续两年被总行评为安全保卫先进单位,淮北分行举办新型防暴枪使用培训班,铜陵分行守库押运工作实行社会化运作,“三防”联袂 技高一筹,庐江县农行承办“金融系统营业场所安全防范设施达标会议”  相似文献   

3.
2000年,中国人民银行南阳市中心支行按照人行济南分于“一年打基础、两年上水平三年建成现代金融监管体系”的总体要求,紧紧围绕实现“无金融风险年”、“减亏增效年”和“无事故安全年”的目标,强经金融监管防范金融风险,积极创建金融安全区促进了哎经济健康发展和金融业稳健运行,南阳市中心支行先后被人行济南分行评为金融监管先进单位和A级行,人行郑州中心支行评为金融服务工作先进单位和安全保卫“优胜杯”单位;被南阳市委、市政府命名为职业道德建设“十佳”单位和依法治市先进单位,并被推荐为省级“依法治市先进单位,并被推荐为省级“贪污治市先进单位”;南阳市人行系统连续保持河南省文明单位“满堂红”、南阳市“文明单位建设先进系统”称号。一年来,南阳市中心支行在金融监管工作中主要采取了以下措施。  相似文献   

4.
图片新闻     
杨庆珠 《金融经济(银川)》2006,(3):F0002-F0002,F0004
6月1日至2目,中国农业银行宁夏分行纪拴监察安全保卫工作会议在银川召开会议传达贯彻了总行纪检监察,安全保卫和案件防范工作会议精神,总结了我行2005年纪检监察、安全保卫工作,研究部署了2006年反腐倡廉和安全保卫等工作分行党委书记、行长李怡农作重要讲话。  相似文献   

5.
农业银行姜堰支行坚持以“五个加强”为抓手,积极组织全行开展创建“平安农行”活动,深入推进人防、技防、物防建设,不断提高安全保卫整体防范能力和长效管理水平,从而有效促进了安全保卫“三化三达标”的创建,连续三年被省行评为安全保卫“三化三达标”优秀支行,被姜堰区评为平安创建先进单位,营业网点安全保卫“三化三达标”率达50%,为推动全行业务经营健康稳步发展起到了保驾护航作用。  相似文献   

6.
多年来,工行江西分行紧紧围绕“一心一意稿经营,扎扎实实抓管理,争创一流商”锻行”的经营思想,全力推进安金保卫工作的现代化,扎扎实实做好安全服务工作,为快速发展的业务经营提供了强有力的安全保障,被省政府评为“全省社会治安综合治理目标管理先进单位”.省行保卫部被评为“全省单位内部先进保卫组织”。  相似文献   

7.
对于银行安全保卫工作,中国银行孝感分行党委一班人有独到的见解:保卫工作,不是中心影响中心;不是效益影响效益;不是窗口影响形象。正是在这种理念的指导下,十年来,分行始终把安全保卫工作摆到重要议事日程,突出人本管理,做到全行上下,齐抓共管,构筑以培养合格保卫队伍为主体,以“三防”结合(人防、物防、技防)为载体,以全员共同参与为前提“三位一体”的安全防范体系。并在实际工作中坚持做到“三抓”、“三落实”,即:抓队伍建设,抓制度建设,抓硬件建设;做到职数落实,措施落实,考核落实。实现了连续十年安全无重大事故,连续七年被上级行和地方政府评为“保卫工作先进单位”,保卫部门为分行各项业务的健康稳步发展起到了保驾护航的作用。日前,中国银行总行保卫部领导在分行检查工作时,充分肯定了分行的作法。  相似文献   

8.
凤阳县临淮关是个历史古镇,这里铁路、公路、水运联结,交通发达。临淮分理处座落在主干街道中段,周围店铺林立,每日门前川流不息,较为复杂的地理环境给安全防范工作带来一定难度。该分理处坚持以人为本,严格执行制度,制定防暴预案和防范措施,把不安全因素消灭在萌芽状态,十几年来安全无事故,2004年被支行评为安全保卫先进单位。  相似文献   

9.
“潮平两岸阔,风正好扬帆”。在风光旖旎的巢湖之滨,工行巢湖市分行坚持以文明创建引领企业发展,活化机制、不断创新,不仅有效提升了员工素质和企业文明程度,而且大力促进了企业的经营发展。自2000年以来,该行连续获得四届省级文明单位、三次被省分行评为思想政治工作优胜行,2005年被中央文明委授予“全国精神文明创建工作先进单位”荣誉称号,15年来无重大经济案件、刑事案件和安全责任事故,多次被省行和地方政府评为“社会治安综合治理和安全防范工作先进单位”。  相似文献   

10.
人行文昌市支行认真贯彻落实国家金融方针、政策,注重政治思想教育,提高干部素质;加强制度管理,规范干部行为,坚持从严治行,不仅实现十年无案件,而且有力地促进了金融监管和各项工作任务的完成.十年来,曾多次被省分行和海口中心支行评为"先进支行"、"先进职工之家"、"‘三防一保'先进单位"、"党风廉政建设工作先进单位";被文昌市委评为"先进党支部"、"文明先进单位"、"普法教育先进单位".回顾防范经济案件工作的实践,我们的体会是:  相似文献   

11.
近年来,工行孝感市城东支行营业室狠抓基础管理,采取多种措施,千方百计保证营业安全。从2003年三季度始,实现并一直保持了无严重违纪违规和无案件、无事故的低风险的控制目标;2004年,被孝感市分行评为扫雷工程两周年先进单位:2006年、2007年连续两年分别被评为孝感市分行先进单位、孝感市分行运行管理先进单位、孝感市分行内控管理先进单位。  相似文献   

12.
4月6日,临泉县农行召开了六届四次职工代表大会暨临泉农行2005年工作会议。会议传达了省、市分行会议精神,部署了2005年的工作,对2004年度的先进单位和个人进行了表彰,支行和各营业单位签订了安全保卫、党风廉政建设责任书。  相似文献   

13.
自2000年11月被广州分行党委确定为分行党建工作联系点以来,中国人民银行文昌市支行在金融改革和发展的浪潮中勇于探索党建工作的新路子,坚持与时俱进,努力实践"三个代表"重要思想,加强和改进党建工作,不断促进金融监管和金融服务工作的提高.2000年该行分别被人总行、广州分行和海口中心支行评为"先进基层党组织",被海南省政府评为"三@五"普法先进单位;2001年被中央金融纪工委驻海南特派办评为海南省金融系统1991-2000年度案件防范工作先进单位,被中共海南评为同"法轮功"邪教组织斗争先进集体,被海口中心支行评为先进支行和党风廉政建设先进单位;2002年被广州分行评为2000年-2001年先进单位.  相似文献   

14.
全省农行2006年安全保卫暨反洗钱工作会议于5月16日至17日在芜湖分行培训中心召开,各二级分行分管行长和保卫部经理参加了会议。省分行党委副书记、副行长谢利克同志到会作了重要讲话。会议总结了2005年度全省农行安全保卫和反洗钱工作,分析了当前面临的新形势、新格局、新特点,部署了当前和今后一个时期的重点工作任务。传达了总行案件防范工作座谈会精神和公安部、银监会关于2006年元旦春节期间银行业金融机构安全大检查的情况通报,  相似文献   

15.
6月1日至2日。全区农行纪检监察安全保卫工作会议在银川召开。会议认真传达贯彻了总行2006年纪检监察、安全保卫和案件防范工作会议精神。并在总结宁夏分行2005年纪检监察安全保卫工作、深入分析当前安全形势的基础上.对全行2006年纪检监察安全保卫工作进行了全面安排和部署。  相似文献   

16.
汩汩的淮河水欢快地从涂山和荆山之间穿过,被誉为淮上明珠的怀远县城显得更加富饶美丽。就在这小城的中央活跃着一支守制遵法、讲奉献的金融经警队,不管是在安全防范教育宣传方面,还是在落实“预防为主,防堵结合”工作中,均能做到人防、物防、技防三到位,连年被市分行和当地公安部门评为安全保卫先进单位。这支不辱使命、出类拔萃的经警队就是怀远县农行经警队。  相似文献   

17.
今年1月末,农行黔东南分行对在2006年安全保卫"四类"案件防范和经济案件防范过程中作出突出贡献的先进个人进行了表彰奖励,并通报了他们的先进事迹.  相似文献   

18.
人民银行河北省曲阳县支行从1987年开始,坚持不懈地抓职工岗位培训,取得了可喜成果。这个行连续三年出席人民银行总行召开的岗位培训先进经验交流会,连续四年被省、地分行评为“金融先进单位”,并被省分行授予“贷款管理好的银行”、“省级优秀工会”、“安全保卫先进集体”、“调研信息先进单位”,被地委、行署授予“精神文明先进单位”。统计、文秘、劳资、国库、稽核等14个单项评比在全区名列前茅。全行共有58人次荣获县级以上颁发的荣誉证书,其中有12人次被评为地级以上先进工作者、业务技术能手、优秀文明服务标兵。分类施教  相似文献   

19.
农行宁夏平罗支行安全保卫工作已连续二十五年未发生各类经济、刑事案件和重大责任事故。自1994年起连续10年保持自治区“文明单位”称号,1997年被总行授予精神文明示范单位,支行安全保障部被授予“先进集体”称号,支行多次被区、市、县公安部门评为“内部综合治理先进单位”和“安全保卫工作先进单位”。在成绩和荣誉面前,他们没有停止前进的脚步,而是针对新时期银行安全保卫工作面临的新情况、新问题,不断探索安全保卫工作的新途径、新方法。  相似文献   

20.
《安徽农村金融》2007,(8):25-26
近三年来,天长支行营业部在上级行党委的正确领导下,始终注重班子自身建设,充分发挥党团员的带头模范作用,通过内抓管理,外拓市场,各项业务得到持续健康快速的发展,该部已连续三年实现人均创利超50万元,2005年被总行授予“教育储蓄”先进单位,同年被省分行命名为“青年文明号”单位,2006年被天长市政府评为“文明单位”,2003年至2006年连续四年被滁州市分行评为先进单位。[第一段]  相似文献   

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