企业文化建设与思想政治工作相辅相成

思想政治工作和企业文化建设是意识形态的两种表现方式,是企业建设和发展的重要内容和组成部分。思想政治工作在企业文化建设中是起主导作用的。企业文化建设是思想政治工作的重要组成部分。我们要在思想政治工作的引导下促进企业文化建设,有效地推进企业发展。     

企业文化建设与思想政治工作相辅相成

思想政治工作和企业文化建设是意识形态的两种表现方式,是企业建设和发展的重要内容和组成部分。思想政治工作在企业文化建设中是起主导作用的。企业文化建设是思想政治工作的重要组成部分。我们要在思想政治工作的引导下促进企业文化建设,有效地推进企业发展。     

做好企业思想政治工作 促进企业又好又快发展

分别从企业建设发展的实际,塑造良好的党员干部形象方面,从提升员工责任意识、精神激励和物质激励相结合、职工的培养与发展方面以及解决员工的实际困难六个方面,探讨了如何用正确的思想工作方法,来调动员工工作积极性,从而使企业在不断变化的经济形势下不断发展和创新。企业的思想政治工作在企业管理的各个环节都有着不可替代的重要作用,充分发挥好思想政治工作的这一重要政治优势,进而促进企业又好又快地发展。     

关于加强和改进企业思想政治工作的思考

思想政治工作是我们党和社会主义国家的重要政治优势之一,也是企业党组织开展工作的一项重要手段。在新形势下,只有不断加强和改进思想政治工作,充分发挥思想政治工作的政治优势,才能保持我们党的先进性,才能确保党的路线方针政策在企业的贯彻落实,才能更好地保证企业的健康发展、具有良好的经济和社会效益。     

石油企业思想政治工作的创新之策

思想政治工作是我们党的传家宝，是企业发展的生命线。历届中央领导都多次强调：“党的思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线，是团结全党和全国各族人民实现党和国家各项任务的中心环节，是我们党和社会主义国家的重要的政治优势。”这既是对历史经验的科学总结，也是对新时期思想政治工作地位和作用的高度概括。     

发挥思想政治工作优势做好企业党建工作

如何把握党建工作的方向,发挥思想政治工作优势,全面提升企业党建及思想政治工作水平,增强党组织的凝聚力、战斗力,团结和带领广大干部职工为企业发展作出贡献,是需要解决的重要课题。     

企业思想政治工作创新发展浅论

企业思想政治工作是党组织凝聚队伍、团结职工、推动企业发展的法宝。在新形势下,如何把坚持“以人为本”的科学发展观作为企业思想政治工作的指导方针,进一步做好广大员工的思想政治工作、最大限度地调动广大员工的积极性和创造性。这对促进企业的和谐发展显得尤为突出和重要。本文就如何实现企业思想政治工作创新发展思路进行了分析,以此加强企业思想政治工作的创新,构建和谐健康、积极向上的企业文化,继续促进经济的又好又快的发展。     

加强企业思想政治工作必须以人为本

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势。加强企业思想政治工作必须做到以人为本。企业的思想政治工作要彻底改变政工队伍力量薄弱、兼职过多、工作被动的局面。充分发挥"大政工"的优势,逐步形成以党组织为核心,政工人员为主体,站所、班组为依托,工青妇群众组织互相配合的"横到底、纵到边"的思想政治工作网络和党委统一领导、党政共同负责、党政工团齐抓共管的思想政治工作管理体制,为企业改革和发展提供坚强有力的精神动力和思想保证。     

浅谈国有企业思想政治工作中应注意的问题

经济建设是企业实现生存和发展的命脉。思想政治工作则是经济建设过程中对企业发展具有支持和动力作用,好比机器的润滑剂。做好思想政治工作,经济工作就成功了一半;思想政治工作做不好,经济工作也很难做好。思想政治工作为我们党的政治优势,其出发点和落脚点都应放在为提高企业经济效益这个中心和主题上来。     

发挥思想政治工作优势构建和谐企业

我认为思想政治工作要坚持把“以人为本，科学发展”作为构建“和谐企业”的一条主线。下面我就谈谈如何利用思想政治工件优势构建构建和谐企业。[第一段]     

思想政治工作在企业和谐文化建设中的作用

在分析了思想政治工作的重要性的前提下,阐述了思想政治工作是企业和谐文化建设的向导、动力源泉、支持和保证,阐明了企业要发挥思想政治工作的优势,要坚持做到以发展促进和谐,以稳定保证和谐,以企业文化孕育和谐的观点.     

浅析新时期如何推动企业思想政治工作

思想政治工作作为我党的政治优势和优良传统,是企业党建工作的重中之重。面对新时期形势的发展和变化,加强企业思想政治工作,对于解决企业实际问题和保证企业良性发展具有重要意义。文章对现代企业思想工作的新内涵、创新形式及如何丰富现代企业思想政治工作的新内容作出分析,提出建议。     

新时期企业思想政治工作探究

思想政治工作是上层建筑 ,是意识形态的组成部分。我国成为WTO的成员以后 ,企业所处的宏观经济环境、企业的组织形式、组织结构、管理模式、人们的思想和行为方式等都将发生一系列的变化。作为企业管理的重要手段 ,要探索入世后的企业思想政治工作的新途径 ,实现国企思想政治工作的新发展     

加强电力企业政治思想工作的意义与方法

思想政治工作是协调人际关系,保持企业队伍稳定,促进企业发展,实现社会和谐的一个重要手段和必要条件,是形成企业凝聚力、向心力的有效措施。随着企业改革的逐步深化,企业将面临许多新情况、新问题。如何在新形势下做好企业思想政治工作事关重要。本文从分析企业思想政治工作的现状人手,并进一步提出了加强企业思想政治工作的对策。     

企业思想政治工作与文化建设融合的途径探析

思想政治工作是一切工作的“生命线”,企业文化是企业发展的“软实力”,在企业生产经营中要把两者有机融合起来,以企业文化为载体推进思想政治工作,发挥思想政治工作的优势来保证企业文化的发展方向,把两者的作用发挥到最大化为企业的科学发展提供有力的思想支撑和精神动力,使企业的核心竞争力得到质的飞跃.     

论思想政治工作在构建和谐企业中的重要作用

文章论述了思想政治工作在构建和谐企业中的重要作用,指出在企业发展过程中,充分发挥思想政治工作的优势,对实现企业＂以人为本,科学发展,和谐发展＂具有十分重要的作用。     

浅析当前企业如何发挥思想政治工作优势构建企业和谐文化

企业的思想政治工作是企业的生命线,始终贯穿企业发展的整个过程,是开展其他经济工作和其它一切工作的前提条件。要发挥党的优良传统和政治优势,就必须高度重视思想政治工作,继承和发扬这一优良传统,对保证和促进企业改革与发展目标的如期实现,具有十分重要的意义。企业各级党组织要切实增强大局意识、责任意识、忧患意识,从巩固党的执政地位和维护改革发展稳定的高度,充分认识加强企业思想政治工作的重要性和紧迫性,通过有效的思想政治工作引导广大干部职工正确看待改革过程中利益格局的调整,正确认识前进和发展进程中出现的矛盾和困难,充分发挥他们的聪明才智,激发他们的工作热情和首创精神。     

企业发展中的思想政治工作研究——以汽车企业为例

思想政治工作是企业管理与发展过程中的重要组成部分,加强思想政治工作可以有效地稳定员工思想、化解工作矛盾、促进团队融合,对于提高组织管理水平,促进组织竞争力的提高具有重要意义。本文以汽车企业为例,通过对相关文献的研读,对我国当前汽车企业的思想政治工作进行了一些研究。通过分析思想政治工作的概念以及对企业发展的功能,结合新时期的发展特点,对汽车企业思想政治工作面临的挑战进行了阐述,并结合当前社会发展实际,制定行之有效的对策措施,以期对我国社会发展具有一定的借鉴意义。     

探析企业思想政治工作中存在的问题及创新对策

思想政治工作是企业健康发展的内动力,开展好思想政治工作,对于引导职工思想、凝聚职工力量、推动企业发展具有重要的意义。针对企业思想政治工作在实践中存在的问题,产生如下思考。     

论新时期加强和改进企业思想政治工作的新思路和新方法

思想政治工作是党的优良传统和政治优势,也是一切经济工作的生命线。结合目前思想政治工作的新情况和新特点,笔者认为新时期加强和改进企业思想政治工作需要从经济建设入手,通过加强思想政治工作来推动经济的发展。