后危机时代的公司高管薪酬规制

后国际金融危机时代，上市公司高管人员的薪酬规制仍然是公司治理中的一个重要环节。在思考前危机时代高管薪酬规制失效原因的基础上，参照危机时代部分行之有效的临时规制措施，总结出一套在后危机时代对公司高管（特别是我国上市公司高管）的薪酬规制措施。     

后危机时代的政府转型升级实践——以宁波地方政府回应为例

在后危机时代,如何助推经济、社会和政府转型升级？重要的是根据形势变化以应变,找准问题症结,理清发展思路,增强转型升级的针对性、有效性和可持续性。本文从政策分析的三圈理论视角,探讨后危机时代建设服务型政府、提升政府回应力的路径选择。     

樊纲：后危机时代的五个趋势

著名经济学家樊纲日前表示，对于目前这场国际金融危机最重要的不是思考现在，而是思考危机之后。他概括了世界经济在后危机时代的五个基本的趋势，认为这些趋势是挑战，也是机会。     

樊纲:后危机时代的五个趋势

著名经济学家樊纲日前表示,对于目前这场国际金融危机最重要的不是思考现在,而是思考危机之后.他概括了世界经济在后危机时代的五个基本的趋势,认为这些趋势是挑战,也是机会.     

危机管理中的府际关系研究

府际关系实质上是政府之间的权力配置和利益分配的关系，对于各级政府来说，这都是一个重要的课题。在危机管理的过程中，府际关系更是影响着整个管理过程的实施与绩效，但是，在现实治理中，危机管理中的府际关系由于法律、制度、财政等方面的原因往往难以调试，对此，完善危机管理中的府际关系，建立合作共赢、有序高效的新型府际关系意义重大。     

基于治理理论的我国低碳经济发展路径分析

环境危机,其实质是人类发展危机的一种映射,而要解决这种危机就必须解开环境保护与经济发展这一对矛盾.眼下的全球变暖问题就是一个威胁人类发展的重要问题,而发展低碳经济,目的就是要将环境与经济统一起来,建立一个人与自然和谐相处的社会.在此,治理理论提供了一个政府、市场、社会三方面合作的低碳发展路径,其主旨就是要立足于国家的发展阶段,明确政府与市场的关系、责任,同时借助社会力量,建立一种低碳治理.     

后危机时代促进江都开放型经济发展的途径初探

改革开放的实践表明,开放型经济发展对江都工业化和现代化进程发挥了重要作用。在后危机时代,面对国际金融危机冲击和世界经济不确定性,江都开放型经济发展要坚持外资、外贸、外经、外包和外智工作的协调运作。     

政府权责清单制度的历史变迁与完善策略

推行政府权责清单制度,是国家治理体系和治理能力现代化的重要举措。政府权责清单制度试图解决政府行政权力与责任不对称问题,旨在优化政府治理体系、提升政府治理效能。权责清单制度产生的根源在于行政权力扩张的内在特性与行政责任约束脱节之间的矛盾,而法治政府建设、大部制改革、国地税合并、负面清单制等制度要素助推了政府权责清单制度的建立。中央政府、地方政府、社会公众和市场要素之间互动支撑了权责清单制度的运行。未来需要从推进权责清单法制化建设、优化组织运行体系、完善动态调控机制、建立监控机制等方面推进权责清单制度建设。     

湖南省开放型经济新体制建设初探

湖南省外向型经济发展水平低,要实现开放型经济发展目标,提高企业国际竞争力,促进产业转型升级,优化市场发展环境,应加快现代企业制度体系、产业发展政策体系、经济规划布局体制构建,优化政府与市场职能体制,才能大力优化市场营商环境,明晰经济发展路径,创新经济发展模式,实现湖南经济在后危机时代与国内新常态下的发展平衡。     

市场与政府:美国实际与中国选择

市场与政府的关系到底是二元对立抑或互补平衡?西方学界内部对之一直存在较大的分歧.本文以宏观政策为主线,通过解构中美两国经济崛起的历史,探讨市场与政府的关系.研究表明,美国政府在经济重塑、危机应对等方面,都发挥了主导作用;美国在布雷顿森林体系建立之后,才真正意义上实行了贸易自由;即使是后里根时代,政府在经济发展中的作用也...     

后G20新常态下绍兴纺织产业的转型升级

世界经济渡过"高危期"后,进入了呈现诸多复杂特征的后危机时代,后G20下企业需要新的角色定位和转型发展,促进国际经济治理核心机制的完善。本文主要介绍了绍兴纺织产业的在后G20新常态下行业发展的现状,分析了绍兴纺织产业转型升级中现存的问题,最后探讨了该产业转型升级的举措,分别从政府层面和企业层面提出具体的措施。     

走地方特色的新型工业化道路

如何在新的历史起点上走科学跨越之路，突破传统发展模式和路径，实现大跨度、超常规、高水平和创新型的发展，是需要我们认真思考的问题，后危机时代实现又好又快的发展，必须实现经济增长推动力的转换，把转变经济发展方式、提升产业结构放到一个更加突出的地位：经济发展方式转变是适应全球需求结构重大变化、增强经济抵御国际市场风险能力、提高可持续发展后劲的必然要求，也是在后国际金融危机时期国际竞争中抢占制高点、争创新优势的必由之路。     

推进国家治理体系现代化的几点思考

推进国家治理体系现代化。就是要适应时代的变化,改革和完善体制机制、法律法规,促进各项制度日趋完善。本文试图从清单制度、法制反腐、政府治理结构、政府与市场关系和培育社会组织等方面进行思考。     

企业如何留住人才

知识经济时代的到来,使本已激烈的市场竞争呈现白热化的态势,更使全球紧张的就业市场和似乎非常繁荣的经济激烈动荡。面对新的形势,我国企业人力资源管理中的最大危机就是人力资源的流失。如何留住人才,是每一个企业管理者不得不思考的现实问题。     

从和谐社会视角看我国政府治理边界的规范

认清政府治理边界,规范政府行为是实现政群关系、政企关系和政社关系和谐的前提之一,也是构建和谐社会的必然要求.文章从委托代理的角度认为政府治理边界是政府作为人民的代理者对人民所负有的责任界限,以及政府在转让权力的过程中对其代理者的有效影响限度,指出当前政府与公民、市场、第三部门的边界存在的问题,并提出划清政府治理边界的对策.     

新时期中央—地方政府权责优化的总体思路

正改革开放以来,基于分权而形成的政府间关系在激励地方政府发展经济的同时,也在一定程度上强化了中央与地方、地方与地方之间的利益博弈,并由此引发一系列问题,如地方政府之间的恶性竞争、中央政策难以落实、市场封锁、条块分割、行政低效等,成为制约经济发展方式转变的重要因素。因此,迫切需要加快推进政府权责关系优化的相关改革,加强政府间关系的规范化和制度化建设。我国政府间权责关系配置的原则思路政府间的权责配置是指在国家公共权力系统内,不同层级政府之间如何     

论后危机时代中国经济发展方式的战略转型

十七大以来,我国提出了转变经济发展方式,推进产业结构优化升级,坚持走中国特色的新型工业化道路。特别是金融危机、经济危机后,在后危机时代,我国经济发展方式的转变面临新的挑战和问题。转变经济发展方式在当前成为经济理论界研究的焦点问题。本文首先在后危机的时代背景下,分析了经济发展方式转变的内涵;其次,构建评价指标,对我国经济发展方式进行综合评价;最后,提出后危机时代我国经济发展方式的战略转型。     

从和谐社会社角看我国政府治理边界的规范

认清政府治理边界，规范政府行为是实现政群关系、政企关系和政社关系和谐的前提之一，也是构建和谐社会的必然要求。文章从委托代理的角度认为政府治理边界是政府作为人民的代理者对人民所负有的责任界限，以及政府在转让权力的过程中对其代理者的有效影响限度，指出当前政府与公民、市场、第三部门的边界存在的问题，并提出划清政府治理边界的对策。     

“三驾马车”与资源垄断权重组

当前,推动我国经济增长的"三驾马车"均出现了不同程度的问题。一是出口的数量和利润均在不断下降,二是国内外的投资效益低下和损失较大,三是国内市场消费低迷,本文分析了造成这些问题的原因,认为控制重要资源的权力垄断是根源。提出对政府的公共管理权力进行解构与重组,使垄断的权力得到制约才是治理这些问题的根本措施。     

后危机时代跨国公司战略变革特征及对策研究

针对后危机时代带来的企业经营高不确定性问题,本研究总结了后危机时代世界经济发展的趋势变化,包括新兴经济的崛起、绿色发展、网络普及以及结构性变革。为应对外部环境变革带来的机遇与挑战,跨国公司积极对其全球战略进行调整,这些调整分别体现在战略平台、战略中心、战略方向与组织结构等4个方面。最后,本研究认为中国企业在后危机时代有必要顺应世界经济发展趋势,立足本国,深耕中国市场,并积极寻找下一片＂蓝海＂,获取企业的可持续发展。