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21世纪,经济发达国家的科学技术在经济增长中的贡献已高达60%~80%,“科学技术是第一生产力”的时代已经到来,新经济的内涵是科技。当今世界各国在经济领域的竞争实质上已演变为一场科技的竞争,抓住了发展科技这把金钥匙也就抓住了发展新经济的关键。新经济是以科学技术为主体的知识的生产、分配和使用(消费)为最重要因素的经济,新经济时代是一个高度重视管理的时代,只有借助于管理科学技术才能转化为生产力,只有科技和管理的共同发展才能使新经济得以快速发展。新经济时代管理对企业来讲尤其重要, 相似文献
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21世纪,在经济发达国家,科学技术在经济增长中的贡献率已高达60%~80%,“科学技术是第一生产力”的时代已经来临。新经济的内涵即科技,当今世界各国在经济领域的竞争实质上已演变为一场科技的竞争,抓住了发展科技这把钥匙,也就抓住了发展新经济的关键。新经济时代是一个高度重视管理的时代,借助于管理,科学技术才能转化为生产力,只有科技和管理的共同发展,才能使新经济得以快速发展。新经济时代管理对企业来讲尤其重要,人本战略是新经济的显著特征,所以人力资源管理理所当然成为企业管理最重要的对象。财务管理是企业管理的一部分,它与企业人力资源管理关系最为密切,是有关资金的获得和有效使用的管理工作,财务管理得好坏,直接影响到企业的生存与发展。新经济时代,由于企业生存环境的巨大变化,企业财务管理的目标、模式、观念、内容等都受到巨大影响与冲击。 相似文献
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21世纪在经济发达国家科学技术的经济增长中的贡献率已高达60%-80%,“科学技术是第一生产力”的时代即新经济时代已经来到或即将来临。新经济的内涵即科技,当今世界各国在经济领域的竞争实质上已演变为一场科技的竞争,抓住了发展科技这把金钥匙,也就抓住了发展新经济的关键。新经济是以科学技术为主体的知识的生产,分配和使用(消费)为最重要因素的经济。新经济时代是一个高度重视管理的时代,借助于管理,科学技术才能转化为生产力,只有科技和管理的共同发展,才能使新经济得以快速发展。新经济时代管理对企业来讲尤其重要,人本战略是新经济的显著特征,所以人力资源管理理所当然成为企业管理 的最重要的管理对象。财务管理是企业管理的一部分。它与企业人力资源管理最为密切,是有关资金的获得有效使用的管理工作,财务管理的好坏,直接影响到企业的生存与发展。 相似文献
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美国《商业周刊》曾载文称:美国经济已从工业经济时代迈向新经济时代,认为“新经济就是建立在信息技术革命和全球化大市场基础上的经济”。与传统经济相比,新经济是靠网络化、信息化和智能化发展起来的,生产方式以集约型为主,以电子商务为主要交换手段。新经济企业价值增长是按指数级速度增长的,它与全球经济一体化同步。新经济的出现,给各国经济发展带来了新的机遇和挑战。面对严峻的国际竞争形势,企业只有拥有大批高素质人才尤其是高水平的企业家人才才能在激烈的竞争中立于不败之地。企业家是一个企业的核心,企业的兴衰成败是与企业家的素质密不可分的。因此,新经济时代企业家应具备何种素质便成为人们十分关心的问题。 相似文献
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新经济时代是一个高度重视管理的时代,借助于管理,科学技术才能转化为生产力,只有科技和管理的共同发展,才能使新经济得以快速发展。财务管理的好坏,直接影响到企业的生存与发展,随着医疗机构不断深化改革,国有疗养院的经济增长方式逐渐转向集约化、社会化,资源配置在很多方面实现市场化,资产的多元 相似文献
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新经济是新冲击。网络将打破传统经济下以国界划分的经济区域,而使所有企业都面对世界经济一体化的冲击。在新经济时代,网络既然是一个基础,如果这个企业不能上网,那就等于这个企业失去了一个参与竞争的机会,或者说在新经济时代就失去了生存的权力。因此,上网的入场券实际上就是企业的一个生存权,不能设想,在网络经济时代,在网上没有你这个企业的名字,你也不知道如何上网。 相似文献
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新经济时代的人力资源管理初探 总被引:1,自引:0,他引:1
我们正在进入一个以高技术的不断突破为先锋,以生产力快速提升为目标,以经济全球化为主体,具有强烈的新世纪特征的新经济时代。这个新经济时代,以经济的知识化、信息化、全球化、网络化为基本内涵,带来了全球财富的膨胀和经济关系的演变,也导致了全球各竞争主体之间的竞争加剧,并使新增社会财富的分配呈现明显的不均衡特征。面临新经济时代的到来,少数发达国家及企业凭借他们对金融资本和新知识资源的垄断式占有,已在新经济之路上取得了“先发之利”。而发展中国家,面对新经济的来临,将遇到更多的挑战。如何才能在新经济的赛跑中谋取“后发… 相似文献
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辜行华 《中国乡镇企业会计》2001,(8):44-45
跨入新世纪,人类科学技术发展已进入信息革命时代,信息竞争时代。INTERNET的发展与普及,给人类生活带来了巨大而深远的影响,使人类社会进入了新经济时代。企业单机会计电算化已不能跟上时代的步伐,网络财务取而代之已成为必然趋势。 相似文献
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新经济时代的竞争已从自然资源转移到人力资源方面。作为掌握科学技术的人才,知识型员工是知识经济时代企业人力资源管理的核心对象,是当今以及未来时代竞争的焦点。作为追求自主性、个性化、多样化和创新精神的群体,知识型员工更多追求来自工作本身的满足。 相似文献
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新经济是指建立在网络和技术创新基础上的经济,目前理论界提出的网络经济,知识经济和全球化经济,者新经济时代表现出来的重要特征。新经济促进了财务管理的发展,在新经济时代,“财务”起着“仓库”的作用,任何创新资本最终要转化为“财务”;对接新经济,财务管理才能在市场经济中赢得竞争优势,脱离了网络、信息技术,传统的财务管理形式将很难继续生存,因此,适应新经济的发展,加快网络财务、创新财务等新经济财务的发展,是企业在21世纪的新经济时代取得竞争优势的关键。 相似文献
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知识经济时代的到来,使中国企业全面融入了全球化的经济体系。科学技术的进步,既加剧了企业之间的竞争,也改变了企业的生存方式和发展模式,特别是以计算机技术和现代通信技术为代表的信息科技正改变着经济社会的方方面面。在知识经济时代,充分认识人力资源管理在企业中的重要作用,把传统的人力资源管理转变成科学的人力资源管理,以适应市场经济日益残酷的挑战,是企业管理运作中的重要课题。 相似文献
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新经济是基于知识的生产、传播和应用的经济,是知识经济。知识是以网络为运行依托,新经济是“网络经济”。知识以整个世界为资源配置的驱动空间,新经济是“全球化经济”。知识的创新没有穷期,新经济又是“可持续发展的经济。”概言之,新经济是一种综合经济。我国的新经济时代即将到来。 相似文献
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当今世界.科技已经成为推动引领经济社会发展的主导力量和保障国家安全的核心要素。世界主要发达国家为保持其科技与经济的领先地位.抓住科技革命和产业发展的新机遇,都在积极谋划未来.增加创新投入.培育经济增长的新动力.抢占未来科技创新和产业竞争的制高点。面对世界范围内科学技术呈现加快发展的态势,面对国际金融危机引发的新一轮科技竞争.面对加快转变经济发展方式和全面建设小康社会的重大需求.为应对国际国内科技经济发展形势带来的巨大挑战。我省科技发展必须实现新的战略性跨越。 相似文献
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在新经济时代,随着科技的进步,信息技术的发展,市场竞争的激化和人类文明程度的提高,企业经营将被推向新的环境中。销售额上升,利润额下降;成本提高,效益降低;风险增多,保险系数减少;经营难度加大,成功率变小。由于经济全球化,局部竞争的市场变成全球范围的经营场所,各国的企业都将被逼上同一个擂台,互争高低。这是不以人们的意志为转移的总趋势。在这种严酷的经营环境中,形成了企业经营的新特点。 相似文献
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进入二十一世纪以来.随着经济全球化和高新技术产业的迅速发展,新经济时代已经来临.并带来了许多全新的机遇和挑战。形成并发展于工业经济时代的传统财务管理在思想、手段和方法等许多方面已显示出不适应性.面临新的挑战。目前.理论界提出的网络经济、知识经济和全球经济都是新经济时代表现出来的重要特征。企业财务管理的发展必须与新经济基础相适应.这使得传统的财务管理必须有新的发展。 相似文献
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美国《商业周刊》经济编辑迈克尔&;#183;小曼德尔在1996年12月30目的一篇文章中,首次把新经济界定为“以信息革命和市场全球化为基础的经济”,并认为美国20世纪90年代出现的经济繁荣,是“新经济的胜利”,表明美国已率先进入新经济时代。 相似文献
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知识经济时代的到来,使中国企业全面融入了全球化的经济体系。科学技术的进步,既加剧了企业之间的竞争,也改变了企业的生存方式和发展模式,特别是以计算机技术和现代通信技术为代表的信息科技正改变着经济社会的方方面面。在知识经济时代,充分认识人力资源管理在企业中的重要作用,把传统的人力资源管理转变成科学的人力资源管理,以适应市场经济日益残酷的挑战,是企业管理运作中的重要课题。 相似文献
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今天的中小企业置身于新经济环境中,新经济环境突出的特点是全球经济一体化,经济增长知识化、信息网络普及化、市场竞争白热化。在新经济时代,面对激烈的市场竞争和自身条件的局限,广大中小企业该采取何种战略来提高自身的竞争优势而获得生存和发展呢?是与大企业、大公司正面抗衡,以卵击石呢?还是另辟蹊径?本文认为 相似文献