数字经济对企业创新的影响研究——基于双元创新视角

文章从双元创新的视角分析数字经济对企业创新的影响机理与作用机制,并结合2013—2021年A股上市公司数据与各地级市的数字经济发展水平指数进行实证分析。研究结果显示,数字经济对于企业的探索式创新具有显著的正向影响,在控制其他变量的前提下,数字经济对于利用式创新也体现出显著的促进效应;企业双元创新存在规模差异,数字经济对小企业发展双元创新的促进作用更强;在数字经济快速发展的区域,数字经济对推动企业探索式创新的作用更大。基于此,文章提出大力发展数字经济、形成区域发展合力、深化市场化改革等政策建议。     

P2P网络贷款国内外研究热点评述

本文通过对P2P网络贷款相关文献的梳理,总结出该领域的五大研究热点:借贷双方行为特征研究、社交网络和社会资本相关研究、P2P网络贷款效率研究、小微企业融资新机遇以及P2P网络贷款的风险与监管。并对这些研究进行评述,以期为今后的研究提供参考和借鉴。     

2009年基金产品创新评述及创新前瞻

本文对2009年中国证券市场证券投资基金的创新产品进行了综合评述,特别对分级基金进行了投资分析,指出目前市场上数量化投资产品的不足之处,同时指出了2010年基金产品的几个创新方向。     

高管团队薪酬差距对双元创新的影响研究——来自高新技术企业的经验证据

以2011―2018年中国A股上市高新技术企业为研究对象,本文实证检验了高管团队薪酬差距对双元创新的影响。研究发现:(1)整体而言,高管团队薪酬差距促进企业创新,但基于双元创新视角,提高高管团队薪酬差距对探索式创新存在显著的负向影响,而对利用式创新存在显著的正向影响;(2)对面临高环境不确定性的企业和非国有企业而言,高管团队薪酬差距对探索式创新的抑制作用更弱,而对利用式创新的促进作用更强;(3)实施股权激励有利于减弱高管团队薪酬差距对探索式创新的负向作用,但对高管团队薪酬差距与利用式创新之间的关系未表现出显著影响。本文结论丰富了高管薪酬差距对企业创新影响的相关研究,为企业设置合理的薪酬结构提供了经验证据。     

持股金融机构、经济政策不确定性与双元创新

非金融企业持股金融机构能发挥缓解银企间信息不对称问题与优化金融资源配置的作用,但其能否促进企业的创新投资值得深入研究。选取2009—2018年我国沪深A股非金融企业作为研究对象,研究持股非上市金融机构对企业双元创新投资的影响,着重考察经济政策不确定性的调节效应。研究结果表明,持股非上市金融机构会抑制企业的双元创新投资,且相比开发式创新投资对企业探索式创新投资的抑制作用更明显。经济政策不确定性的调节作用会缓解企业持股非上市金融机构对探索式创新投资的挤出,但对开发式创新投资不具有显著影响,并且对非高新技术企业和金融监管较弱地区企业的探索式创新投资影响更为显著。     

企业创新网络的运行研究

在企业和企业之间建立合作与交流的创新网络，从而要素在某一行为主体产生后，会在网络内部迅速流动开来，这些要素沿着网络内部快速传递，蕴育着创新成果的诞生和繁衍，最终实现企业间资源的互补、信息的共享和创新能力的增强。     

审计收费影响因素实证研究评述

本文针对审计收费影响因素国内外实证研究现状和最新进展进行了梳理和评述,旨在从理论上加深人们对审计收费相关问题的认识,为关注该领域问题的人士提供一些研究启示     

医院网络环境下档案工作创新研究

随着网络计算机技术的不断发展,在网络环境下,医院档案工作创造了新条件,这主要体现在;计算机技术的应用实现了档案管理的网络化;加大了医院档案管理工作的开放性;医院档案管理数字化水平不断提高,为电子档案的管理奠定了坚实的基础.本文在此基础上提出了网络环境下医院档案工作的创新与发展,主要有:在网络技术的支持下,建立完善的信息共享平台;提供个性化的服务,满足个性化的需求;培养复合型的人才队伍.     

研究与评述企业持续创新机遇管理理论

在当前企业发展的过程中,企业所呈现出的持续性创新以及基于管理体系实际上具备了至关重要的作用,一些创新派别的学者开始提出了持续创新发展的理论,该理论认为,当前企业呈现出的持续性创新理论研究体系较多,但是基于管理理论体系则不够充足那么在这一基础上,就需要加强对于基于管理理论的研究,同时提出相应的决策。本篇文章主要针对企业持续创新基于管理理论研究进行了全面详细的探讨。     

中国管理会计研究方法评述

本文通过对管理会计的研究方法进行评述,以期发现未来的研究方向,为今后管理会计的研究提供指导。     

区域创新网络视角下的文化科技融合创新机制研究

文化科技融合创新已成为促进文化与科技协同发展的新途径。在区域创新网络的视角下,以系统论和技术创新理论为基础,应用系统动力学将文化科技融合创新划分为创新产出、创新网络、创新支撑和创新资源四个子系统,构建了各个子系统间相互作用的SD模型,并应用Vensim PLE软件进行系统仿真来分析文化科技融合创新影响因素及运行机制。研究结果表明：文化科技融合创新系统由相互作用的子系统运行机制构成;融合创新网络平台运行机制、创新政策力度、市场需求预测准确度、产学研合作力度及主体间关系连带等均对文化科技融合创新机制有效性存在显著正向影响。     

控制权转移效率问题研究评述

控制权市场是公司治理的重要外部机制之一,控制权转移效率不仅体现上市公司的经营成果,也反映着证券市场配置控制权资源的能力。本文从控制权转移效率的研究方法、基本结论以及影响因素等三个方面对控制权转移效率问题进行评述,并对今后的研究做出展望。     

网络社会与欠发达地区中小企业的创新

文章针对戎国互联网已进入全面应用的阶段,强调欠发达地区的中小企业需要强化创新,认为欠发达地区中小企业的创新是一种相对的创新,是一种具有针对性的创新.网络社会激发了欠发达地区企业家的观念变革,也需要企业家不断地学习,建立起企业的创新机制,构建网络化的组织结构,扩展企业业务链,充分利用网络平台开展电子商务和融资.     

信托创新：探索、实践与展望

本文对国内信托投资公司自2002年以来所进行的业务创新探索、业务创新背景、业务创新特点逐一进行了分析，并对2007年信托业的创新方向进行了展望。     

平衡计分卡学术研究评述与展望

卡普兰和诺顿于1992年首次提出“平衡计分卡”的概念,引起了实务界与学术界的广泛关注,开启了平衡计分卡的讨论热潮。本文针对2000-2021年间发表于国际主流会计学术期刊中的平衡计分卡文献进行系统整理和述评,从平衡计分卡的影响因素、采用、实施、评价、作用与实践梳理总结了研究框架,并进一步对比了国内外主流学术期刊以平衡计分卡为主题的发文情况,从研究情景、理论基础和研究方法等角度进行统计分析。最后,对未来我国平衡计分卡研究的发展方向进行了展望。通过对这些问题的讨论,试图为中国学者开展具有中国特色的平衡计分卡研究提供参考借鉴。     

高职网络专业技能型创新人才培养方案的研究

以哈尔滨金融高等专科学校计算机网络技术专业为研究对象。提出了高职院校计算机网络专业的课程体系建设。从计算机网络技术专业具体培养目标,人才岗位分析,课程体系构建的基本思路到具体实施,教学内容改革,实验环境及师资建设等方面,对高职计算机网络技术专业技能型创新人才培养方案进行了积极的探索与研究。     

协同创新网络与企业出口绩效——基于社会网络和企业异质性的研究

全球价值链分工迅速由"产业内"向"产品内"深化的背景下,企业难以在所有领域都保持国际领先,协同创新网络能够有效促进企业、科研单位之间的优势互补和资源统筹,从而提升企业出口绩效表现。本文基于联合申请专利数据构建了1999—2007年中国协同创新网络,分析了协同创新网络的拓扑特征,结果表明,中国协同创新网络的规模在不断扩大,网络存在明显的核心—边缘结构,少数节点具有大量的关联,处于协同创新网络的核心位置。进一步实证检验发现,协同创新企业拥有更好的出口绩效,在协同创新网络中处于核心位置的企业占有更大市场份额。"企—企"模式协同创新显著促进了企业出口,而"研—企"模式协同创新的作用并不明显。各类型专利的协同创新都显著促进了企业的出口,但外观设计类型协同创新的影响相对较小。协同创新对企业价格加成影响显著为正,且对出口企业的提升作用更强。本文试图从协同创新网络视角为中国创新战略的实施和企业出口绩效的提升提供现实可行路径。     

基于资产专用性视角的股利政策研究评述与启示

已有的股利政策研究都是建立在资产同质的前提之下,并没有关注资产异质带来的专用性影响,考虑到目前企业资产的专用性投资已经成为企业普遍拥有的特征之一,本文在对近年来国内外关于股利政策以及资产专用性的主要研究成果进行系统的评述与分析的基础上,提出了公司在制定股利政策的时候有必要将公司资产投资的专用性特点纳入考虑范围的观点,以期为我国学术界对股利政策相关理论和实证研究提供一个崭新的视角,同时推动我国上市公司在制定股利政策时做出符合自身资产专用性状况的决策。     

网络环境下高校学生收费管理系统的创新研究

随着先进技术的不断进步,我国计算机技术与网络技术的应用越来越广泛,计算机技术在工作当中的应用范围也日渐增加.高校学生的收费体系也在应用自动化计算机收费的管理方法,这种方法在高校学生收费当中得到了一致的认可,先进的计算机方式也逐渐改变了以往手工收费的方式,在一定程度上,也展现出统计、智能、精准等优势,这样还能有效的提高高校收费管理工作的精准度.