在弹丸之地打造产业“航母”——厦门火炬高新区走创新发展之路纪实

海水环绕、沙滩广阔、阳光和煦、四季如春……大自然毫不吝啬，把宝物都给了厦门。站在海边，你用身心尽情享受，顿感心旷神怡。而行走在繁华的都市，你会不自觉地感慨城市发展的日新月异，原来人拥有比大自然更神奇的魔力。     

创新能量助推“绿色硅谷”崛起——大连高新区创新创业纪实

是大自然的丰厚馈赠,在这里为美丽的大连留下了一块南北山峦起伏、东西空旷贯通的带状风水宝地。是大连市的决策者们以超常的智慧和果敢,作出了在这里发展软件产业的决策,励精图治要把这里打造成中国的“硅谷”。是大连高新区的建设者们同心同德、艰苦耕耘、开拓创新,使这里成了高楼林立、道路纵横、环境优美、高科技企业云集的现代化科技新城区。     

民营企业怎样才能突破"规模瓶颈"--一个转制为"人人当小老板"的企业咨询案例

12年前,浙江宁绍平原一个贫苦农民的儿子,初中毕业后因无力再读高中,借资四千闯荡温州。一年后输得精光。翌年,在上海谋生的舅舅再施援手,两人合伙在服装市场练摊搏命。五年风雨,钱虽赚得不多,却练就了一双洞悉千变万化服装市场商机的慧眼,积累了良好的信誉。此时,一个“做大卖场可以发财”的信息,立即被这位二十岁青年捕捉到,他不顾舅舅激烈反对,迅速付诸实施,只身闯入了风险莫测的中国商业新兴模式——大卖场。 五年后,本是两手空空的青年,成了身价千万,拥有两个品牌的民营企业家,成了家乐福、易买得、欧尚,、润发、每佳玛和好又多等中外合资大卖场服装供应商,新近又与世界最大卖场沃尔玛达成意向。他就是这个咨询案例中的主角:急于改制企业的年轻老板。     

火炬在天山燃烧--乌鲁木齐高新区"二次创业"奏凯歌

6月28日，乌鲁木齐高新区北区工地，彩旗飞扬，礼炮冲天。首批工业项目开工典礼仪式在这里隆重举行，新疆新能源、新疆德源生物等13家高新技术企业的入驻，标志着乌鲁木齐高新区新一轮招商引资工作取得了新突破，从而拉开了高新区北区开发建设和乌昌经济一体化融合发展的序幕。     

无锡高新区“人才特区”建设工作的调查与分析——以“530”企业为例

通过对无锡高新区“530”企业的引进数量、注册数量及分布、项目产业分布、运行、生产销售、领军人才和员工、领军人才住房优惠政策落实等情况的调研发现,“530”企业虽然在推进无锡人才特区建设方面取得了一定成绩,但仍存在诸多问题。应从以下方面入手加强无锡高新区的人才特区建设：不断加大招才引智的工作力度;优化人才引进环境,提升人才引进的软实力;加大政策扶持和服务力度,采取各种措施积极推进产业化进程。     

《火炬纲要》和《高新区纲要》:为企业的自主创新战略导航

2005年国务院发布了《国家中长期科学和技术发展规划纲要(2006-2020年)》,去年党中央、国务院召开了全国科技大会,发布了《实施<国家中长期科学和技术发展规划纲要>的若干配套政策》。前不久,科技部颁布了《国家高新技术产业化及环境建设(火炬)“十一五”发展纲要》(以下简称《火炬纲要》)和《国家高新技术产业开发区“十一五”发展规划纲要》(以下简称《高新区纲要》)。     

以企业为根引人才强区--重庆高新区实施人才强区战略侧记

在信息技术突飞猛进的新经济时代，培养一大批懂技术、善管理、会经营、勇于创新的科技管理人才和科技创业人才是高新区“二次创业”的关键性任务。而围绕人才形成最优的创新服务体系是吸引人才最有效的途径。重庆高新区在吸引和扶持人才创业等方面作了卓有成效的探索，取得了骄人的成绩。