论基层建设中的方法创新

随着企业基层干部、员工队伍的不断扩大更新,基层建设工作在企业管理中的重要性也逐渐凸显,抓好基层建设工作是保障企业生存与发展的基础.本文阐述了企业加强基层建设工作的重要意义及创新工作方法应用于基层建设工作的可行性和重要性,对加强基层建设创新工作提出了富有实践特色的思考.     

防范基层建设中的形式主义

今年初，集团公司明确把强化“三基”工作作为提高企业管理水平和保证企业安全生产的重要措施，加强企业基层建设是加强“三基”工作的重要环节。由于企业基层建设工作的含义非常丰富，企业管理者自身的认知水平和素质的局限，使一些单位在基层建设工作上流于形式，做表面文章，影响了基层建设的实际效果。反对和消除基层建设工作的形式主义现象，是目前加强基层建设工作必须注意解决的一个现实问题。     

适应新形势 探索新路子 坚持不懈地加强基层建设

适应新形势探索新路子坚持不懈地加强基层建设燕山石化公司党委书记阳安江基层是企业各项工作的基础，加强基层建设是企业管理永恒的主题。我国社会主义市场经济体制的建立，既给企业的发展带来了活力，也给企业的基层工作带来了新的问题。近几年来，我们面对这一新形势，...     

开展“双建”活动 加强基层建设

企业的基层建设工作千头万绪,特别是在建设和谐企业的新要求下,基层建设工作必须开拓思路,转变观念,更加讲求实效。近两年来,辽河油田公司兴隆台采油厂以开展“建设红旗党支部、建设六新基层队”活动为载体,逐步探索出一条加强企业基层建设的有效途径。     

“期望理论”在基层建设实践中的应用研究与探讨

基层组织是党工作的基础。因此，稳定基层，坚持不断地提升基层建设工作水平．已经成为新形势下对企业思想政治工作者的基本要求。随着市场经济的迅猛发展，知识经济全球化的趋势。以及人们在分配领域、利益机制方面的思想活跃，基层建设的工作方法、工作方式发生了巨大的变化。国有大中型企业所属的基层单位，经过几十年的建设和发展，虽然积累了较为丰富的基层建设经验。但仍然有一个如何应用新的、现代科学理论来创新基层建设工作方法的问题。     

加强以党支部建设为核心的基层建设 提高队伍的凝聚力、战斗力和执行力

加强三基工作是中国石油的光荣传统,也是建设综合性国际能源公司的重要保障。集团公司党组始终高度重视基层建设工作,制定下发了《基层建设纲要》,成立了基层建设工作领导小组,召开了以＂弘扬大庆精神、加强基层建设＂为主题的领导干部会议,进一步明确了新时期加强基层建设的指导思想、主要目标和工作任务。     

基层领导工作的特性及对策

基层单位是企业的基本生产单元,全面加强基层建设对于保障中国石油生产经营各项任务的完成具有极其重要的意义。集团公司始终高度重视加强基层建设,通过长期努力取得了显著成效。但面对新的形势任务还存在不够适应的问题,基层建设工作发展还不平衡,存在上热下冷、头重脚轻、工作落实不到位等现象。笔者认为,问题产生的原因主要是对基层领导工作地位和特点的把握不够全面,致使基层领导工作的地位和作用发挥不够充分。扭转这种情况,是推动当前基层建设的关键所在。     

大庆油田优良传统和作风

2007年7月19日，蒋洁敏在集团公司2007年领导干部会议上做了题为《发扬大庆精神，加强基层建设，努力实现集团公司科学发展和谐发展》的讲话，讲话中重温大庆石油会战艰苦创业的光荣历史，进行大庆精神、铁人精神再教育，回顾总结近年来基层建设工作成果，研究部署新形势下加强基层建设的主要任务，动员和组织广大干部员工继承发扬大庆精神、铁人精神，     

发挥思想政治工作优势推动基层建设

在当前加强基层建设、构建和谐企业的进程中，高度重视、深入实践和不断创新思想政治工作，充分发挥其破难、凝聚、激励的特有优势，必将提升基层建设水平，推动企业实现又好又快发展。     

基层建设工作应把握的几个问题

通过对基层建设理论与实践的探索,我们深刻体会到,在新形势下,重视和加强基层建设工作,必须在以下几个方面下功夫:一、按照“三项要求”,树立正确的基层建设工作指导思想第一,深入调查研究,找准基层建设工作的重点、难点和切入点。只有真正弄清基层工作     

基层建设要处理好“三个关系”

企业基层建设是一项事关全局的战略性任务,在市场经济的新形势下,只有加大企业基层单位的建设力度,才能增强企业的核心竞争力和战斗力,企业才能实现长远发展。笔者通过长期对企业基层工作的接触、调查及了解,并结合当前石油石化企业基层建设工作的实际和特点,认为加强企业基层建设必须处理好“三个关系”。处理好内因与外因的关系当前,虽然各级党政组织都强调加强基层建设很重要,但是作为基层单位来讲,必须明确认识到,上级的要求、支持是外因,本单位的努力是内因,必须牢记毛泽东同志关于“外因是变化的条件,内因是变化的根据,外因通过内因而…     

基础打得牢 企业形势好──兰化公司加强基层建设的调查

基础打得牢企业形势好──兰化公司加强基层建设的调查王文江在改革开放不断深入的形势下，一些老企业如何在狠抓基层建设、提高管理水平、增强整体素质方面下功夫、花力气，是一个事关企业发展的大问题。基层工作是搞好企业各项工作的基础，因此在基层建设的内容上，各企...     

推行基层建设新机制促进基层整体上水平——大庆采油四厂二矿开展基层建设达标竞赛活动纪实

在企业重组改制的新形势下,加强基层建设是做好一切工作的基础和前提.近年来,大庆油田第四采油厂第二油矿在基层队中开展的基层建设ABC达标竞赛活动,较好地促进了基层建设的全面提高,提高了基础工作起点,推进了全矿各项工作.……     

集团公司思想政治工作十年总结与回顾（下）

四、加强以提高基层凝聚力、战斗力、执行力为要求的基层建设 重视三基工作,是石油企业优良传统。2003年9月集团公司在北京召开的基层党的建设工作会议上,提出了“加强以基层党的建设为核心的基层建设”的理念,明确了基层工作的主要目标和任务,表彰了基层建设11个系列的116个基层建设“百面红旗”单位,广大基层干部职工受到极大的鼓舞和激励。     

深入基层“身入”更要“心入”

近年来，各级领导机关加强作风建设，深入调查研究，在基层建设上加大了工作力度，促进和带动基层建设稳步发展。然而，有些领导机关在抓基层建设上投入不少的人力、物力和财力，但效果却不尽如人意，事倍功半。有的甚至事与愿违，影响和制约了基层建设的发展。分析其原因，主要有四个方面：一是领导机关抓基层建设的指导思想、认识和目的不端正。任务观点和官僚主义思想作祟，“不管基层说和怨，完成任务就算”，身入没有深入，身入没有心入。抓基层必须强自身。机关抓基层建设、为基层服务是职责所在，职能所系。要想一想加强基层建设为什…     

推行基层建设新机制 促进基层整体上水平 ——大庆采油四厂二矿开展基层建设达标竞赛活动 夯实

在企业重组改制的新形势下,加强基层建设是做好一切工作的基础和前提。近年来,大庆油田第四采油厂第二油矿在基层队中开展的基层建设ABC达标竞赛活动,较好地促进了基层建设的全面提高,提高了基础工作起点,推进了全矿各项工作。竞赛以夯实基础工作为重点,以提升整体管理水平为目标,在加强基层建设工作中,融入干好干坏奖罚不一样的管理理念,在全矿基层单位开展了"基层建设升级达标竞赛"活动,奖励排头,扣罚末尾,积极探索基层建设新的考评模式。激发了基层单位比、学、赶、帮、超的积极性,全矿基层建设综合发展水平明显提高。去年,这个矿又把创"铁人式基层队,争当行业一强"活动融入到升级达标竞赛中,修订完善了基层建设升级达标竞赛ABC队排序方案,引导基层争创先进、勇站排头,强化激励机制,增强自主创新意识。     

提升基层建设水平的几点思考

基层建设是一项事关油气田企业长远发展的经常性的基础工作,因此,油气田企业各级党政组织要切实遵循集团公司党组关于加强新形势下三基工作的要求,认真解决基层建设中的矛盾和问题,促进油田基层建设又好又快发展。     

下大力气加强基层建设和基础工作

石油企业重组以来改革发展的实践告诉我们。没有基层建设的不断强化、不断创新．就不可能有今天油气工业突飞猛进的大好形势：“12．23”等重大安全生产事故也告诉我们，基层领导班子不强、队伍作风涣散、基础工作薄弱、员工基本素质不高，所带来的后果十分可帕。因此。要实现油气田持续发展目标。彻底扭转安全生产的被动局面．就需要我们进一步增强搞好基层建设的责任感、使命感，下大力气加强基层建设和基础工作。     

以学习型采油厂推进基层建设的实践思考

基层是企业一切工作和战斗力的基础，也是创新的主体和实践的前沿，在新形势下加强基层建设一直是企业各级党政组织认真思考的问题。[编者按]     

"期望理论"在基层建设实践中的应用研究与探讨

基层组织是党工作的基础。因此,稳定基层,坚持不断地提升基层建设工作水平,已经成为新形势下对企业思想政治工作者的基本要求。随着市场经济的迅猛发展,知识经济全球化的趋势,以及人们在分配领域、利益机制方面的思想活跃,基层建设的工作方法、工作方式发生了巨大的变化。国有大中型企业所属的基层单位,经过几十年的建设和发展,虽然积累了较为丰富的基层建设经验,但仍然有一个如何应用新的、现代科学理论来创新基层建设工作方法的问题。美国心理学家弗鲁姆提出的期望理论认为,人们在预期他们的行动将会有助于达到某个目标的情况下,才会被激…