关于实施特别职业培训计划的通知

人社部发[2009]8号各省、自治区、直辖市劳动保障厅(局)、发展改革委、财政厅(局):为应对世界金融危机对我国经济的影响,保持就业局势稳定,充分发挥职业培训对于促进全方位就业和服务经济稳定发展的重要基础作用,按照党中央、国务院的总体部署,决定实施特别职业培训计划。现就有关事项通知如下:     

关于进一步实施特别职业培训计划的通知

为应对国际金融危机对我国就业局势的影响,人力资源社会保障部、财政部、国家发展改革委决定于2009—2010年联合实施特别职业培训计划。2009年,各地按照要求,认真落实各项政策措施,取得了积极成效。但是,目前培训工作中也存在着培训针对性不强、资金使用效益不高、监管措施不到位等问题。     

关于加强高校毕业生职业培训促进就业的通知

正人社部发〔2012〕20号各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局)、财政厅(局),福建省公务员局:根据《国务院关于进一步做好普通高等学校毕业生就业工作的通知》(国发〔2011〕16号)和《国务院关于加强职业培训促进就业的意见》(国发〔2010〕36号)要求,现就加强高校毕业生职业培训工作通知如下:     

职业培训上了“档次”——职业培训引外“智”国际大师授技艺

上海要成为国际制造业中心，劳动队伍的“标准化、国际化、市场化”要求程度将会越来越高。上海的高技能职业人才的比例，将提高到15％左右，接近发达国家的水平。     

基于校企合作开发“职业培训包”项目的研究与实践

“职业培训包”是一种面向在职职工、职业院校在校生、失业人员三类人群展开职业培训的新方法,是有效推进和发展职业技能培训的新途径。本文结合天津市开展“职业培训包”项目的具体过程,阐述了校企合作开发“职业培训包”项目的含义、特点及实施管理过程。     

计算机类职业培训又吃香了

今年从虹口区就业培训指导上半年的开班及报名情况显示，培训学校及学员在培训项目的选择上更讲求技术含量及实用性，尤其突出的一点就是在计算机操作及相关培训项目包括计算机维修、室内装饰设计、办公应用软件、多媒体制作、数码影像技术等项目上报名情况非常火爆，培训     

农民工职业培训动机分析

就现阶段城市经济发展及产业结构调整的现状而言,没有技能的农民工在城市中将面临巨大的生存和适应性问题,农民工职业培训是提高农民工素质的主要途径。近年来,中央和地方政府不断加大对农民工职业培训的投入力度,但实际成效尚有许多难尽人意之处。究其根本,除了现行管理体制局限性等因素的影响,培训动机也是影响农民工职业培训实效的重要因素。本文首先阐述了选题背景及意义,并对相关概念进行了界定。然后,本文从个体层面对农民工职业培训动机进行分析。最后,本文提出发展农民工职业培训的政策建议。     

浅析农民工职业培训的紧迫性

文章通过对农民工这一特殊群体的经济利益、自身素质不高，以年轻人为主及其长期性、重要性等特性以及对职业培训以就业为目的、重技能训练、时间短、形式灵活等进行分析，提出农民工进行职业培训的可能性和紧迫性。     

浅析农民工职业培训的紧迫性

文章通过对农民工这一特殊群体的经济利益、自身素质不高,以年轻人为主及其长期性、重要性等特性以及对职业培训以就业为目的、重技能训练、时间短、形式灵活等进行分析,提出农民工进行职业培训的可能性和紧迫性。     

浅析农民工职业培训效果的提升

我国目前对于农民工的职业培训方面的研究成果较丰富,但大部分都是针对培训宏观方面的研究,没有针对性;也有部分学者通过对国外劳动力培训的研究成果进行梳理,在此基础上借鉴国外的这些先进经验来改革我国目前的农民工职业培训现状;还有部分学者是从当地农民工职业培训的实际情况出发进行研究,但是做到"以点切面"的深入研究仍然很少。笔者在此针对北京市农民工职业培训的问题进行研究,对于提升农民工培训效果有着一定的实用意义。     

新生代农民工职业培训对策探讨

新生代农民工已经成为产业工人的重要组成部分,却处在在为所在城市的发展做出巨大贡献的同时,又很难融入城市的尴尬处境。一个的游离在城乡之间规模庞大的群体,极易引发一系列社会问题,已成为困扰我国经济社会发展的一个难题。除了用工制度、户籍制度和社会保障制度等方面因素外,技能是新生代农民工融入城市的一大障碍,技能培训在其中作用就显得至关重要,迫切需要各级政府部门作出必要的制度安排。     

职业培训引外“智” 不出国门学高技

友朋自远方来，不亦乐乎。近两年来，上海市职业培训“开放式公共实训基地”引来了美国、日本、意大利、比利时、新加坡等国职业培训机构及专家的来访和讲课。加强了上海与国际在职业培训方面的交流与合作。     

倾情职业培训给力素质就业

近年来,青铜峡市劳动就业服务局按照区市业务部门要求,积极协调各方力量,整合各类资源,努力适应产业结构调整升级对劳动者的需求,大力开展职业培训,9000多名城镇人员接受了免费职业培训;12000多名农村劳动力通过职业技能培训实现了转移就业;近9000人参加了职业技能鉴定,技能培训人员就业率达到90％以上。城乡劳动力就业素质得到很大提升,职业技能培训工作取得了丰硕成果,收到了很好的社会效益。     

桂阳县：职业培训促就业

2009年初,桂阳县就业服务中心针对农民工返乡回流现象,审时度势,提前部署,从政策宣传入手着力抓好培训生源储备,下乡进村开展免费培训政策宣传。     

进一步完善职业培训资金管理的建议

一、农村职业技能培训中出现的新问题 最近，我们对部分县区2008年度职业培训和再就业补助资金管理使用情况进行审计调查表明，各地在管理这项资金方面做了大量工作，也取得了一些成效。     

职业培训 解决就业问题的“牛鼻子”——北碚区职业培训工作的实践、启示与对策

现状及问题 随着我国经济社会的发展，职业培训工作已受到高度的关注并得到了长足的发展。北碚区仅2005年就组织城镇失业人员职业培训89期，涉及专业18个，培训合格人数为5489人，培训就业率达到65％；创业培训开班4期，结业207人，创业率达87％；组织建筑行业农民工培训600人，就业率100％；农村富余劳动力转移就业培训开班126期，涉及专业16个，培训合格6222人，培训就业率达到90％。在工作中，区里采取了六条措施抓落实。     

一券在手 培训不愁——乐山市大力推广职业培训券,促进技能质效提升

在微信小程序找到电子社保卡,登录电子社保卡,找到职业培训券,点开职业培训券,在卡券中心就可以领取母婴护理职业培训抵用券了。您看,在我的卡券就可去使用了刚才领的那张券了。于老师正在手把手教准备参加母婴护理职业培训的刘淑琼领职业培训券。为贯彻落实《国务院办公厅关于印发职业技能提升行动方案(2019—2021年)的通知》和《人力资源社会保障部财政部关于实施职业技能提升行动互联网+职业技能培训计划的通知》文件精神.     

从企业KPI倒推人力资源职业培训

为提高毕业生从事人力资源管理工作的就业竞争力,笔者尝试将企业关键绩效指标引入职业培训中,以企业的考核标准、企业的需求来指引职业培训的方向,能够最大效度地帮助学员提高培训的有效性和学习价值。用KPI作为联系企业需求和职业培训的一个桥梁,依据企业KPI来制定职业培训的课程设置,真正做到学习是为了用而学。并以旅游行业企业人力资源管理教学为例,详细解释了如何根据KPI进行培训课程目标的设置。     

关于“互联网+”时代职业培训的思考

本文主要是关于职业培训发展及人力资源管理应用的探讨,文章首先指出互联网+时代已经到来,如何改造职业培训加强人力资源竞争能力是今后一段时期我国企业职业培训的发展重点。面对互联网+职业培训,培训行业要计划技术进步的影响,更要为社会提供互联网+培训产品,助力我国经济转型。