关于理顺行社关系的一些看法

（一）现状与成因 目前,我区农村金融系统的行社关系怎样?它形成的原因是什么?根据本地区的具体实际。笔者认为有以下几种情况。 1、行社实行分开办公,经营管理上各自为政、互不干预。1986年以来,为了改变“官办”信用社的状况,对信用社的管理体制进行全面整顿和改革,普遍建立了信用社县联社,行社普遍实行分开办公的做法。出现了行社在领导与被领导、业务计划的平衡、职工管理上,不同程度地暴露出各自为政、互不干预的现象,这些问题直接影响了行社关系的理顺。     

深入贯彻《通知》精神 搞好金融企业工会工作

《中共中央关于加强和改善党对工会、共青团、妇联工作领导的通知》(简称《通知)》)发布以后,全国“五行一司”党组对贯彻落实《通知》精神作了具体部署.目前,我区各级农行、信用社工会正在组织学习贯彻《通知》精神,努力开创工会工作新局面.但是,由于各级行社在落实过程中出现了一些不同认识,发展很不平衡.要把新时期党中央指导工青妇这个纲领性文件贯彻落实好,当前应着重解决以下几个问题:一、端正对全心全意依靠工人阶级指导方针的认识工人阶级是国家的领导阶级,是先进生     

“一行三制”:深化农村信用社改革构想

我国农村信用合作社(以下简称信用社),经过近十年改革,取得很大发展。但其深层次体制问题,仍未解决,因而出现许多矛盾。只有深化信用社改革,理顺行社关系,恢复合作制,健全内部机制和完善外部条件,才能使信用社走上新的发展道路。 五十年代,我国合作制的信用社建立在小乡,一般三、五百户左右规模,几经风雨变迁,目前的信用社基本单位——乡信用社,已达几千户规模,乡以下信用分社、信用站,为乡社的派出机构,信用社的性质大都已衍化为职工集体管理的金融组织。在农业银行领导下,     

关于理顺行社关系的一些意见

近年来,随着农村金融体制改革的深入发展,农业银行逐步实行了企业化管理,信用社也逐步加强了“三性”建设.本文笔者就当前行社关系中必须明确和急需解决的几个问题,谈点粗浅看法.1984年8月《国务院批转中国农业银行关于改革信用合作社管理体制的报告的通知》中明确指出:“农业银行要加强对信用社的领导,不宜改变信用社的隶属关系.”中共中央1985年1号文件又再次重申:“信用社必须遵守国家金融政策并接受农业银行业务领导.”     

行社关系问题浅探

近年来,各地在农村金融体制改革中对如何处理好行社关系的问题,进行了广泛的探讨,做了各种尝试,取得了一定的成效。但是一些地方仍然存在不少问题,需要继续理顺。对此,笔者略谈浅见。 一、行社关系问题的成因及实质 笔者这里所议的行社关系问题,是指银行与信用社之间在管理体制、业务经营、经济往来、利益分配等方面相互关联、相互影响的问题。相互关系处理得当,行社关系融洽,农村金融内涵潜力可以得到充分发挥。反之,力量内耗,势必影响农村金融事业的发展。行社关系问题何以产生和发展呢?这就需要对信用社改革的历程进行反思。     

加强信用社思想政治工作之刍见

十年来,我们农村金融事业从创建到发展壮大,靠的是党的政策的政治路线指引,靠的是党的思想政治工作为动力和保证。近年来,农村信用社思想政治工作为何被忽视和削弱?笔者认为,除了与我们国家在教育上的失误有关外,在农业银行和信用社也有其内在原因。一、农村金融体制改革的反复,信用社思想政治工作出现“空档”。前几年农村金融体制改革,行社关系出现过一些反复和挫折,致使信用社的思想政治工作受到影响。在信用社“既是合作金融组织,又是农业银行基层机构”阶段,农业银行与信用社亲如一家,实行领导统一、工作统一,行社的思想政治工作都比较正常。在后来的整顿改革中,有些地区片面强调信用社的“三性”,农业银行对信用社的领导有所放松,业务工作放任自流,思想政治     

我区信用社体改后出现的新情况新问题

我区进行信用社体改后,恢复和加强了信用社的“三性”,扩大了信用社经营业务的自主权,进一步调动了广大信用社职工组织资金的积极性,促进了信贷业务的发展。但是在改革的进程中,也出现一些新情况和新问题。 一、农业银行对信用社的领导管理工作有所削弱,行、社之间的矛盾扩大,信用社的违     

加强金融监察工作 为深化改革服务

农业银行和信用社监察工作如何适应当前改革开放,搞活经济的需要,为深化农村金融改革服务?笔者谈几点不成熟的看法。 一、当前行社监察工作存在的问题 1、领导不够重视。至今还有一些行社领导误认为:监察工作不是金融部门的正业,应付一下即可;监察工作是“捅乱子”,给领导脸上抹黑,影响行社信誉,因此在思想上不重视监察工作。 2、监察力量薄弱。如梧州地区7个县信用联社,只有两个县联社各配有专职监察员一人,另外5个县联社的监察人员都是兼职的。信用社点多面广,监察工作人员少,难于正常开展监察工作。     

如何实现行社“四统一,一兼顾”

实行行社“四统一,一兼顾”是理顺行社关系,促进行社业务同步发展的有效措施.但是,由于诸多因素的影响,还存在不少问题.如何真正实现“行社四统一”?本文就此谈一些粗浅之见.一、不可忽视的几个问题(一)缺乏正确认识.随着信用社“三性”的恢复,改“官办”为“民办”,实行独立核算,自主经营,自负盈亏,自担风险.对这一改革,一些同志把信用社看成是完全独立,与农业银行脱钩.认为实行行社统一管理不符合信用社集体所有制的合作金融组织的本质特征,影响信用社“三性”的发挥,把“民办”再次改为“官办”.由于对“三性”缺乏统一认识,给实行“行社四统一”带来一定的阻力.     

关于理顺行社关系的反思

当前,农业银行和信用社改革正向综合性、系统性发展,在深层次改革中遇到了一个突出的问题,就是如何理顺行社关系,这个问题能否妥善解决,关系到农村金融体制改革的深化,以致影响到行社业务的协调发展。 行社关系近几年较为紧张,原因是多方面的,有历史原因,也有现实的矛盾。 一、信用社从“官办”到“民办”的裂变中,行社关系存在现实障碍。从1977年到信用社体改前的1984年,信用社作为“既是集体金融组织,又是国家银行的基层机构”,农业银行是当然的领导者。在业务上,信用社不仅办理原来信用社的业务,而且办理国家银行在农村的信用、结算和现金管理业务,在财务上对亏损社实行补贴,还按银行要求核销沉淀贷款。     

行社往来利率平挂应予改革

长期以来,银行为了扶持信用社,对信用社存款与贷款的资金往来(以下简称行社往来),实行利率倒挂或平挂.这项政策性措施已实行三十年,究竟收效如何,应予总结,以便取舍.从实践看,笔者认为,行社往来利率长期平挂,弊端不少:一、改变了信用社的性质.信用社是社会主义集体金融组织.在信用社建立初期,为了扶持其成长,银行在资金上     

加强行社安全保卫工作需要解决的几个问题

加强行社安全保卫工作需要解决的几个问题林锦亮加强农行和信用社的安全保卫工作，是一项关系国家财产、职工人身安全和家庭幸福的大事。在当前社会治安形势严竣的情况下，做好行社安全保卫工作更具有重要的现实意义。一、要切实加强对安全保卫工作的领导。银行信用社作为...     

刍议行社实施“四统一、一兼顾”存在的问题

当前我区农村金融体制改革形势喜人,农行、信用社实行“四统一、一兼顾”,正是改革中涌现的新事物。笔者为了探索行社在实施“四统一、一兼顾”中如何发挥整体功能问题,最近对天等县农行实行所社“四统一、一兼顾”的情况进行了一些调查。从调查的情况看,一些所社不同程度地存在着如下问题。 一、所社统一领导问题。所社领导第一把手是由县支行、联社从当地所社领导层中挑选任命的。我行全辖10个所、社营业单位,有6个所社主任由信用社主任担任,有4个所社由营业所主任担任。其中大多数能挑起所社领导的担子,积极工作、忠于职守,努力完成上级交给的各项任务。但也有一些同     

浅议发挥行社整体功能

发挥行社整体功能,是行社领导与农村金融工作者共同关心的问题。如何有效发挥行社整体功能,笔者认为,应从以下几个方面着手: 一、理顺县支行与县联社的关系 实现行社统一领导,工作统一布置,人员统一使用,资金统一运筹,发挥行社整体功能,应建立、完善领导机构和职能工作部门。     

农村信用社与农业银行脱钩中的问题及对策思考

农村信用社与农业银行脱钩中的问题及对策思考段桥杉，张宗璞，杨汉涛，王郁辉一、行社脱钩中存在的问题农村信用社长期以来在农业银行的领导和管理下取得长足的发展。但是，由于农行、信用社同为不同性质的金融企业，都是具有法人资格的社会主义经济实体，各自都有自身的...     

行社合署办公有利有弊

武宣县支行与联社及部分所、社,1992年7、8月份先后实行了合署办公,由行长主管行社全面工作,做到了行社领导统一、工作部署统一、人员使用统一、资金运筹统一、利益分配统一,即五统一。合署办公后行社业务有了很大发展,成绩是肯定的。但是,也引出一些值得思考的问题。主要是合署办公以后信用社的“三性”逐步淡化了,不能充分运用自主权,信用社职工的积极性受到一定的影响。     

关于农业银行与信用社关系问题的反思

我认为,正确处理行社关系的根本目的,应该是搞活信用社,使其内部有健全的经营机制,外部有宽松的环境.因此,不论信用社改革采取那种模式,农业银行与信用社都是农村金融战线上的伙伴,不是“同行敌手”,不应强调某些原因而重新制造新的矛盾.一、当前的偏向及矛盾当前,有些农业银行、信用社的同志没有深刻认识到行社的密切关系,站在自己利益角度出发,忽视了互助协作的全局观念.在处理行社关系问题上产生了一些矛盾.在农业银行方面,长期以来都是偏重扶持信用社发展,强调“一口子进,一口子出”.     

对农村信用社改革的设想

一 目前,理论界对信用社改革的问题议论颇多。一种观点认为,农行营业所与信用社应继续坚持合署办公,其理由是:所社合署办公能节约人力、物力、财力;可以统一使用人员,优化劳动组合;能有利于加强党的领导促进精神文明建设;有利于统筹安排行社资金,加强宏观控制;有利于协调行社关系,减少行政干预,发挥农村金融的整体优势。但是所社合署办公,虽然存在诸多有利条件,存在的问题也日益暴露出来,一是所社合署办公,农业银     

理顺行社关系 发挥整体功能

如何正确认识和处理好行社关系,是当前一个值得研究而又迫切需要解决的向题,本文就此谈一些不成熟的意见,以供讨论。(一) 我们认为,要理顺行社关系,必须坚持以下两个原则。1.坚持农业银行对信用社的领导。农业银行与信用社之间的关系,除了经济的一面以     

当前行社“四统一”急待解决的问题

一为了加强对农村信用社的领导,发挥农行和信用社的整体功能,促进农村经济和农村金融的发展,区分行决定实行社“四统一”.1991年,龙胜县农行与信用社实行了“行社统一领导,工作统一布置,人员统一安排,资金统一运筹,利益相互兼顾”的管理办法.对促进农村金融事业的发展起了一定的作用.去年,全县农行各项存款比上年增长11.5%,贷款收回增长14.8%,利息收入增长42.4%;信用社各项存款增长24.4%,放款增加19.02%,利润增长1.25倍,行社分别完成了上级行分配的各项任务.但是,由于各种原因,“四统一”的步子迈得不大,存在一些急待解决的问题.