创新党建工作 促进企业发展

<正>为适应邯钢的可持续发展,全面提高动能供应水平,邯钢气体厂党委结合生产实际,提出了以党建工作为龙头,建立与企业管理相结合的思想政治工作体系,极大地提高了干部职工的工作积极性和主动性,提高了干部职工的执行力和创造力     

党建工作标准化管理创新与实践

为进一步提高了党的建设科学化水平,以改革创新精神加强和改进党的基层组织建设,2011年以来,我们将标准化管理引入到党建工作中,有力地提高了企业党建工作科学化水平。一、实施党建工作标准化管理创新的必要性党的十七大和十七届四中全会提出要以改革创新精神加强党的建设及《关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》,提出了提高党的建设科学化水平的重大命题。党建工作如何实现改革创新、提高科学化水平,迫切需要我们适应新形势、新发展的要求",扬弃"传统的党建工作模式,探索新的党建工作机制。将标准化     

浅议企业党建工作创新

在新的形势下,企业党建工作面临许多新情况、新问题,迫切需要通过党建工作的创新来应对这些新的变化,不断加强和改进企业党建工作。企业党务工作者要以创新的思维研究基层党建工作,以创新的方式加强基层组织建设和作风建设,以创新的精神开展基层党建工作,不断增强企业党组织的创造力、凝聚力和战斗力。     

创新党建工作促进企业和谐发展

如何发挥企业党组织的重要作用是企业党建工作面临的新问题。文章从创新国有企业党组织的支部建设、党建工作优势、模范带头作用等方面作了分析探讨,论述了发挥党组织应有作用的重要性,促进企业和谐发展。     

创新党建工作 促进企业和谐发展

如何发挥企业党组织的重要作用是企业党建工作面临的新问题。文章从创新国有企业党组织的支部建设、党建工作优势、模范带头作用等方面作了分析探讨,论述了发挥党组织应有作用的重要性,促进企业和谐发展。     

浅析创新理念方式开展国有企业党建工作

党建工作是发展经济、进行民生建设的生命线,尤其是在国有企业的发展改革中,党建工作始终是企业发展的重要环节,本文通过对创新党建工作重要性的阐述,从而对利用创新理念开展党建工作进行了探究。     

抓好党建工作 促进企业稳步发展

做好党建工作是企业顺利开展各项工作的思想政治保障。党建工作在围绕生产经营中心任务,充分发挥党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范带头作用,凝聚职工的积极性和创造力方面,推进各项工作的健康有序发展能够起到积极的作用。近几年来,企业历经体制和机制的变革,紧紧围绕企业生产经营和改革发展中心工作,以建设"四好"领导班子和"四有"员工队伍为目标,积极开展党建思想政治工作,以实现党建、思想政治工作、精神文明建设     

浅谈创新高校学生公寓党建工作机制

在新形势下积极探索大学生党员培养教育的机制和途径,创新高校学生公寓党建工作机制,以提高高校学生党建工作的实效性.在高校实行"学生党员承包宿舍工作责任制",对于增强学生的教育效果,提高党员培养质量,具有明显成效.     

浅谈如何创新企业党建工作

不断加强和改进企业党建工作,是加强党的执政能力建设和先进性建设,推进党的建设新的伟大工程,巩固党的执政地位的内在要求.面对新形势新任务,企业党建工作要与时俱进、开拓创新,通过创新宣传组建模式、创新党员活动载体、创新党组织工作方式和创新工作制度,充分发挥企业党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用.     

党建创新是企业发展的不竭动力

"创新"是"发展"不竭的动力。企业党建工作要上水平、促发展,实现"服务生产经营、服务职工群众"的目标,必须坚定地走创新发展之路。回首这几年党建工作历程,我们深有感触,理解颇深。2003年7月,省企业工委党建处来我公司指导党建质量管理体系建设,莅年初,公司"引入ISO9000管理理念创     

以改革创新精神开创企业党建工作新局面

改革与创新是新经济时代中国共产党顺应时代潮流、永葆生机与活力、实现自我发展的必然选择,也是我党全力推进党建工作的动力支持。积极研究新思路、开拓新途径、健全新机制、实现新突破,不断开创企业党建工作新局面。     

如何推进企业党建工作的创新

企业的经营管理与党建工作相辅相成的,二者必须融合在一起。近年来,昆钢先后荣获全国"五一"劳动奖状和全国先进集体、全国保持一级计量合格单位、全国质量效益型企业、全国设备管理优秀单位、全国执行法定计量单位先进集体、全国企业文化建设先进单位、全国绿化先进单位等荣誉称号,再次证明了企业党建工作强大的生命力。面对当前深化改革开放的大环境和发展面临的的新情况、新问题和新挑战,企业党建工作也面临着新的问题。     

浅谈创新新华企业党建工作

新形势下,新华企业党建工作迫切需要以创新的精神,不断拓宽工作思路,创新工作方式,有效化解工作中出现的新问题,不断增强企业党组织的战斗力。     

新形势下农垦企业党建工作的创新

当今世界正处在大发展、大变革、大调整时期,科技进步日新月异,给我国发展带来了机遇和挑战。在新形势下,农垦企业党组织如何继续带领干部职工聚精会神搞建设,一心一意谋发展,实现党的宏伟目标,成为农垦企业各级党组织研究的新课题。文章通过实例分析了党建创新工作的有效措施。     

以理念创新促进国企党建高质量发展

创新理念有利于优化党建工作的质量,国有企业目前已进入全新的发展阶段,在市场经济中也占有重要地位。基于此,本文分析了当前国有企业党建工作的现状,立足理念创新的视角,对国企党建高质量发展的可行性路径展开了探讨,主要方向是以创新发展理念推进党建工作高质量开展,以开放发展理念逐步拓展国有企业党建工作格局,以协调发展理念弥补国有企业党建工作不足,以绿色发展理念驱动国企发展质量提升,以共享发展理念提升国企社会责任践行成效,进而在新理念支撑下促进国有企业党建工作质量的持续优化。     

强化党建创新 推动企业党建工作

企业的党建工作是基层党组织,基层党组织和党员是基层党建工作的主体。基层党建工作的管理涉及范围广、考虑因素多。党建工作能为企业、职工解决诸多问题。可以有效的促进职工与企业间的和谐关系,同时,为企业的健康发展做出贡献。随着,社会的进步,职工的思想在不断的发生变化,需要党建工作紧随社会前进的脚步,为广大职工服务。这就需要党建工作不断的创新。从而,推动企业党建工作的进步。     

新形势下农垦企业党建工作的创新

当今世界正处在大发展、大变革、大调整时期,科技进步日新月异,给我国发展带来了机遇和挑战.在新形势下,农垦企业党组织如何继续带领干部职工聚精会神搞建设,一心一意谋发展,实现党的宏伟目标,成为农垦企业各级党组织研究的新课题.文章通过实例分析了党建创新工作的有效措施.     

创新企业党建思想政治工作之我见

创新企业党建思想政治工作是企业工作的重点内容,本文认为,企业党建思想政治工作要从党的领导班子建设、组织建设和作风建设等方面着手,开展实际有效的系列活动,加强对党员、干部的教育,才能真正创新党建思想政治工作。     

浅议新时期企业党建工作的创新

企业党建工作在企业的发展中有着非常重要的作用,它能够增强企业的发展活力,最终实现企业的健康持续发展。发挥党员的模范带头作用,加大新时期企业的党建工作,能够更好地实现企业的进步。但是当前企业的党建工作中还存在一些问题,本文通过对企业党建工作创新进行探讨,从而提高党建工作质量。