包装机械企业如何在两岸三通中受益

2008年12月15日,根据海协会与海基会台北会谈达成的协议,两岸海运直航、空运直航、直接通邮今天全面启动,宣告两岸“大三通”时代来临。     

现代企业制度下的内部会计监督

企业内部会计监督是企业经济活动最基层、最直接的监督,是保障企业经济业务活动合法、有效进行,保护其资产的安全完整,防止、发现、纠正错误与舞弊,确保会计信息真实、完整的重要手段。在竞争不断加剧,风险不断增多,企业内外部环境不断发生变化的情况下,加强企业的内部会计监督,确保企业资产完整,增强企业防风险能力,不仅是企业自身管理的需要,也是企业相关利益者以及市场竞争的客观要求。一、现代企业制度下的内部会计监督不可或缺从理论上讲,在现代企业制度下的企业法人治理结构其实质是指以企业所有权和经营管理权相分离、经营管理权和监…     

经济全球化下基于企业能力的价值链优化分析

本文主要探讨了经济全球化下，基于企业能力的价值链优化问题。文中将企业活动按其价值创造大小划分为：核心活动、亚核心活动和基础活动三类；分析企业自主执行各项活动能力的强弱；构建企业活动、能力与战略选择矩阵，从企业能力与企业活动的匹配关系角度，对企业活动进行恰当的战略选择：自制、合作或外包，以优化企业价值链，实现企业持续竞争优势。     

企业战略成本管理下的价值链分析

<正>一、企业价值链的内涵及价值链分析企业的价值链是指将企业的经营过程看成是一个价值创造过程,与该价值创造相关的各项价值活动及其关系构成了企业的价值链。企业生产经营过程的价值活动单元作为企     

数字油田在中国的发展及面临的问题

随着经济全球一体化进程的不断加快和我国综合国力的不断提升，石油消费在国民日常生活中占有越来越重要的地位，石油消费量越来越大。而与此相对应的情况是，石油作为一种不可再生资源，地球上的残存量越来越少，寻找石油资源的难度越来越大。因此，国内各石油企业纷纷采用各种最新的信息技术来提升自身对石油资源的占有能力。在这种情况下，有效的     

大型国有企业在投资主体改变形势下的项目管理

企业的项目管理是极具特色的管理活动，它融于一般企业管理活动之中，又具有其自身的特殊性。首先，项目管理的对象是项目，是投资活动，是一种一次性活动，具有不可重复性。其次，项目管理的目标是具体项目的成果和效益的约束实现，是短期和即时的目标。第三，基于项目寿命周期和项目活动内在规律的不同以及项目投资决策程序的差异，项目管理活动的灵活适应性要超过规范稳定性。第四，项目管理活动局限于一个具体项目从决策到完成的过程，对项     

极寒下的电商生存

"正月十五闹花灯"是元宵节的老风俗,在北京,到前门去看花灯也是一个老传统。这一天,记者兴致勃勃地来到了前门,也去凑凑热闹。万盏花灯齐齐在前门点亮,游客们摩肩擦踵,享受着春节最后的喜庆气氛。然而天公却不作美,这天晚上气温降到零下十几度,还刮着刺骨的寒风。人们纷纷赞叹"好美"的同时,也不得不附加感叹一句"好冷啊"。     

海尔80%财务人员都不“记账”,他们在干什么?

海尔的财务管理系统变革了传统的"事后算账"而转型为"事前算赢",这个转型让财务从后台走向前台,从核算者变为业务的合作伙伴。那么,海尔的财务模式是如何帮助自主经营体事前算赢呢?战略的"引领者"财务部门在企业变革和价值分配的重要性不言而喻,因为变革的终极目标就是要使得企业获得卓越的绩效,并且使企业和员工之间实现共赢,当然这一切都离不开财务人员的参与。然而,     

新经济形势下煤炭施工企业提升企业核心能力的探讨

当前，煤炭施工企业面对的发展环境有了明显的变化，知识要素的提升和应用已经成为经济发展的主旋律，企业核心能力在现代企业竞争中的作用变得越来越重要。面对新经济形势，煤炭施工企业如何在激烈的市场竞争中，获得并保持比竞争对手更卓有成效地从事生产经营活动和解决各种难题的能力，是关系施工企业生存发展的关键问题。     

色彩渗透在人类一切实践活动中 杜钰洲会长谈色彩

色彩中国系列活动,很大程度上推动着中国色彩研究领域的革新和发展。通过色彩中国系列活动的推广,人们开始意识到,不论是纺织工业、汽车工业、日用品工业还是这些领域的文化创造,都需要重视和现实社会的结合以及和艺术潮流的结合。色彩中国提供了一个平台,让各领域汇集于色彩这一主题,并进行广泛、深入的交流,从而提升工业设计的创造力。本期,我们推出第五届色彩中国系列活动的深入报道,与您一起感受色彩的力量。     

正确看待和处理企业与传媒的关系

进入21世纪以后，随着居民消费能力和维权意识的增强、传媒业的发展、互联网的普及，新时期的企媒关系变得日益重要。妥善处理与传媒之间的关系，必须提高对以下两个层面的认知度。     

在亏损与风险之间——当前形势下工程项目管理要点（下）

施工企业的实力首先体现在项目的获利能力上，如果获利能力很弱，中再多的标、规模再大，也无济于事，不会有更大的发展。     

论企业激励制度设计的理论与实践思考

在组织行为学中,"激励"主要指通过某些刺激激发人的动机,使人有一股内在的动力,朝着所期望的目标前进的心理活动过程.     

浮在云端的新机遇

苹果公司创建的持续性盈利商业模式，正在被各路企业效仿复制，这在2012年拉斯维加斯消费电子展（CES）期间表现得淋漓尽致。     

在标准下寻求差异

<正>管理应基于人的差异多年来,县供电企业一直沿用制度式的"冰冷"管理,它建立在各种规章制度之上,主张"制度面前,人人平等"。作为管理工具的制度被推到了首位,员工则是被制度约束的对象。这种管理方式简单地将员工看成"企业的员     

新型供用电关系下安全管理体系的建立

南方电网深圳坪山供电局结合深圳城市特点,研究新型供用电关系变革过程中,供电企业涉及的安全管理方面的职责。建立现代供电服务下的新型供用电安全管理体系,为供电企业提升安全管理能力提供合理的解题思路。本文以深圳市政府推动解决工商业转供电主体不合理加价问题和城中村居民生活用电加价问题为契机,通过研究供用电关系变革过程中,供电企业涉及的法律风险问题。     

施工企业苦熬在潜规则下

题记:前不久,笔者应邀到某高速公路建筑工地搞调查,对来自业主与承包商之间形成的层层剥皮、以上凌下之举,窥知一二。这种非政府行为造成的特殊“食物链”结构,既是经济增长过程中缺乏有力约束机制所造成的“经济怪圈”,又是一个市场经济转型过渡时期伴生而出的“畸形儿”。工程发包:假他人之手肥自己之田建筑市场搞工程发包,实行招投标制,让众多承包商在同等条件下公平竞争,业主择优选用施工队伍,这完全符合加入WTO组织所应遵循的“游戏规则”。但是,某些滋生于建筑行业内部的“病菌”却“不甘寂寞”,总是在工程发包、招投标、工程监理、…     

金融危机下的台湾经验——中国纺织工业协会陈树津副会长谈台湾纺织企业优势所在

6月31日，台湾“经济部”公告开放一百九十二项陆资可来台投资项目，由此，两岸双向投资时代正式开启，这也是第三次海基会与海协会高层会晤（台湾媒体称其为“江陈会”）达成的重大协议，为推动这一协议落实，从6月下旬开始，大陆官方分别组织了电子、纺织、商贸服务及公共建设等4大投资环境考察团赴台。7月5日，由中国纺织工业协会许坤元副会长率领的纺织业代表团抵达台湾，与台湾方面负责接待的台湾纺织产业综合研究所就行业间合作、经验交流等话题进行了深入探讨，并参观了在金融危机影响下仍保持着竞争力的台湾优秀纺织企业。     

浅议在新的会计核算形式下内部控制的变化

企业在建立了电算化会计系统后,企业会计核算和会计管理的环境发生了很大的变化。由于使用了计算机,会计数据处理的速度加快了,会计核算的准确性和可靠性得到了极大的提高,减少了因疏忽大意及计算失误造成的差错。同时,也为企业的内部控制带来了许多前所未有的新问题,对企业内部控制制度也造成了极大的冲击,使企业内部控制制度在新的环境下显得落后于形势了,由于电算化会计系统的特殊性,建立一整套适合电算化会计系统的内部控制制度就显得尤为重要。计算机会计系统的内部控制制度,从计算机会计系统的建立和运行过程来看,可分为对系统开发和实施的系统发展控制、对计算机会计系统各个部门的管理控制、对计算机会计系统日常运行过程的日常控制。本文将浅议这些内容。     

网络环境下人力资源档案的数字化管理

企业人力资源档案管理是企业人事管理的重要组成部分,也是企业经营活动的重要环节,无论是组织建设管理还是劳动合同管理,或是干部管理和薪酬、社会保险管理等都与人力资源档案管理有密切的关系。可以说建立完整的人力资源档案管理系统是实现科研管理现代化、规范化与信息化的重要标志。目前,大部分企业的人力资源档案管理手段还处于手工管理阶段,工作效率低,