香港公司的收购合并及其借鉴

<正> 企业产权转让、企业兼并,在香港通常称为公司的收购、合并。“收购”指通过取得一家注册公司的股份而获得该公司的控制权(指持有35％以上的投票权)。“合并”指两间以上的注册公司联合组成一家新的注册公司。合并往往也通过收购来完成。上市公司的收购合并通过证券市场进行,非上市公司的收购合并则没有一个专门的市场。尽管公司的收购合并就像普通商品的买卖一样习以为常,但香港并无单独的单行法规对其作出规定。从实际操作来看,不同类型的公司收购合并具有各自不同的特点。 一、香港“私人公司”的收购合并 香港的注册公司分为“私人公司”和“公开公司”两大类。私人公司是指股份全部由创办该公司的股东所持有,而不得由公众购买的公司。因而是一个企业组织形式的概念,而非     

经济不稳定 中国或陷危机

【意大利《亚洲新闻》7月5日】中国经济是依靠银行向公司企业贷款“吹起来的”。而现在，后者根本无力偿还贷款。为此，中国面临着1930年代美国的经济大萧条的危险，并将在世界范围内造成影响。[第一段]     

提升管理水平构建和谐企业——天津市电力公司物流管理中心构建和谐企业的思考

党的十六届六中全会通过的《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》，表明中国特色社会主义事业进入崭新的发展阶段。作为天津电力公司物流管理中心，面对建设和谐社会这一难得的重大历史机遇，按照公司党委的统一部署，全面加强企业基础管理，提升企业管理水平，把握住天津“十一五”经济大发展和电网建设的大好机遇，努力创建和谐的电力物资企业，为公司建设“一强三优”现代公司做出应有的贡献。     

郑州黄河工程公司：项目管理获殊荣

近日,在河南河务局2008年经济工作会议上,郑州黄河工程有限公司两个项目部即“郑州赵沟及裴峪控导工程项目部”和“郑州桃花峪控导工程项目部”均被河南河务局评为2008年度河南黄河施工企业优秀项目经理部,其中炊廷柱同志被评为优秀项目经理,颁发了荣誉证书及奖金。2008年,该公司制订了一系列关于施工项目管理和监督的规定,年终对优秀项目经理部给予表彰奖励,对因管理不善造成重大亏损的,进行责任追究。     

简析南斯拉夫经济滞胀的财政原因

80年代的南斯拉夫,经济增长速度放慢,通货膨胀严重,被西方称为“社会主义的滞胀”,南本国也承认目前的经济正处在危机中。造成南80年代经济滞胀的原因固然是多方面的,其中财政职能的退化、宏观调控乏力是不可忽视的重要因素。财政作为国家经济管理部门有两大最基本的职能:一是分配和再分配国民收入;     

发展多种形式的集体经济、合作经济

党的十七大报告关于完善基本经济制度的论述中有两句话非常值得研读和品味，一句是“以现代产权制度为基础，发展混合所有制经济”；一句是“推进集体企业改革，发展多种形式的集体经济、合作经济。”鲜明地指出了“坚持和完善公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度”在新时期的内容重心和动力目标。     

谈谈“国有独资公司”

当前在建立现代企业制度试点中，不少企业愿意选用“国有独资公司”的形式觉得选用这种形式改制，操作比较简单、缓解了募集资金难等困难，无论是主管部门对企业的领导还是企业内部的领导体制等，变化都比较小，各方面较易接受。但是，不少人对此现象提出疑义，认为“国有独资公司”不是公司制的一种普遍形态，不宜在国有企业、特别是竞争性行业的国有大中型企业中普遍推广。到底对“国有独资公司”的形式怎么看、它的适用性如何、在建立现代企业制度中应如何把握等，值得我们认真研究和思考。由于国务院“关于国有企业改建为公司的实施步骤…     

西方企业制度和行为方式的悄然变化

企业制度和企业行为是一国经济发展的微观基础,在80年代国际化和自由化的大气氛下,西方国家的企业制度和行为方式正在悄然变革,这种变革虽然不是由政府轰轰烈烈地推行的,但却会对今后各主要资本主义大国的经济竞争和实力变迁产生很大的影响。一、跨国公司的“无国籍化”趋向80年代跨国公司的海外投资,促成了整个世界经济的一体化联系,后者又反过来影响着公司体制的演变。在70年代的跨国大公司体制中。     

转轨经济中公司治理的模式问题:从捷克共和国的公司治理中得到的启示

20世纪 90年代前期经济业绩较好的捷克共和国 ,1 998年陷入经济危机 ,此后经济增长速度明显缓慢。私有化后企业改造不力 ,公司治理不善 ,是捷克经济困难的重要原因。在转轨国家中捷克是实行大众私有化比较有序和顺利的国家 ,但在公民中无偿分配国有资产的私有化途径 ,不利于企业的重建。私有化以后捷克在立法方面参照德国的公司治理模式为企业提供可选择的治理结构 ;在实践过程中多数新所有者却选择了英美式的公司治理结构。运行结果表明 ,在捷克直接照搬利用这两种发达市场经济国家的公司治理模式 ,都缺少必要的条件。转轨国家的公司治理模式将根据它们的具体条件更具有复杂性、演进性和不确定性。     

一人公司问题探讨

“一人公司” ,也称独资公司 ,是指由一名股东持有公司的全部出资或所有股份的有限责任公司或股份有限公司 ,我国公司立法虽未明确承认它的合法性 ,但事实上它在社会经济生活中大量存在并引发了大量的法律纠纷。我国公司法应当顺应世界立法潮流 ,大胆借鉴西方国家关于一人公司     

上市公司董事会结构与公司绩效的实证研究

随着公司制度的不断发展,公司治理问题作为一个研究领域在20世纪80年代初进入了人们的视野。近年来,关于公司治理问题的大量讨论都集中于公司董事会内部的结构与组成上。本文着重从上市公司内部治理机制进行实证研究,以沪深两个交易所的上市公司为样本,从董事会规模、独立董事等方面分析了我国上市公司内部治理结构和财务绩效的相关性。一、文献综述与理论假设1.董事会的规模。关于董事会的合理规模或大小的研究,是一个比较新的课题。较早提出应限制董事会规模的是Lipton和Lorsch(1992)。他们做出理论建议,认为董事会的规模最好为8到9人,最…     

经济借重文化力

经济和文化的联姻，其实早在上世纪90年代，一些地方就已开展得“有声有色”了。彼时流行“文化搭台、经济唱戏”。企业冠名、领导剪彩，地方热热闹闹办个节．似乎也就有了那么几分经济文化琴瑟相合的味道。可结局呢，却莫不是文化走过场、经济图个响，并未真正形成经济、文化互利共进的局面。[第一段]     

该公司主管部门是否应负经济责任

编辑同志: 1993年3月,某市口岸办公室响应市政府的号召,成立了口岸机电公司,又招聘两个所谓的“能人”负责对外经营。到1994年4月止,该公司与27个厂家签订购销合同,收到货物价值170多万元,廉价处理后拒不支付对方货款,两位负责人携款隐匿,该公司     

权放够 利留足 服务好——甘肃省电子工业公司经济体制改革的一些作法

<正> 甘肃省电子工业公司(以下简称“公司”)是1983年由原甘肃省电子工业局改为经济实体的工业公司的。两年多来,按照政企职责分开,简政放权,搞活企业的原则,抓了公司的建设,开展公司业务活动。去年,省人民政府把公司作为经济体制改革的试点单位后,在办工业公司的过程中,解放思想,大     

企业是加快转变经济增长方式的主体——平凉华煤(集团)公司董事长、总经理李志信访谈录

八届人大四次会议关于经济体制和经济增长方式转变的论述,特别是把经济重点放在中西部,使我们有了紧迫感。“八五”期间,我省工业保持良好的发展势头。华亭县煤矿异军突起,去年底,成立了平凉华煤(集团)公司,揭开了实现两个转变的新的一页。近日,笔者走访了该公司董事长、总经理李志信同志。     

抢抓机遇加快甘肃外向型经济发展

深入贯彻党中央、国务院关于实施好RCEP的决策部署,培育好企业和政府部门两支“精兵强将”,提升域内企业规则应用能力和政府服务企业能力,做好“四外联动”,着力优化服务保障,多措并举推动全省外向型经济高质量发展。     

用友公司获“2008年度绿色公司标杆企业”

在刚刚闭幕的“中国绿色公司年会”上,亚太本土最大的管理软件提供商用友公司以其良好的“创新驱动”、“商业优势”以及“环境友好”性而获得了国内外众多评为的青睐,荣获了“2008年度绿色公司标杆企业”。本届中国绿色公司年会召开恰逢“世界地球日”之际,联合国秘书长潘基文等嘉宾专门为获奖企业发来了贺信。     

论我国国有企业的公司治理结构

“公司治理结构”是公司的统治管理问题，核心内容是对企业的控制权如何分配，即“公司属谁和谁支配公司”。     

基于利益相关者理论的公司治理模式

<正> 一、利益相关者的界定 利益相关者理论由来已久,在国内众多学者将“股东至上”理论奉为经典的时候,利益相关者理论在西方理论学界已经炙手可热。自20世纪60年代以后,企业理论的研究领域中逐步分化出两大理论:“股东至上理论”和“利益相关者理论”。前者认为股东拥有企业,而后者则认为真正拥有企业的是其利益相关者。这两种理论具有完全不同的公司治理含义,持不同看法的学者在20世纪80年代以后争论相当激烈。总体而言,股东至上理论占据了当今企业理论的主流地位,但是利益相关者理论在80年代中期     

东盟国家的经济调整与中国经济合作

一、八十年代东盟国家的经济调整 八十年代以来,东盟国家的经济调整分为前后两个阶段。80年代初,东盟国家制定了雄心勃勃的产业政策,如新加坡政府于1979年提出“第二次工业革命”,拟在10年内完成“经济重组计划”。以电脑等十一项高科技产业为重点,加速产业结构向技术密集型和知识密集型转化。为此,新加坡政府于1979—1981年实行强制性加薪政策。