基层工会经费收支决算表存在质量问题

江苏省兴化市总工会侯序授来稿反映，市总工会经审办在查阅基层工会经费收支决算报表时，发现部分基层工会对此表的填报不符合要求，主要表现在以下几个方面：     

基层工会经费收支管理办法

为规范和加强基层工会经费的收支管理,充分发挥基层工会为职工服务、为发展工运事业服务的作用,根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《工会会计制度》、《工会预算管理办法》和其他有关规定,制定本办法。     

学习新《基层工会经费收支管理办法》的思考

全国总工会于2009年10月28日印发了《基层工会经费收支管理办法》(以下简称新办法),并决定于2010年1月1日起在全国各级工会贯彻执行。近期学习新办法,现仅就其与原办法主要不同之处的体会浅述如下,以此抛砖引玉,与同行们交流学习体会,以利于更好地贯彻落实新办法。一、新办法与原办法管理的范围不同     

对基层工会经费收缴问题的思考

陕西省石泉县总工会主席余恒才来稿，谈了他对基层工会经费收缴问题的思考： 为激发基层工会活力，上级工会就要给下级工会创造条件，工会经费是基层工会开展工会工作的保障，如何保证基层工会经费来源呢？笔者有以下思考。     

如何编制基层工会经费收支预算

基层工会预算是经一定程序核定的基层工会经费年度收支计划 ,是收好、管好、用好工会经费的重要手段 ,是工会财务管理的重要内容 ,因此 ,必须高度重视和科学地编制工会经费预算。一、基层工会经费预算编制的原则和依据１ 按照“量入为出 ,收支平衡 ,略有结余”的原则 ,不搞赤字预算。编制工会经费预算既要考虑各方面的需要 ,又要考虑财力的可能 ,量入为出 ,量力而行 ,分别轻重缓急 ,做到有重点 ,兼全面 ,达到收支平衡。２ 坚持为本年度工会工作计划服务的原则。任何一种预算都是工作计划的数字化 ,因而离开本年度工会工作计划编制的预算就成…     

基层工会预算管理存在的问题及对策

基层工会预算是经：一定程序批准的工会经费年度收支计划，是基层工会财务管理的中心环节，加强基层单位工会经费预算管理，对推动基层工会依法聚财、科学理财、民主管财、有效用财，更好地为工运事业服务具有重要的作用。笔者结合本单位工会的实际，对改善基层工会预算管理谈点个人的粗浅认识。     

认真贯彻基层工会经费收支管理办法努力提高财务管理水平

新的《基层工会经费收支管理办法》（以下简称：新办法）已于2010年1月1日正式执行,新办法是以《工会法》、《中国工会章程》为基础,并依据新《工会会计制度》、《工会预算管理办法》等相关规定修订的。它适应了工会财务改革的发展趋势,体现了工会财会制度创新的理论成果,满足了基层工会加强财务管理的迫切要求。     

基层央行工会经费管理中的问题及对策

工会经费是工会开展工作,代表和维护职工合法权益,履行维护、建设、参与、教育等四项职能,完成新时期工会任务的重要物质保障。工会经费必须进行科学管理,合理、有效地使用。为准确了解基层央行工会经费管理现状,人行盐城市中心支行工会对7个县(市)支行工会财务经审工作进行了调查。一、基层央行工会经费管理现状调查发现,县(市)支行工会经费收缴机制日趋完善,支出结构进一步优化,经费管理水平不断提高,经费审计力度明显加大,工会财务的保障作用明显增强。     

基层工会经费预决算编制、执行中存在的问题及对策

近几年,由于工作关系,通过对基层工会经费收支预决算的审批和检查,发现部分基层工会的预决算编制和执行工作中存在一些问题。一、预决算编制中存在的问题1.预算编制缺乏科学性。在编制收入预算前,各单位应积极与单位劳资、财会及行政负责人沟通,了解本单位职工人数,会员人数,工资总额,经营状况等,在此基础上确定工会经费的预算收入。在编制支出预算前,应结合年度工作计划,保证工会重点工作的需要,把重点放在开展职工技能培训、文化教育活动、维护职工权益、为职工办实事、送温暖、慰问特困职工等方面。而部分基层工会忽视预算编制前期的准备…     

基层工会经费管理中存在的问题及对策

根据目前的现状来看,基层工会经费管理有着较大的问题,主要为经费预算管理不到位,内控制度不健全,经费使用不规范.这些问题导致我国基层工会不能有效的发挥其作用.对此经过详细的调查和系统的研究,从制度的完善,人员专业水平和素质的培养,有效监督等方面提出了相应的对策,以供参考.     

解读《关于加强基层工会经费收支管理的通知》

为了贯彻落实中央有关文件精神,全总办公厅印发了《关于加强基层工会经费收支管理的通知》（以下简称通知）,这是对全总2009年10月印发的《基层工会经费收支管理办法》的一次更细化的修订完善,这一文件适应了当前形势的需要,因此,受到了大多基层工会的极大关注。笔者根据自己的理解谈谈对《通知》解读及学习的体会。     

全国总工会财务部《基层工会经费收支管理办法》有关支出范围的解答

《基层工会经费收支管理办法》已经下发,并将于2010年1月1日起执法。现将有关确定支出范围解答如下：     

基层工会经费收支预、决算报表中的“说明”之我见

基层工会在年终财务结账之后,就要及时、准确地编制财务收支预、决算报表,并分别写出报表中的“说明”,财务人员基本上年年如此,习以为常。但从中我们也发现了一个平时不大注重的环节,就是对报表中“说明”的表述问题,没有将报表栏上的“说明”与另附（纸）上的“说明”加以区别清楚,混淆成一个概念。其经常出现错误的说明方式有三类。     

对县以下基层工会经费收管用情况调查

正为加强县以下基层工会财务工作,搞好经费收管用,使有限的经费更好地服务基层、服务职工,2013年,省总工会财务部、经审办组成调研组,通过调查问卷、召开座谈会、实地走访等方式,对全省县以下     

基层工会经费管理中几个问题的思考

近几年,笔者作为工会经审工作人员参与了对一些基层工会经费管理情况的审计工作。总的来说,大多数基层工会建立了比较健全的工会财务管理制度,工会经费的收管用比较规范。但通过审计,也发现了一些基层工会经费收支中常见的问题,现列举数例,希望能引起大家的重视。     

对城区工会经费收管用情况的调查

为了加强工会经费收管用和财务管理,确保工会经费更好地为工会工作、为职工群众服务,柳州市柳南区工会组织经审办、财务人员及特约审计员,对辖区基层单位工会经费收管用情况进行了专题调研。从调研情况看:各基层工会经费收管用整体效果明显,全区大多数基层工会都能够按照《基层工会经费收支管理办法》中的规定,收好、管好、用好工会经费。     

关于基层工会留成经费管理的思考

随着我市工会经费委托国税机关代收工作的全面推行,工会经费收缴率不断提高,收缴面不断扩大,工作成效显著。但经审办在开展审计工作中发现,实行工会经费委托代收后,基层单位工会留成经费的提取、划拨和管理使用还存在薄弱环节,特别是基层工会留成经费的到位情况不容乐观。从掌握的情况看,基层工会能够独立自主管理和使用工会经费的单位逐年萎缩,工会财务的独立性有所消弱。为摸清情况,研究对策,我们重点对市直企事业单位工会留成经费管理状况进行了调查。一、基层工会留成经费管理基本情况据调查,目前我市市直基层单位工会留成经费管理方式,归纳起来主要有以下几个形式：     

基层工会财务工作及相关活动情况调查

山东省德州市总工会组织有关人员对10个基层工会财务工作进行了调查。一、基层工会经费收入情况经费收入方面。据调查材料显示,10家基层工会职工总人数6890人,按比例应留用经费541.99万元,实际留用经费472.56万元,行政补助经费20.9万元,其他收入8.65万元,经费收入合计为505.59万元。通过调查发现,大多数基层工会都能按比例足额留用,国有企业单位在行政方面大多给予工会较多补助,效益较好的国有企业,行政补助比例达到28%。二、基层工会经费使用的基本情况经费支出方面。     

中华全国总工会办公厅关于加强基层工会经费收支管理的通知

正总工办发[2014]23号2014年7月3日为贯彻落实中央《关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》《党政机关厉行节约反对浪费条例》,以及全国总工会《关于贯彻中央改进工作作风、密切联系群众八项规定的实施办法》(总工发[2012]80号)《关于加强工会经费财务管理和审计监督切实管好用好工会经费的通知》(总工发[2013]51号)等文件精神,使工会经费更好地为基层工会工作服务、为职工群众服务,现就加强基层工会经费收支管理有关事项,通知如下:     

第四讲基层工会经费使用管理办法

第一节为什么要修订管理办法自１９７９年１月恢复企业、事业、机关的行政方面拨交工会经费,工会财务工作也从此恢复。１９８１年１２月１２日全国总工会颁发了《关于基层工会经费使用原则、开支范围试行规定（草案）》〔工发财字（１９８１）１３６号〕,１９８５年１月...