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相似文献
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1.
文化是企业的灵魂,建设企业创新文化是时代精神在企业中的具体体现。企业创新的根本目的是为了提升企业竞争能力,增强企业生存发展能力。党带领人民破除一切妨碍发展的思想观念、体制机制,取得令世人瞩目的巨大成就。以改革创新为核心的时代精神,是马克思主义与时俱进的理论品格、中华民族富于进取的思想品格与改革开放和现代化建设实践相结合的伟大成果。改革创新是我们这个时代的最强音,它已经深深地融八我国经济、政治、文化、社会建设的各个方面,成为各族人民不断开创中国特色社会主义事业新局面的强大精神力量。  相似文献   

2.
职工创新活力直接影响着企业文化的建设效果,因此在企业发展过程中,一定要这种对职工的创新能力进行提高,激发其创新活力,从而建设企业文化,为企业的长期发展奠定坚实的前提条件。下面本文就对职工创新活力在企业文化建设中的重要作用进行探讨,并分析了职工创新活力在企业发展中的培养措施。  相似文献   

3.
彭荷芳 《商场现代化》2007,(11):311-312
随着竞争的逐步升级,我国企业想要长期赢得顾客,必须创造适合自身的企业文化。本文从企业文化的理论出发,提出企业领导在企业文化建设中的要求。  相似文献   

4.
因为受市场经济环境的影响,企业必须时刻注意改革的深入性与持久性,而通过改革过程可以发现传统企业模式里面存在很大的弊端,尤其是女工工作不受重视正日益引起管理者与研究者的重视。实际上企业管理者应当加强女工在企业中的作用研究,增强女工工作能力,使其为推动企业文化建设做出更大贡献。  相似文献   

5.
企业的先进人物或模范人物,从某种意义上说,是企业价值观的人格化,他们在企业文化建设过程中,发挥着重要的榜样和示范、激励和导向、开拓和创新、形象和品牌等作用,是企业核心竞争力提升的推进器。  相似文献   

6.
企业领导者在企业文化建设中的地位与作用   总被引:3,自引:0,他引:3  
随着经济全球化进程的加快,传统的企业经营理念不断受到挑战,企业文化已成为现代企业的核心竞争力的要素之一。而构建和培育企业文化的竞争力,企业领导者的作用至关重要。因此,探讨企业领导者对企业文化建设的影响,将有助于搞好企业文化建设,提高企业的核心竞争力。一、领导者在企业文化建设中所处的地位企业领导者是企业发展的构思者和实现者,能够对企业制定目标和实施目标的全过程施加巨大影  相似文献   

7.
论新时期企业党组织建设   总被引:1,自引:0,他引:1  
首先从企业党组织开展工作的形式方面、权力监督和制衡方面分析了新时期企业党组织建设存在的问题。经过分析,提出了新时期企业党组织建设的对策,包括:构建载体,推进党组织与企业发展的密切结合;与时俱进,完善企业党组织工作方法;加强民主集中制,推进党组织权力的合理使用。拟通过对新时期企业党组织建设存在的问题开展分析,并针对问题提出相应的解决对策,为促进企业持续、健康发展提供可资参考的建议。  相似文献   

8.
加强基层服务型党组织建设是当前和今后一个时期的重大任务。本文以无锡照明管理处为例,对如何建设服务型基层党组织进行了论述,服务型党组织建设要求党员干部树立正确的群众观念,增强服务本领,体察群众动态,转变工作作风,主动服务群众,从而使群众对党组织的满意度进一步提升。  相似文献   

9.
当前酒店企业的竞争主要体现于文化竞争,为此,酒店企业要想在激烈的竞争中立于不败之地,就必须不断加强酒店企业文化的构建。本文主要阐述企业文化建设在酒店管理中的作用,进而对加强企业文化建设以提高酒店企业管理水平提出了几点可行性建议。  相似文献   

10.
建设学习型党组织,舆论导向的作用不容忽视。正确的舆论导向对于营造崇尚学习的氛围,培养党员良好的学习习惯,养成不断学习和终身学习的自觉性,促进党委的团体学习,推进集体思维,引导党员进行知识管理等方面都有着重要作用。  相似文献   

11.
随着市场经济改革力度不断扩大,国有企业党建与企业文化建设管理在意识形态、组织建设、制度建设等方面存在诸多问题,界定两者的工作内容和存在的关联性,采取积极有效策略,实现国企党建与企业文化建设在理论、机制运行等方面的有效构建,为企业在市场中的经营发展提供核心竞争力。  相似文献   

12.
从管理的定义出发,讨论了企业在实际管理过程中的文化建设情况,并分析了文化建设所带来的作用,为企业的管理和发展提供了参考和建议。  相似文献   

13.
党的十七大报告中,把构建社会主义和谐社会列入发展中国特色社会主义的总体目标,充分体现了广大人民群众的根本利益和共同愿望,反映了中  相似文献   

14.
苑迎 《商》2013,(14):306-306
加强基层党组织建设是贯彻落实科学发展观、永葆党的生机与活力的重要课题。实现党组织全覆盖、实现党建工作的制度化标准化、加强教育管理和思想引导是加强党的基层组织建设的主要环节。中交一航局安装公司党委认真思考,深入研究,在加强基层党组织建设方面进行了一些探索和实践。  相似文献   

15.
社会的和谐与稳定,是做好一切工作的根本保证,也是我们建设美好社会的崇高理想。构建和谐企业,这为基层党组织提出了新的要求。基层党组织作为党联系职工的桥梁与纽带,充分发挥其在构建和谐企业中的作用,积极推进和谐企业的构建,既是党的要求、职工的期盼,也是时代赋予的重任。  相似文献   

16.
企业文化的概念兴起于20世纪80年代,是西方管理理论的新发展。它是指企业在各种活动及其结果中,以努力贯彻并实际体现出来的以文明取胜的群体竞争意识。从社会学意义上来讲.是指一个企业的核心价值观、制度体系和外在形态三者的综合体,是在长期经营管理实践中所凝结起来的一种文化氛围、企业价值观、企业精神、经营环境及广大员工所认同的道德规范和行为方式。  相似文献   

17.
企业文化建设受到了越来越多企业的重视。企业间的竞争已经开始从产品的竞争过渡到了文化的竞争。企业文化作为一种无形的生产力,极大地促进了企业的发展。在尊重人性、崇尚公平的时代背景下,塑造有特色的企业文化不仅是企业自身发展的需要,更是这个时代对企业发展的必然要求。本文通过阐述企业文化的概念,提炼企业文化的一般特征,并重点论述企业文化对企业的重要作用。  相似文献   

18.
张玉胜 《商》2013,(19):323-323,250
农村精神文明的建设和精神高地的占领,离不开农村基层党组织发挥其政治核心领导和组织引领作用,从而铲除农村落后的封建文化垃圾,引导农村构建先进的思想文化,促进社会主义新农村建设。本文试从当前部分农村存在的落后封建习俗这一视角,探讨农村基层党组织在构筑农村精神高地中的思想文化引导作用。  相似文献   

19.
该文将在对于道德建设以及企业文化建设之间相互作用关系分析基础上,对于加强企业道德建设促进文化建设的方法措施进行总结分析,以推进企业的道德建设和文化建设发展进步。  相似文献   

20.
企业文化建设是构造强大企业力量和凝聚员工个人力量的制度体系,把个人创造力凝聚成企业创造力,使广大员工深刻理解企业的发展目标,发展战略与发展模式,形成一致的认识与统一的行动,用共同目标、共同价值与信念凝聚企业全体员工的思想,使员工思维与行动成为体现企业精神的有机统一整体,努力做到工会工作与企业文化建设的有机结合,不仅可以拓展工会工作思路,极大地丰富工会工作的内容,开创工会工作的新局面,而且还有助于工会工作更加紧密地贴近企业生产活动,为工会工作开创出新思路、新天地.  相似文献   

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