企业所得税会计核算探讨

应税利润是根据税法有关规定计算确定的，税前会计利润是根据会计政策计算确定的，税法与会计各有其不同的行为规范，致使应税利润与税前会计利润之间产生差异。这种差异可分为永久性差异和时间性差异两类。     

刍议人力资本会计核算的几个问题

当代世界经济的竞争已经从物质资源的竞争转向了人力资源的竞争。在对人力资源进行开发、利用和管理的过程中需要大量的人力资源信息,这些信息的获取必然离不开人力资本会计。本文针对人力资本会计核算的几个方面进行了分析和探讨。     

企业注册资本登记中存在的问题与对策

国家为了保护工商企业的合法权益，促进社会主义市场经济的健康发展，企业登记开业，必须具备一定数额的法定注册资本，并需经会计师事务所或审计师事务所验证。任何企业在经营期内，投资人不得以任何名义和方式抽回其注册资本。笔者从企业1995年度会计报表的审计和工商年检过程中看到，大部分企业能依照国家法律规定，缴足注册资本，进行合法经营，取得了良好的经营成果。但也发现不少企业，注册资本不到位，或到位后立即用各种方式抽回资金，造成不良影响，应引起有关方面的高度重视。（－）注册资本登记中存在的几个主要问题1．有些企业…     

对无形资产会计核算的一些探讨

无形资产的会计核算,对于一般会计人员来说,是一个新课题。而现行会计制度对无形资产核算规定,又显得过于简单和分散。现行会计教材中,也较少专门的论述与探讨文章。因此,在学习和使用“无形资产”这个科目时,仍会遇到不少问题,需要进一步探讨和明确。     

股份有限公司会计核算问题探讨

股份制公司是我国重要的企业类型,也是适应社会化大生产发展的主要的财富存在形式。通常股份制企业财富分配多样,并且较普通类型企业的财务会计更加复杂,其会计核算往往方法也有较大的差异。本文分析了股份有限公司的会计特点问题,并对其具体的会计核算内容进行探讨,以解决股份制企业会计核算难的问题。     

企业孵化器会计核算探讨

随着国家深入实施人才战略,积极推进建立双创基地,各地大众创业、万众创新蓬勃发展,多种形式的企业孵化器雨后春笋般的出现,但会计核算各不相同,本文针对目前企业孵化器会计核算中存在的问题进行剖析,探讨出行之有效的方法,达到企业孵化器会计核算规范合理的目的,从而保障企业孵化器的健康稳定发展.     

股份有限公司会计核算问题探讨

股份制公司是我国重要的企业类型,也是适应社会化大生产发展的主要的财富存在形式.通常股份制企业财富分配多样,并且较普通类型企业的财务会计更加复杂,其会计核算往往方法也有较大的差异.本文分析了股份有限公司的会计特点问题,并对其具体的会计核算内容进行探讨,以解决股份制企业会计核算难的问题.     

工程会计核算的相关问题探讨

随着时代的发展以及我国国民经济的快速发展,各种工程项目不断的涌现出来,显著增加了企业的会计核算量,也给具体的会计核算工作提出了更高的要求。因此,分析企业工程会计核算的相关问题,具有十分重要的现实意义。本文,笔者即对工程会计核算的相关问题进行简要的分析。     

关于坏帐损失及其会计核算的探讨

一、正确界定坏帐损失的内涵,确认坏帐损失１．现行制度对坏帐损失的界定。《企业财务通则》第三章第十三条：“坏帐损失是指因债务人破产或者死亡,以其破产财产或者遗产清偿后,仍然不能收回的应收帐款,或者因债务人逾期未履行偿债义务超过三年仍然不能收回的应收帐款。”由此不难理解：第一,坏帐损失是指企业无法收回的应收帐款损失;第二,应收帐款只有在上述两种情况下才能确认为坏帐损失。《工业企业财务制度》第三章第十九条明确了两点：一是企业可以采用备抵法核算坏帐损失;二是采用备抵法提取坏帐准备时,按照年末应收帐款余额…     

工程会计核算的相关问题探讨

随着时代的发展以及我国国民经济的快速发展,各种工程项目不断的涌现出来,显著增加了企业的会计核算量,也给具体的会计核算工作提出了更高的要求。因此,分析企业工程会计核算的相关问题,具有十分重要的现实意义。本文,笔者即对工程会计核算的相关问题进行简要的分析。     

刍议商业银行人力资源的会计核算

自人类诞生以来，社会发展状态从杂乱混沌逐步过渡到现代理性文明，经历了漫长岁月，在这个缓慢而曲折的发展过程中，人类通过劳动，充分发挥自己的智慧和才干，不断进行改革和创新，科学技术取得了突飞猛进的发展。但是，在这相当长的历史时期内，人们只注意了物质资料对生产的作用，并没有真正认识到人自身的价值，忽视了人力资源的重要性。直到第二次世界大战结束之后，从战败国日本和德国的经济从全面崩溃而又在一片废墟中迅速崛起的事实中，人们研究发现，其真正的发展动因是人力资源这一最关键的因素，只有在这时，人力资源才真正恢复了其本来面貌，作为生产的主角占领了重要地位，人力资源会计也才应运而生。     

初探人力资本审计

当今世界在以和平与发展为主题的形势下，经济和科技的竞争日益激烈。在日趋成熟的全球性市场经济环境中。国家之间、企业之间的竞争，归根结底是人们智慧的竞争，也就是人群的综合素质和人力资源开发与管理水平的竞争。建立在智慧和主意的生产、分配和使用基础上的知识经济时代的新浪潮扑面而来，不论是国家的宏观层面还是企业的微观层面，人力资源的开发和管理从来没有像现在这样显得重要的突出。目前学术界对人力资本会计(人力资源会计的升华)的研究已经取得了可喜的成果，但对相应的人力资本审计的研究还需要进一步探讨。本文拟对此表述一些看法。     

企业税收优惠的会计核算探讨

企业相关税费的缴纳与其日常会计核算密不可分,但是从目前的会计准则来看,对企业税收优惠方面的会计核算没有进行较为系统的规范,容易造成企业会计信息披露的不实。本文将从企业税收优惠的会计核算为出发点,并提出一些完善会计核算的策略,以便使得享受税收优惠的企业更好地披露其财务信息。     

从人力资本理论看人力资本参与分配的合理性

新经济是继人类社会经济发展进程中农业经济和工业经济形态之后的又一崭新经济形态。之所以将新经济视为一个新的经济形态,是因为从劳动创造价值角度分析,上述三种形态虽都内含人类创造物质财富的全部生产过程,但只有在新经济时代人类脑力劳动才第一次彻底脱离了人类体力劳动创造出独立的产品。换言之人类脑力劳动可以直接物化,可以直接创造价值及使用价值,因而人力也就升华为资本或资源。微软公司软件研发人员的脑力劳动直接物化为“视窗2000”并可以借助电脑和光盘进行大批量生产以满足市场需求,微软也借此获得了巨额利润。美国软件企业出…     

企业基建会计核算方法的实践和探讨

文章针对当前企业未实行独立核算的经营性建设项目会计核算的缺陷,根据实践情况提出对不同性质的建设项目采取不同的会计核算模式的构想。     

关于集团化企业建立会计核算中心的探讨

最近几年，会计集中核算正被越来越多的集团化企业所采用，事实也证明它是企业提高财务管理水平的重要手段，但在实施过程中也发现存在一些亟待解决的问题，本文就目前我国集团化企业会计集中核算存在的问题进行分析，并提出相应的完善对策。     

人力资本与非人力资本在企业所有权上的博弈

资本的本性在于增值,其价值的大小是由投入的人力资本的多少决定的。本文受"人力资本所有者是财富的创造者"的启发,展开了人力资本所有者与非人力资本所有者在企业所有权问题的讨论,我们认为人力资本所有者创造了价值这一条件不能保证人力资本所有者拥有企业所有权,而其他条件也深刻的影响企业所有权结构。本文沿着企业所有权发展的脉络,详细分析了"资本雇佣劳动"的含义及原因,进一步讨论了在知识经济时代,人力资本所有者拥有企业所有权的原因及其表现形式。