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个人的住房公积金缴存标准高于国家标准的,其超标准部分必须计征个人所得税,各地不得再擅自对超标准的住房公积金免税。最近,国家税务总局就“三费一金”有关个人所得税政策问题,进行了明确。
前不久,财政部、国家税务总局联合下发了《关于基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金有关个人所得税政策的通知》,明确了“三费一金”有关个人所得税政策。国家税务总局有关负责人进一步解释说,2005年国务院明确了重位为个人缴付,以及个人缴付的“三费一金”,都可以从个人收入中扣除,不缴纳个人所得税。 相似文献
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日前.财政部、国家税务总局联合下发了《关于基本善老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金有关个人所得税政策的通知》,对按照国家规定缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费和住房公积金(简称“四金”)税前扣除的政策口径进一步作出明确的界定和细化。这次财政部、国家税务总局联合下发的《通知》出三点政策倾向。 相似文献
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《财会学习》2013,(1)
请问支付员工的一次性离职补偿金25000元(所属地上海)是否需要缴纳个税?如何计算?(上海市 刘宇)
★在线专家:
如果不是因企业破产取得的离职补偿金,就需要缴纳个税.
(1)企业依照国家有关法律规定宣告破产,企业职工从该破产企业取得的一次性安置费收入,免征个人所得税.
(2)个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用),其计算方法是:
第一,三险一金可扣除:个人领取一次性补偿收入时按照国家和地方政府规定的比例实际缴纳的住房公积金、医疗保险费、基本养老保险费、失业保险费,可以在计征其一次性补偿收入的个人所得税时予以扣除. 相似文献
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<正>目前个人所得税制度政策中,年终奖的政策规定存在着进行税收筹划的空间。目前个人所得税制度政策中,对行政机关、企事业单位根据其全年经济效益和对雇员全年工作业绩的综合考核情况向雇员发放的全年一次性奖金(包括年终加薪、年薪、绩效工资)(以下简称"年终奖")的政策规定存在着进行税收筹划的空间。笔者通过认真研究计算,分别得出了针对一般职员和低收入职员年终奖税收筹划的不同措施。 相似文献
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在我国目前的税收体系中,个人所得税是一项重要的直接税,对于企业来说,代扣代缴个人所得税也是税法规定的义务.现行的个人所得税法律较为复杂,主要是各种扣除和减免税方面的规定繁杂,即使对于税收专业人士也很难了解和掌握全面.对于企业实务界人员特别是财务人员和工资薪酬管理人员来说,准确了解和掌握个人所得税知识,可以帮助企业员工在依法合规范围内进行税收筹划,减少员工个税负担,提高薪酬对员工的激励效果.下面,本文将以某企业(文中称A企业)员工收入结构为例,对个人所得税筹划方法进行初步探讨. 相似文献
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财政部、人力资源社会保障部和国家税务总局联合下发的《关于企业年金职业年金个人所得税有关问题的通知》(财税[2013]103号),明确自2014年1月1日起,实施企业年金、职业年金个人所得税递延纳税优惠政策。对单位和个人不超过规定标准的企业年金或职业年金缴费,准予在个人所得税前扣除;对个人从企业年金或职业年金基金取得的投资收益暂免征收个人所得税;对个人实际领取的企业年金或职业年金按规定征收个人所得税。一、可享受递延纳税的税收优惠政策财税[2013]103号文件的核心变化在于实现了个人所得税的递延纳税。(一)企业年金和职业年金企业年金主要针对企业,是指企业及其职工在依法参 相似文献