关于建立预算绩效评价体系的思考和建议

随着我国自由竞争市场的激烈程度愈演愈烈,外部的市场竞争优势的提升空间逐渐在缩小,但是内部竞争优势的比较才刚刚开始,其中预算绩效评价体系作为强化内部竞争优势的重要途径,逐渐引起企业实践与理论研究的关注.有效建立预算绩效评价体系有益于构建公司的管理体系,实现公司全系统内资源的有效配置,降低成本费用,使公司绩效考核更趋合理.但是在企业实践与理论研究中却鲜有以整个体系(从思路到途径)的视角关注预算绩效评价体系的构建.鉴于此,本文试图在简单的梳理预算绩效评价体系的概念及原则等基础上,对其建立思路进行详细的分析,并对其体系构建提出具有实践指导性的建议,以期对企业预算绩效评价体系的构建有所助益.     

加强项目绩效评价管理的建议

根据党的十六届三中全会关于建立预算绩效评价体系的要求以及《财政部关于开展中央政府投资项目预算绩效评价工作的指导意见》等相关文件精神,上海市青浦区于2005年起,选取了政府投资资金数额较大、社会影响较广、社会效益较明显的重大实事项目作为试点。通过三年探索实践．初步建立了一套政府投资项目绩效评价体系。但在评价结果的运用方面,未能完全达到预期的目标。如何有效解决这个问题,笔者提些建议。     

财政局加强会计预算管理的探讨

作为我国财政部门的核心支柱,财政局这个部门是财政管理的非常重要的一环,加强财政局会计管理,是做好政府财政管工作的关键,为了确保我国资金管理的安全可靠与高效率的优良性质,必须保证财政局提高会计的信息可靠度,并使会计的财政预算工作得到规范.这样可以为部门的预算、编制、管理与改革提供很大帮助,下文将探讨财政局加强会计预算管理的问题与如何加强会计预算的管理.     

财政局加强会计预算管理的探讨

随着我国市场经济的快速发展和改革开放进程的加快,越来越多的经济成分加入到市场竞争中,给我国财政局的工作带来一定的挑战。会计预算管理一直都是财政局最重要的工作之一,但是目前我国财政局会计预算管理中仍然存在一些问题,阻碍了我国经济发展的步伐。本文在此背景下,详细分析了财政局会计预算管理中存在的问题并针对这些问题进行了相应措施的探讨。     

财政局如何加强会计预算管理工作

为了顺应经济市场快速发展的趋势,我国财政局对会计管理工作进行了一系列创新改革,预算管理作为关键的会计管理环节,其工作效率和质量直接关系到整体会计管理效果.为此,本文首先分析了财政局加强会计预算管理工作的意义,其次分析了财政局加强会计预算管理工作的策略,以期为财政局会计预算管理工作提供参考,从而切实解决会计预算管理中的问...     

怀来县财政局加强财政监督提出具体要求

怀来县财政局近日对如何做好2007年的财政监督管理工作，如何进一步寻求监督“亮点”．提高监督效能提出了具体要求。[第一段]     

浅论财政局如何加强会计预算管理

随着社会经济的快速发展,我国财政局会计预算管理模式也得到了进一步的改革和深化。本文分析了如何加强管理财政局财务预算的执行力度,阐述了财政局与发展社会经济建设,不断地深化预算运行机制以及管理方式,实现会计工作的制度化、规范化以及科学化的目的。     

浅论财政局如何加强会计预算管理

随着社会经济的快速发展,我国财政局会计预算管理模式也得到了进一步的改革和深化.本文分析了如何加强管理财政局财务预算的执行力度,阐述了财政局与发展社会经济建设,不断地深化预算运行机制以及管理方式,实现会计工作的制度化、规范化以及科学化的目的.     

关于财政支出绩效评价和管理制度的思考

随着我国社会经济的飞速发展,财政收支规模日益扩大,为科学管理财政支出工作,政府部门加大了对财政支出绩效评价的重视程度,自2015年我国财政部推出《新预算法》后,进一步突出了财政支出绩效评价和管理制度的重要性,但受到多种内外部因素的影响,当前财政支出绩效评价和管理过程中仍存在多种问题,严重制约着财政支出工作的发展,不利于我国社会经济的发展.因此,本研究重点探究完善财政支出绩效评价和管理制度的创新策略.     

新形势下财政局加强会计预算管理措施探究

会计预算管理是我国财政局经营财务资金的核心工作,该项工作的目标是细化财政资金分配方案,优化财政资金利用率.但是,当前我国财政局会计预算管理体系尚未完善,会计预算管理工作中依然存在多方面的问题.本文将在简析这些现状问题的基础上从完善基础工作,建立科学的会计预算管理体系,提高会计师的职业素养等三个方面来探索财政局加强会计预算管理的措施,并提出个人建议.     

试论财政局会计预算管理的有效加强策略

财政局是我国财政管理的核心部门,而财政资金的"安全、高效"运作和会计预算管理紧密相连。由于受到各种主客观因素影响,需要多角度、多层次加强财政局会计预算管理,优化会计预算管理模式,提高财务预算执行力度,促使财政资金得到优化利用,不断促进我国国民经济持续发展,确保社会的安定和谐。     

关于开展县级财政绩效评价工作的思考与建议

县级行政单位是我国行政体系的基础单位,是履行政府行政服务职能、进行社会管理和服务的重要环节和基础载体。因此,保持县级行政单位的稳定和健康是社会经济发展的重要内容。县级财政是支撑县域发展的重要力量,直接关系到县域经济社会的发展,也是评价县级政府工作的重要指标。本文基于当下我国县级财政绩效评估的基本现状,分析其中存在的问题和不足,根据自身的经验和理论研究结果,有针对性的提出措施和建议,以期能够提升县级财政的绩效评价能力,促进相关工作的顺利开展和推进。     

事业单位绩效评价分析及建议探讨

近年来,绩效评价工作在事业单位中普遍开展,越来越多企事业单位选择绩效评价对员工进行考核.这种考核方式不仅能激发工作人员的积极性,提升工作效率,还能改善企事业单位的内部管理和控制,优化事业单位的办公环境,提高工作效益.文章从当前事业单位的绩效评价机制出发,进行深入研究,并对存在的问题提出建议,旨在通过采取积极有效的应对措施,让我国事业单位实现应有的效益,提升到更高的水平.     

完善我国财政支出绩效评价的对策建议

近年来,国际石油价格大幅上涨,国内能源日益衰竭.为了积极应对这一挑战,我国提出了建设资源节约型社会的口号.节约资源,意味着要注重资源的使用效益,而作为国家资源配置和宏观调控重要手段之一的财政支出,在服务社会的同时,更要讲究绩效,力求实现财政资源配置效率最大化.本文阐述了对我国财政支出绩效评价的现状,指出目前我国财政支出绩效评价工作存在的误区,同时详细、客观地分析误区产生的原因,针对这些误区结合实际提出了对策.     

关于加强基层事业单位项目支出预算绩效评价的策略研究

预算绩效管理是政府绩效管理的重要组成部分,是注重支出结果、讲求支出绩效的预算管理新要求.基层事业单位作为预算绩效管理的责任主体,对于全面实施预算绩效管理政策方针具有巨大的推动作用,项目支出预算绩效评价是部门整体支出绩效管理的重中之重.本文就基层事业单位项目支出预算绩效评价相关内容进行阐述与分析,指出了当前项目支出预算绩...