浅谈新时期企业思想政治工作

本文阐述了新时期企业思想政治工作的重要性,提出了做好企业思想政治工作的对策建议。要提高认识,全面加强企业思想政治工作;从企业实际出发,做好广大职工群众的思想工作;注重实效,不断创新思想政治工作的好做法。     

谈新时期的企业思想政治工作

思想政治工作一直是我党开展思想教育的重要武器。但随着现代企业制度的建立,新的变化,新的情况不断出现,思想政治工作也出现了不少新问题。因此,必须用新的思路、新的视野来探索思想政治工作的规律。加强企业思想政治工作队伍建设、创新思想政治工作。     

新时期如何做好建筑企业思想政治工作

新时期做好建筑企业思想政治工作意义重大,有利于帮助企业应对复杂的外部环境;有利于帮助职工解决现实难题;有利于促进劳资双方关系的和谐.针对提出的问题,可以从围绕时事热点、围绕企业整体发展、围绕现实问题等方面着手推动企业思想政治工作的开展.     

新时期做好企业思想政治工作的有益探索

思想政治工作是我党的优良传统,是企业正常运作的生命线,为适应时代的发展变化,思想政治工作的内容需要不断创新,以全面推动我国社会主义现代化建设。新时期企业思想政治工作应该按照党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本方针的要求不断创新。     

关于如何推进新时期企业思想政治工作的思考

随着企业的发展和外界环境的变化,新时期企业思想政治工作的环境、目的、内容、方法和对象也都发生了很大变化。要想更好更快地推进企业发展,就必须与时俱进,不断创新,充分尊重个人需求,体现人性化要求,为企业的改革和发展提供富有新时期特色的思想政治教育工作。     

新时期企业网络思想政治工作对策研究

企业员工管理的一项重要的内容是思想政治工作。近些年来,网络技术的发展给企业思想政治工作带来了新的挑战和困难,如何化挑战为机遇,是企业思想政治工作者需要解决的问题。本文在此背景下提出,通过对网络时代思想政治工作的特点进行分析,对如何借助网络资源提高企业思想政治工作水平提出几点有意义的建议．旨在进一步通过企业思想政治工作,提高企业员工团结协作能力、稳定员工队伍、增强企业核心竞争力。     

做好新时期企业思想政治工作初探

本文认为,加强新时期企业思想政治工作要从四个方面着手,即:把握时代脉搏,对症下药;掌握科学方法,循序渐进;关心爱护职工,以人为本;运用文化载体,注重创新。     

新时期企业思想政治工作探析

企业思想政治工作要适应我国经济体制的变化和企业改革改制的新形势和新情况,发挥应有的作用.就要把创新做为永恒的主题,使思想政治工作具有吸引力;要不断丰富新时期企业思想政治工作的内容和形式;将落脚点放在以群众利益为基础,全心全意为职工服务上.     

关于新时期事业单位思想政治工作

在把握基本的思想路线、基本的方向、基本的政策、基本的纲领的前提下，深入工作的实际情况，不断的改进传统的思想政治工作开展方法，来满足新时期思想政治工作的要求。本文通过分析事业单位在新时期思想政治工作出现的问题，提出了积极应对的措施。     

浅谈新时期企业思想政治工作

思想政治工作,是专门研究人的政治思想和行为的活动规律,提高人们认识世界和改造世界能力的一门科学。从某种意义上讲,也可以说是正人和树人的工作。多年来,企业的思想政治工作有一条基本经验,就是思想政治工作一定要结合经济工作一道去做。     

新时期企业思想政治工作研究与实践

企业的思想政治工作是企业科学、健康、长远发展的重要保障。中央新疆工作座谈会以来,新疆思想政治工作领域发生的巨大变化,对于企业的思想政治工作也产生了重大影响。文章主要针对新时期企业思想政治工作展开研究和实践,提出企业开展思想政治工作的几点具体做法,以期进一步丰富相关理论和实践研究,促进企业的思想政治工作有效开展。     

新时期煤矿企业职工思想政治工作研究

思想政治工作既是党和国家工作的重要组成部分,更是企业改革、发展、稳定的最基础保障。近年来。随着煤炭系统整合重组、资源优化战略的逐步实施．广大煤矿职工的思想状况也不同程度的受到冲击。企业思想政治工作出现了许多新情况、新特点、新问题。如何直面这些现实问题,有针对性地开展好职工思想政治工作是我们面临的新课题、新任务。笔者就新时期新彤势下如何做好煤矿职工思想政治工作谈一些自己的粗浅见解。     

浅谈新时期煤炭企业工会思想政治工作

企业思想政治工作。对提高职工的思想素质,理顺职工之间的关系,调动职工的积极性,增强单位的凝聚力,发挥着重要作用。文章主要分析了煤矿企业工会思想政治工作存在的问题,并提出了相应措施。     

谈新时期企业的思想政治工作

随着企业经营、改革、发展的不断深入,企业思想政治工作遇到了不少新的问题,需要我们不断研究新情况,解决新问题。本文从五个方面指出了新时期企业思想政治工作面临的新问题,进一步探索企业思想政治工作的新思路,即围绕企业改制和生产经营,开展有效的思想政治工作。     

关于新时期思想政治工作存在的问题研究

在最近几年的时间当中,我国各个地方部门都非常的重视思想政治工作的建设,而且也有不俗的成绩,但是思想政治工作并不是一项一成不变的工作,而是会随着时代的发展而发展的,所以对于思想政治的建设工作需要根据时代和市场的变化从而进行相应的调整,根据不断出现的新问题建立起新的解决模式。     

浅谈新时期如何做好职工思想政治工作

企业思想政治工作是以员工为对象，通过教育、引导和说服工作，帮助员工解决思想、认识、观念和立场问题，提高员工的思想认识和政治觉悟，激发员工的自党性、主动性和积极性，增强企业凝聚力和向心力。     

新时期思想政治工作对企业的重要性

在我国经济社会不断发展的过程中,人们对思想政治工作的认识也得到了进一步深化,同时也意识到了思想政治工作对企业的现实意义。思想政治工作的有效开展可以解决群众在思想观念方面存在的问题,而对企业来说,思想政治工作的有效开展可以帮助企业提高员工的凝聚力。     

浅谈思想政治工作在企业发展中的重要性

随着社会的不断发展,各类企业的组织结构、业务流程以及管理制度都发生了重大的变革,思想政治工作的环境,以及面临的各项问题也随着社会的发展发生了很大的变化。加强企业思想政治工作是促进企业发展、社会稳定,确保和谐社会建设的需要。所以,我们必须充分认识到思想政治工作在企业发展中的重要性,要紧跟党的基本路线和方针政策,紧紧围绕企业的生产目标,针对员工在思想上的各种矛盾、疑惑,通过宣传科学、正确的道理,解决员工的思想问题,帮助员工树立正确的世界观、人生观、价值观,提高管理的效率和水平,为企业持续又快又好发展提供思想保证和智力支持。