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相似文献
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1.
吴晓波     
《东方企业家》2009,(9):20-20
“忍者”的胜利。当今的世界,除非有大战爆发,否则,一切的难题都是发展和进步中的难题。在这种充满了动荡和希望的年代里,循律而动,慎独勇猛,是为商者应该培养的品质。  相似文献   

2.
吴晓波     
《东方企业家》2010,(6):18-18
在世博会发现“世界的时间”。如果在一个重大的“世界的时间”到来的时候,每一个国家的同民都应该警惕地寻找自己的方位,去判断自己到底是身处其中,还是置身事外。  相似文献   

3.
《东方企业家》2010,(4):20-20
假如德国在1940年5月成功地入侵了英国、假如肯尼迪总统没有被暗杀、假如1989年的苏联没有戈尔巴乔夫,等等,历史将可能呈现怎样的面貌?  相似文献   

4.
吴晓波     
《东方企业家》2010,(2):20-20
昕吴敬琏说“宏观调控”。不应当笼统地把改革的目标规定为“分权”,而应当区分性质不同的两种分权,即建立在市场经济基础上的分权型经济和保持计划经济框架的分权型经济。  相似文献   

5.
共识已经破局,改革的驱动被利益的博弈取代。在共识模糊的前提下,利益及权益的重新设定被延误了下来,于是,无数经济乱象由此而生。  相似文献   

6.
19岁定下人生战略中国知名度最高的财经作家吴晓波与众不同的地方是,他始终能够把市场的需求和自身的人文理想平衡得恰到好处,并实现了相互促进。在中国出版传媒界.理想和市场一直是对突出的矛盾。在这个瑟瑟的秋天,有一大批财经传媒人士挫败于这对矛盾之下。  相似文献   

7.
一切坚硬的都将烟消云散,并不是所有人都能赢得未来。2012年,我曾提到"管理过冬"。确实,过去的两年过得蛮沉闷的。但在这一调整过程中,产业经济层面却有很多创新和变化发生。特别是十八届三中全会,再一次听到了改革的声音。所以,2014年是一个值得期待的年份,将是近些年让我们感到变化最大的年份。改革红利再现十八届三中全会,欣喜改革重新回到了中国经济的主舞台。  相似文献   

8.
《东方企业家》2010,(7):18-18
历朝历代的治国者把国家强大远远放在民众富足之前,强调“国强民安”,而非“国强民富”。  相似文献   

9.
《东方企业家》2010,(5):21-21
110年前的土地论战。无论是土地流转还是物业税的征收,都书关重大国策变动,甚至涉及土地所有制的重新解释。如果这些基本性问题不予解答,一切行政手段都恐怕是舍本而求表。  相似文献   

10.
随着高亢激越的新年钟声的传鸣,我们送走了战斗的2010年,迎来了充满希望和色彩的2011年!送走了2010,携着辉煌、载着收获,留下坚实的脚印。迎来了2011,带着憧憬、迎着曙光,憧憬着一个美好的希望!  相似文献   

11.
“中国式失败”的文化传统   总被引:1,自引:0,他引:1  
王缨 《中外管理》2007,(8):92-94
商业,就本质而言,是一个关于幸存者的游戏。对企业家来说,失败是职业生涯的一部分。这是一件让人遗憾,但不可耻的事情。我一直在寻找中国企业失败的基因。我称之为“中国式失败”。——吴晓波[编者按]  相似文献   

12.
从强调对物的管理转向重视对人的管理,是管理领域中一个划时代的进步。而把企业家当作一种能使企业在激烈的竞争中生存、发展、始终充满生机和活力的特殊资源来刻意地发掘,要使他们与其所经营管理的企业荣辱与共,已成为当代先进管理思想的重要组成部分,其主要取决于企业内部的激励和约束机制。笔者认为,进一步推广企业家年薪制是解决这一问题的行之有效的好办法。企业家年薪制是国外企业通行的一种薪金制度,较月薪制更为公平,更能体现企业的激励机制,也为企业家施展才华提供了动力保障。 一、推行年薪制的意义 1.增强企业家创新意…  相似文献   

13.
施星辉  曾兰 《中国企业家》2010,(23):120-123
在中国企业内部冲突、外部纷争之年,企业领袖的影响力,不仅仅意味着财富和权力,更意味着底线与远见;企业领袖的可持续影响力,来自于其真正的英雄情怀与切实担当  相似文献   

14.
商业与人     
《东方企业家》2010,(3):19-19
最伟大的希望。一代人或许真仃一代人的使命,典血脉传承,曲折微妙,却从不改倔强的本色。100多年来,那条独立思想、追求冈家复兴的皿管还在热烈地奔流,这大抵是最伟大的希望。  相似文献   

15.
《河北企业》2010,(7):6-9
<正>各位领导、企业家、同志们:首先向荣获2009年(第三届)"河北省企业管理金奖"的企业家表示热烈祝贺,向荣获2009年河北省企业管理现代化创新成果奖的企业和创造者表示热烈祝贺,向荣获2009年河北省"最具影响力企业"最具成长性企业"最受关注企业家"明星企业"优秀创业企业家"管理创新优胜企业"企业管理创新带头人"管理创新优秀组织者"、河北省企业新纪录创造优胜单位、企业新纪录组织申报工作先进单位等荣誉称号的企业和个人表示热烈的祝贺!  相似文献   

16.
《东方企业家》2005,(1):66-67
预测比总结重要,预测的魅力和价值.从来都是建年年岁岁花相似,岁岁年年人不同,对充满变数的企业和时刻处在不确定性之中的企业家而言.预测未来,更大的意义在于捕捉机遇.未雨绸缪.不打无准备之仗。  相似文献   

17.
《河北企业》2010,(6):F0002-F0002
“2010年全国企业家活动日暨中国企业家年会”5月23日往长沙召开,由中国企业联合会、中国企业家协会、中国企业管理科学基金会组织评选的2010年全国优秀企业家任会上揭晓,开滦(集团)有限责任公司董事长张文学同志榜上有名。  相似文献   

18.
《河北企业》2011,(7):5-8
2010年度"河北省优秀(创业)企业家"和"河北省明星企业"的评选工作,在社会各界的关心支持和全省各设区市企联(企协)、省各行业企协(企联、协会)及广大企业的积极参与下,严格按照文件要求,经企业积极自荐申报,行业推荐  相似文献   

19.
杜亮 《中国企业家》2010,(11):64-65
倏忽之间,《中国企业家》“未来之星”评选进入第十个年头。加上2010年度的新晋者,累计登榜未来之星的成长性中小企业已达210家。  相似文献   

20.
集中精力一年做好一件大事,这就是年度主题的含义.这些年来,我们的企业有没有主题?如果有,这些主题的实质是什么?在新的一年开始的时候,建议企业,特别是那些觉得自己很成功的企业可以思考一下这个基本的问题.  相似文献   

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