人民银行系统养老保险制度改革探索

随着我国社会养老保险体系改革的不断深化，人民银行系统养老保险制度改革势在必行。从逐步做实个人账户、调整个人账户规模、完善现有养老金增长机制、规范基本养老金的支付范围、积极发展“第二养老金”计划等方面稳步推行人民银行系统养老保险制度改革。     

浅议加强人民银行会计内控制度建设的建议

（一）进一步提高认识,切实重视内控制度建设。一是要充分认识到一个健全有效的内控体系是人民银行防范和化解各种风险的重要手段和有效途径,基层人民银行要提高对内控制度重要性的认识,切实重视内控制度建设,自觉接受内控制度的约束。     

人民银行哈尔滨中心支行召开2014年纪检监察工作会议

2月12日,人民银行哈尔滨中心支行召开纪检监察工作电视会议。党委书记、行长王迅,党委副书记、副行长那洪生,党委委员、纪委书记梁立芬,党委委员、副行长宋志国,党委委员、工会主任周海等出席会议。     

人民银行济南分行纪检监察工作会议在济南召开

人民银行济南分行纪检监察工作会议于2月21日至22日在济南召开。会议认真学习贯彻中央纪委五次全会、国务院第三次廉政工作会议和人民银行纪检监察工作会议精神。总结了2004年辖区人民银行系统反腐倡廉工作，对2005年辖区人民银行系统党风廉政建设和反腐败工作作出了部署。人民银行济南分行党委书记、行长杨子强作了重要讲话，党委委员、纪委书记李建作了工作报告。     

关于人民银行养老保险制度改革有关问题的研究

2015年1月,国务院发布了《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》(国发〔2015〕2号)后,人民银行根据国家相关政策正着力研究养老保险制度改革实施方案以及配套制度办法。本文基于内蒙古自治区地方机关事业单位养老保险制度改革执行情况及中央驻内蒙古自治区单位养老保险改革工作进展、基金内外养老待遇水平、参保前后有关工作内容变化、改革中遇到的困难等情况开展调查研究,并对人民银行进行养老保险制度改革提出政策建议。     

关于加强基层人民银行制度建设的思考

由于在制度形成机制、制度管理机制和制度执行机制方面还有待健全,基层人民银行在制度建设方面存在滞后现象,下一步应通过推进制度文化建设,完善制度建设程序,健全制度梳理评估机制,加强制度执行力建设,推动制度建设动态发展、不断完善.     

基层人民银行制度建设中存在的问题及建议

近年来,基层人民银行在制度建设方面做了大量的工作,进行了诸多的有益探索和创新,为正确履行职责提供了有力保证。但随着业务的发展,基层人民银行在制度建设方面出现一些问题,对此,我们应以积极务实的态度认真查找、分析原因,不断完善和加强制度建设。     

人民银行职工医疗保障制度改革:基于广东省辖实践的思考

近年来,人民银行广东省辖职工医疗保障制度运行过程中存在的问题日益凸显,影响着广大职工合理医疗保障权益的实现.本文在深入分析现行医疗保障制度现状及相关问题的基础上,阐述了人民银行广东省辖职工医疗保障制度改革的目标、模式选择和实现途径,分析了医疗保障制度改革的特点,为人民银行分支机构职工医疗保障制度改革提供有益的参考.     

扎实做好金融调控工作 切实加强人才队伍建设——人民银行分支行行长座谈会、人才工作会议在兰州召开

7月30日至31日,人民银行分支行行长座谈会、人民银行人才工作会议在兰州召开。人民银行行长周小川做工作报告和会议总结．纪委书记王洪章主持座谈会．副行长杜金富在人才工作会议上讲话,胡晓炼、马德伦、易纲、郭庆平出席会议。     

把制度建设贯穿于基层央行反腐倡廉的各个环节

加强制度建设是反腐倡廉建设的基础工程,是从源头上防治腐败的本质要求。去年,总行党委决定在人民银行系统开展“制度落实年”活动,这是贯彻党的十七大和十七届中央纪委二次全会精神,加强反腐倡廉建设的重要举措,对于全面落实中央关于《建立健全惩治和预防腐败体系2008--2012年工作规划》,推进基层央行全面发展具有重要的意义。     

建设三峡工程 发挥三重作用——凤阳县支行党建工作纪实

凤阳县支行党委于1998年组建，下设9个党支部，共有90名党员。该行多年来坚持抓好党建工作，着眼于发挥党委、支部、党员的作用，组织实施了“核心、堡垒、先锋”工程（即以党委建设为主题的“核心”工程，以党支部建设为主题的“堡垒”工程．以党员队伍建设为主题的“先锋”工程），发挥了党组织的政治优势。为全行的改革发展提供了可靠的组织保证，有力地促进了两个文明建设。该行已连续17年无经济、刑事案件和重大责任事故，去年一举甩掉6年亏损的帽子，并多次获市级文明单位称号等荣誉。     

深化党风廉政建设 狠抓案件防查工作 为全省农行改革和发展提供有力保障——全省农行2007年纪检监察工作会议综述

全省农行2007年纪检监察工作会议于4月15日至16日在合肥召开。省分行领导班子全体成员出席了16日上午的会议，省分行党委书记、行长顾正宇就做好今年党风廉政建设和反腐败工作发表了重要讲话，省分行党委副书记、副行长谢利克对贯彻会议精神提出了具体要求，省分行党委委员、纪委书记刘舒作主题报告。会议认真贯彻中纪委七次全会、国务院第五次廉政工作会议和总行纪检监察工作会议精神，总结2006年主要工作，对2007年工作进行了全面部署，并就做好今年工作提出了具体要求。各二级分行、省分行营业部纪委书记、监察室主任，省分行机关党委、审计处党总支负责人参加了会议。     

强化制度创新 提高反腐倡廉工作水平

建立健全惩防腐败体系是一项系统工程，需要从多方面入手。在这一体系中，教育是基础，制度是保证，监督是关键。三者相互依存、相互促进，制度创新可以说是这个体系中的一条主线。一方面，制度建设贯穿于教育、监督之中，教育和监督必须以制度为依据，照章行事；另一方面。制度建设必须寓于惩治和预防腐败的各个环节，预防腐败要靠制度，惩治腐败同样要靠制度，发挥制度的规范和保证作用，是严厉惩治腐败和有效预防腐败的前提和基础。     

强化管理 深化改革 务实创新 全面推进人民银行会计财务工作——人民银行2014年会计财务工作会议召开

4月22日至23日,人民银行2014年会计财务工作会议在上海召开。会议采取会训结合形式,总结了2013年会计财务工作,分析了当前面临的新形势和新任务,研究部署了2014年的会计财务工作,并就学习贯彻公务活动规范制度规定开展了业务培训。人民银行党委委员、副行长胡晓炼出席会议并讲话。     

完善基层人民银行调查统计工作制度的思考

在以间接调控方式为主导的人民银行金融管理制度下，金融调查统计的地位和作用日益突出．越来越成为基层人民银行执行货币政簧、维护金融稳定、提供金融服务的业务支撑及核心工作。本文尝试从金融调查统计工作制度入手，剖析当前基层人民银行金融调查统计工作中普遍存在的问题，提出完善的思路和建议．并希望以此推动基层人民银行职能作用的充分发挥。     

对改进和加强基层人民银行监管工作的思考

人民银行金融监管工作不是小事,而是一件具有战略意义的工作,做好这项工作不能仅仅靠简单的处罚等手段,也不能仅靠人民银行唱“独脚戏”,全社会都要提高认识,人民银行更应明确自身所肩负神圣使命,扎扎实实做好本职工作。笔者现就如何改进和加强基层人民银行监管工作作以下粗浅思考：