证券市场国际化中存在的问题及解决措施

伴随着中国经济改革的日益深入、国民经济的持续发展和市场经济的逐步完善，证券市场的国际化程度逐渐加大，其中凸现出很多问题，对此必须结合自身发展定位，制定出一套增强综合能力与培育核心竞争力的战略对策，充分发挥其对我国建立社会主义市场经济的推动作用。     

教育国际化背景下我国国际化人才培养路径探析

随着世界经济一体化进程加快,培养国际化人才成为各国高等教育的主要目标之一。在此背景下,从国际化人才概念入手,分析我国国际化人才培养存在的主要问题,包括缺乏文化植根,教育改革与在线教学效果不佳,教学评估体系不完善。提出国际化人才培养的路径:注重通识教育,创新课堂教学模式,强化有效教学,开展常态化评估,实现多样化的中外联合办学。     

证券市场国际化中存在的问题及解决措施

伴随着中国经济改革的日益深入、国民经济的持续发展和市场经济的逐步完善,证券市场的国际化程度逐渐加大,其中凸现出很多问题,对此必须结合自身发展定位,制定出一套增强综合能力与培育核心竞争力的战略对策,充分发挥其对我国建立社会主义市场经济的推动作用。     

中国建筑企业的国际化实践与探索

近年来,随着中国经济发展迈向新台阶,企业规模不断扩大,对资源、市场、技术和品牌等战略性资产的需求越来越高,中国建筑企业走出去的步伐日渐加快。不少企业认为,企业国际化是应对中国对外开放进入新阶段的必然选择,也是化解当前产能过剩矛盾,提高企业整体盈利能力的一个现实契机。本文分析了中国建企国际化经营的背景,面临的机遇和挑战,并以中国交建为例,介绍中国建企国际化经营取得的成果,最后为中国建企走出去提出建议。     

培养复合型国际化会计人才的模式探讨

随着经济全球化进程的加快,企业对会计人才的要求越来越高,然而目前我国高校对会计人才培养模式还不能满足市场更高标准的需求.本文将对我国高校会计人才培养过程中存在的主要问题进行分析,阐述复合型国际化会计人才所需素质,并对新型培养模式的构建提出建议.     

企业国际化人才培养发展历程探析

本文梳理了企业国际化人才培养的大致发展历程,按照其阶级属性,从培养模式、培养内容等层面入手,分初创期、探索期、发展期三个阶段详细分析了不同时期培养模式的特点及变化,总结了现阶段存在的不足,为后续研究提供参考.     

国际化会计人才培养模式探析

经济全球化导致会计国际化,会计国际化要求会计人才国际化,国际化会计人才培养的根本目的是培养有知识、有能力、高素质的会计人才。根据国际化会计人才的内涵,构建国际化会计人才培养模式,具体包括培养理念与目标,课程设置、教材建设、教学方法与手段、实践教学、考核评价、师资队伍建设、教育资源投入和合作办学等。     

高校会计国际化人才培养的现状与对策

经济全球化大背景下,企业对优秀的国际化会计人才的需求迅速加大,本文从中国会计人才市场现状出发,通过对比加入WTO前后会计操作的不同,观察会计准则改革走向,调查企业对人才市场的需求反馈,得出了会计人才需朝国际化培养的结论,找到我国教育水平差距,最后提出改善我国高等会计教育模式的建议。     

基于国际化会计人才培养的双语教学研究

双语教学在国际化会计人才培养中,能够促进我国会计教育的国际化,增强学生的外语运用能力。但是在会计专业双语教学实践中仍存在着对双语教学培养目标理解上的误区,忽视双语教学的有效性。改善双语教学效果以培养高质量的国际化会计人才,应正确认识双语教学,明确培养目标,提高双语教学的有效性,完善双语教学评价机制,更好的促进会计专业双语教学健康、有效的开展。     

扬州市国际化管理人才培养现状及建议

扬州开放型经济建设呼唤国际化管理人才。目前扬州此类人才的数量和质量难以满足发展需求。因此培养和管理扬州国家化管理人才队伍是扬州“名城建设”的一项重要任务。     

国际化会计审计人才培养策略分析探讨

国际化会计审计人才是指能够胜任国际资本市场要求、有能力开展国际会计审计业务或者跨国业务的国际型会计审计人才。高校可以通过充实现有的课程中的国际性内容,引进国外先进的资格考试制度,努力提升师资水平和能力,建立国际化教学实践基地等方式,为我国培养出专业化、高素质、高层次的国际化会计审计人才。     

广西高校国际化会计人才培养的对策

广西北部湾的开发建设对广西会计人才的培养提出了新的挑战,广西北部湾发展所需要的国际化会计人才应该是综合型会计人才、应用型会计人才、合作型会计人才、创新型会计人才。合格的国际化人才建设需要广西高校加强师资队伍建设,注重国际化导向,改革课程设置,转变教学模式,强化职业道德教育,突出创新能力的培养等六个方面入手,造就一批为广西经济建设服务、具有国际视野的会计人才。     

探析中国品牌国际化

现代的全球市场竞争,就是品牌与品牌之间的较量,品牌与品牌之间的交锋,这是一场声势浩大的品牌之战,而在竞争中取胜的标志仍是品牌,因此必须运作全球范围的品牌,而在目前形势下,中国企业要想做成国际化的品牌,还存在着诸多的困难与问题,但中国企业只能迎难而上,别无选择。     

国际化实战型物流人才培养模式研究

物流高级管理人才的缺乏已经成为制约我国物流业发展的瓶颈问题,如何培养能够适应业界要求的国际化实战型物流人才已经成为各方面关注的问题。本文创新性的提出了国际化实战型物流人才培养模式的概念。通过对该模式的解析,并且在参考了现实中成功做法的基础上,为这种模式的建立提供了一些参考性的建议。     

人民币国际化问题的思考

在布雷顿森林体系结束之后,浮动汇率制度成为当今的主体汇率制度,而其中美元作为国际货币的地位虽然面临着其他后起之秀的强劲挑战,但仍然是霸主地位,暂时没人能撼动。     

高职酒店专业国际化人才培养模式创新研究

在旅游全球化背景下,酒店行业发展进入新时期,本土酒店的国际化和国际酒店的本土化趋势对酒店管理专业人才培养提出新需求。我国高职院校酒店管理专业在几十年的人才培养实践探索中已取得显著成绩,今后在新时期,培养国际化人才成为主要任务。笔者对当前高职酒店管理专业国际化人才培养模式中存在的问题进行深入剖析,提出新的发展方向和对策建议:明确国际化人才培养目标;构建国际化课程培养体系;共建国际化实习和就业基地;打造国际化高素质师资团队。     

构建我国国际化采购人才培养体系的研究

本文认为,我国国际化采购人才的培养应采取学校培养、社会培训、企业再造、国外招聘、单位选送、联合培养、友好交流等方式。学校培养应通过符合国内教育模式和指导思想的国际化采购与供应链管理方向的工商管理专业或物流管理、公共(政府)管理、商业管理专业来完成,培养层次应落实在专科、本科和研究生教育上,以本科教学为主,侧重于实践,强调资源收集、分析、获取,机会捕捉、渠道建立、成本分析论证、工作与质量保证、危机处理。职业资格认证应借鉴国外经验,将我国的初级、中级、高级三级认证向国际企业推广,争取在国际上得到认可,或与国际权威认证机构合作,共同培养国际型采购人才。     

关于人民币国际化的思考

金融危机后,随着以美欧等发达国家为首的货币体系弊端的集中暴露,人民币的国际化地位开始逐渐提升。而在加快人民币国际化的进程中,一些观点和研究也表明人民币国际化存在巨大的风险,指出应当暂缓这一进程。本文通过成本收益分析,来探究是否应该暂缓这一进程,并且进一步思考此问题对我国经济结构调整的启示。     

有色矿企国际化人才培养模式的探索和实践

随着有色矿企的国际化程度越来越高,对国际化人才也提出了更高的要求。然而,传统的国际贸易人才培养模式已无法满足企业发展需求。作为我国大型有色矿企发展的领头羊,金川集团公司树立国际化人才培养战略,以"本土人才国际化"为培养目标,通过自主培养实现企业国际化人才的开发与培训。     

旅游产业国际化进程中的人才战略思考

旅游产业国际化进程中所需要的人才主要包括旅游公共管理人才、旅游企业经营管理人才、专业技术人才和旅游教育人才。本文研究了国际化旅游人才应该具备的素质特征和所需要的生态环境,系列化地提出了我国旅游产业国际化进程中可选择的人才开发战略。