黑龙江省国有森工企业分离办社会问题的探讨

黑龙江省国有森工企业是全国最大的重点国有林区，长期以来一直承担着众多的社会职能，要减轻森工企业负担，提高企业的经济效益，就必须解决国有森工企业与社会职能剥离的问题，从分析黑龙江省国有森工企业办社会的特点出发，提出解决国有森工企业剥离社会职能的基本原则。     

森工企业办社会的问题及对策

森工企业创建初期为了解决职工的生活需要，承担了企业办社会的职能，随着形势的发展，企业办社会已成为制约森工企业发展的沉重包袱。为此，提出分离企业办社会中的主要问题、基本思路和建议。     

森工企业发展亟待解决的政策性问题

本文就国有林区森工特有的企业特征进行分析，阐述了森工企业自身难以克服的体制性障碍，提出了解决森工企业发展的政策性建议，以期发展林区经济。     

森工企业办社会的问题及对策

森工企业创建初期为了解决职工的生活需要,承担了企业办社会的职能,随着形势的发展,企业办社会已成为制约森工企业发展的沉重包袱。为此,提出分离企业办社会中的主要问题、基本思路和建议。     

论国有森工企业改革趋势

国有森工企业改革是国有企业改革所面临的一个难题，作为传统产业的重要组成部分，国有森工企业正处在历史转折的关键时期。森工企业的改革触及许多深层次的问题和矛盾，面临着十分严峻的形势，深化改革是国有森工企业摆脱困境的唯一出路。从森工企业改革本身的内在规律性、国民经济发展的周期性以及宏观经济条件的变动性等因素出发，分析综合。提出国有森工企业改革的发展趋势，以期为深化国有森工企业改革提供借鉴。     

东北国有森工企业剥离社会职能的模式探讨

社会负担沉重严重制约着东北重点国有林区的发展，从森工企业剥离办社会职能问题本质出发，分析了国有森工企业的社会职能在森工企业、政府、市场三者之间的替代关系，进而提出了国有森工企业剥离社会职能的不同模式选择。     

森工企业发展亟待解决的政策性问题

本文就国有林区森工特有的企业特征进行分析 ,阐述了森工企业自身难以克服的体制性障碍 ,提出了解决森工企业发展的政策性建议 ,以期发展林区经济     

深化森工改革中急待解决的问题

深化森工改革中急待解决的问题冯海龙随着森工改革的深化和发展，国有森工企业正面临两难的选择：要建立现代企业制度，加快改革的步伐，就耍实现生产要素的最佳配置，实现企业重组，这必然触及一些深层次矛盾，同时产生一些新的问题；若不进行彻底改革，本来就危困的国有...     

解决黑龙江省国有森工企业投融资问题的对策

当前黑龙江省国有森工企业面临的问题，不仅是资金缺乏．而且黑龙江省国有森工企业自身存在管理水平低下，森工企业财务制度不规范等许多缺陷。要想从根本上解决黑龙江省国有森工企业投融资难的问题，必须在提高自身经营管理水平等方面狠下功夫。     

《黑龙江省森工企业资本运营问题研究》书评

振兴东北要振兴黑龙江．振兴黑龙江必须振兴森工企业。黑龙江省是全国最大的国有林区，林区的发展关系到全省经济兴衰。针对目前黑龙江省森工企业存在的问题。东北林业大学经济管理学院田国双教授经过大量调查和潜心研究。出版了《黑龙江省森工企业资本运营问题研究》一书，该书从资本运营角度提出了森工企业走出困境的思路。对纠正森工企业发展理念上的模糊认识和实践中的偏差具有重要的指导意义。     

把握形势促进发展——兼论东北林区的改革与发展

如何改革与发展，仍是东北国有林区未解之谜。根据林业的国际发展趋势和我国林业发展的历史经验教训，特别是在森林资源极度过伐的状况下，如何进行东北国有林区改革，是目前亟待研究的问题。笔者认为，从资源本身考虑，主要是让森林资源有一个自然恢复的时间；从体制方面考虑，首先要政企分开，然后彻底改变目前的森工管理体制，恢复营林的经营体制，并与国家改革与发展要求同步创新；改革所需经费，要由国家财政解决，因为林区目前处于无能为力的状态。     

森工企业落实科学发展观之我见

论述了森工企业落实科学发展观。要坚持走以生态建设为主的可持续发展道路，建立科学的森林经营体系，大力保护培育和发展森林资源，正确处理生态建设和发展林业产业的关系，深化企业改革，转换经营机制，建立现代企业制度，促进林业的可持续发展。     

新形势下吉林森工集团产业发展研究

分析吉林森工集团产业发展的现状和目前存在的主要问题,提出按照投资主体多元化的原则,大力发展森工后续产业;重新设计森林资源管理体制,实行林产工业和营林业的统一经营;走特色产业之路,大力发展替代产业;进行新一轮的合并、重组,实施全球化战略等产业发展对策及建议。强调了在加强生态建设的同时,必须高度重视林产工业的发展壮大。     

我国经济林产业发展问题分析与对策研究

结合已有文献和多个省市地区案例,对我国经济林产业发展现状和存在的问题进行了战略层面的分析,结果表明:我国经济林产业发展迅速潜力巨大,但是存在着知识产权维护体系不完善、规模化程度偏低、产品分级不严格、标准化建设缺失、政府职能划分不清晰、产业间衔接不足等问题。针对当前发展现状,提出了加大研发投入、创新知识产权维护机制、全面推进标准化建设、从生产要素和市场需求层面解决规模化困境、顶层设计科学规划、加强部门合作等建议。     

林下产业发展中存在的问题和应对策略

林权制度改革,创新了集体林的发展机制,盘活了森林资源,为广大林农发展林下经济提供了政策保障。林下经济必须依托林下产业完成。目前,我国各地林下产业发展迅猛,并取得了一定的成效,但在发展过程中仍存在许多问题。针对这一系列问题,提出了“优质、高产、高效、生态、安全”的应对策略,旨在推动林下产业的健康可持续发展。     

国有林区绿色食品全产业链发展研究

立足黑龙江国有林区全面停伐后加快推进经济转型的现实背景,阐述了林区绿色食品的内涵特征,构建了林区绿色食品全产业链组织架构,分析了国有林区发展绿色食品产业的前景。在充分明确黑龙江国有林区绿色食品产业的发展潜力和发展趋势的基础上,提出促进国有林区绿色食品全产业链发展的建议:制定发展规划,并加大对产业发展的政策扶持;建立东北协同发展联盟,制定品牌提升战略,共同发展国有林区绿色食品产业;构建市场体系,完善林区绿色食品营销网路市场;加快产业集群,扩大林区绿色食品产业规模。     

我国林产品加工业技术创新体系研究

从技术创新的概念出发,对林产品加工业的技术研发体系、技术成果转化体系,以及技术创新对促进林产品加工业价值链升级的重要作用进行深入分析,同时对我国林产品加工业的技术创新体系进行了初步探讨。     

黑龙江省国有林区林业产业链产业共生关系研究

从理论角度解读了黑龙江省国有林区林业产业链产业共生关系的经济实质以及林业产业共生系统的构成与运行,结合共生度与共生系数模型实证分析了黑龙江省国有林区林业产业链产业共生关系。结果表明:2004—2017年黑龙江省国有林区林业产业链产业共生关系处于不稳定的非对称互利共生状态,但整体呈现由非对称逐步向对称互利共生进化态势,而且林业上游产业对下游产业发展的影响更大,黑龙江省国有林区林业产业转型对产业结构升级是有一定效果的。因此,提出努力优化共生单元,积极改善共生环境等建议。     

森工林区国内生产总值指标的探索

通过对衡量森工林区国内生产总值指标的思考。分析了林业发展速度指标现状、国内生产总值与林业产业总产值、林业产业增加值的区别。提出了森工林区国内生产总值指标的建立及操作方法,认为要反映森工林区的发展速度情况,就需要在国家林业局要求的以条条为主的统计林业产业总产值、林业产业增加值外,还要建立以地方为主的块块国内生产总值统计指标体系。需要有一支能够承担森工林区国内生产总值统计的队伍,把森工林区的消费、政府支出、净出口额等指标统计在内,从而为地方总产值增加做出贡献。     

抓住国家战略转型机遇 推进龙江林区发展方式转变——对“大小兴安岭林区生态保护与经济转型规划”的思考

大小兴安岭林区是我国维护生态安全的重要屏障,必须把握国家战略转型发展的机遇,发挥大小兴安岭林区生态功能作用,推进林区发展方式转变,加强生态保护,维护国家生态安全。要大力发展林下经济产业,大力发展林区深加工产业,大力发展新兴非林产业;创新体制,切实增强林区发展活力;改善发展环境,加大林区科学发展政策支持力度。