共查询到20条相似文献,搜索用时 31 毫秒
1.
2.
从2008年开始,中央决定用5年时间,在全国范围内选聘10万名高校毕业生到村任职,一时间。“大学生村官”成了农村热议的新名词。但是,笔者却发现,在一些地方,通过层层选拔的大学生村官,由于缺乏有效的监管,几乎成了“闲置设备”。 相似文献
3.
选聘高校毕业生到农村任职,是中央作出的一项重要决策,具有长远的战略意义.建设社会主义新农村,需要大批有科学思想、知识和眼光的新农村建设骨干力量.高校毕业生到农村去,也是成长成才的一种正确选择.此项活动开展以来,各地涌现出了很多积极投身基层建设,带领农民致富的村官典型,农村工作展现出新的活力.但是也有部分大学生村官难以适应农村工作.因此,我们在大学生村官的选拔任用上应格外慎重. 相似文献
4.
从今年开始,湖北省将投入1.4亿元,从农村本地青年中选拔1.86万人,接受“全免费”的大专学历教育,到2010年可实现“一村一名不走的大学生村官”(2月19日《新华日报》)。 相似文献
5.
大学生“村官”制度发展的建议 总被引:1,自引:0,他引:1
从20世纪末至今,大学生“村官”已经走过了试点、深化与制度化推进三个阶段。从中组部到地方各级组织部门、人事部门都制订并实施了与大学生“村官”选拔、培养、使用、淘汰相配套的条例、办法等。实践中,各地按照中央部署及要求,积极选派大学毕业生到经济社会发展相对落后的村任职并开展工作。 相似文献
6.
7.
8.
农村需要什么样的大学生、“村官”,广大农民和村干部对即将进村的大学生“村官”有那些企盼?最近带着这个问题,作为一名“老知青”,一名农村工作者,我与部分农民和村干部交换了意见。根据我听到的意见和本人多年做农业农村工作的体会,对已经到村和即将进村的大学生村官提几点建议。 相似文献
9.
山西省1196名优秀大学毕业生近日起正式奔赴农村,他们将就任村委会主任助理等职务,开始聘期3年的农村工作。据山西省委组织部介绍,选聘优秀大学毕业生到农村工作始于今年6月,目前选聘的1196名大学生“村官”是从14万名大学生优中选优挑选出来的,经培训后这些大学毕业生到农村基 相似文献
10.
11.
从1995年至今的十三年中,大学生村官从无到有,从试点到全面铺开,经历了长时间的积累与发展过程。最近,中央决定,从今年起,连续选聘5年计10万名高校毕业生到村任职。为促进这项工作顺利开展,“本期聚焦”拦目特别关注大学生村官。 相似文献
12.
13.
依法治村,依法行政,是政府对“村官”的一项基本要求。要当一名合格的“村官”,不知法、不懂法,不依法办事显然不行。然而,时下一些新上任的“村官”缺乏的又正是这一点。换届选举后,尽管这部分新任“村官”具有很强的组织能力和开拓精神,但如果不及时补好法律法规这门必修课,要想当好“村官”还真不容易。以往有的“村官”或说错话、办错事,断案不公,难以服众;或随意变更一些承包合同,侵害农民利益,引起官司;还有的“村官”胆大妄为,贪污受贿,侵占集体财物,这在很大程度上都是由其不知法、不懂法和有法不依所致。市场经济也是法制经济。随… 相似文献
14.
三年一度的村“两委”换届是一项重点工作.换届的成败,不仅事关农村干部队伍的结构优化、农村经济的稳定发展,而且事关大学生村官能否在村里更好开展工作、更好实现自身价值.作为农村工作的践行者,大学生村官应责无旁贷地站好换届责任岗,全力以赴地打出选举漂亮仗. 相似文献
15.
16.
安徽省天长市通过对在岗的53名大学生“村官”调查走访,该市发现部分“村官”由于缺乏人生及工作经验,对农村工作不了解等问题导致大学生村官产生孤独感、挫折感和焦虑感等心理障碍对此,建议采取措施,帮助“村官”们解开“心结”,走出心理误区,全面释放正能量,更好地投入到新农村建设中。 相似文献
17.
18.
19.
本刊讯针对村级基层力量相对薄弱、人才匮乏的实际,江苏省盐都县秦南镇拓宽视野,全方位、多视角地从镇机关、事业单位和应届大中专毕业生中挑选35岁从下的优秀苗子,充实到基层一线。他们从党政办、宣传办、共青团、人武部等机关部门选派14名具有大专员上学历的苗子,到条件较好、支部书记工作能力较强的村担任支部副书记或村委会主任助理;对应届大中专毕业生和科技站、计生站等事业单位挑选的人员,根据各人所学专业和技术特长,结合有关村的需要,让他们到村负责一项工作。大中专生任职期间,每月定期进行一次汇报交流,每季递交一份有… 相似文献
20.
8月21日,大学生“村官”王渊在他创办的公司农场里留影。
王渊是陕西省榆林市榆阳区小壕兔乡耳林村的一名“村官”。2008年大学毕业后,身为中共党员的他积极响应“大学生村官计划”的号召,成为陕西省榆林市首批大学生“村官”中的一员, 相似文献