重视信息工作提高信息质量

今年以来,我们县委办公室紧紧围绕党委中心工作和改革、发展、稳定的大局,创造性地开展信息工作,特别是把向上级党委报送高层次信息作为工作的出发点和着力点,及时、准确地反映了我县改革开放和两个文明建设的新成果、新情况、新问题,为各级领导了解下情、科学决策发挥了一定作用.……     

坚持融入中心以高质量党建助推一流总体发展

习近平总书记指出:"探索浩瀚宇宙,发展航天事业,建设航天强国,是我们不懈追求的航天梦"。进入新时代,党的十九大作出了建设科技强国、质量强国、航天强国等重大战略部署。新时代赋予新目标,新征程呼唤新作为。中国航天科技集团有限公司第八研究院第八设计部党委(简称:八部党委),在不断推进航天强国建设的征途上,坚持党建引领、融入中心,努力探索党建工作的新思路、新方法,着力提高党建工作的针对性、创造性,切实增强党建工作的战斗力、凝聚力,为实现高质量发展提供了坚强的保证。     

以党业融合推动国有科创型企业高质量发展

<正>习近平总书记在党的二十大报告中强调，坚定不移全面从严治党，深入推进新时代党的建设新的伟大工程。作为国有科创型企业，广西交科集团有限公司（以下简称：交科集团）党委立足科技创新和人才优势，推动党建工作与生产经营工作深度融合，持续打造国有科创型企业党建工作新高地，以高质量党建引领国有科创型企业高质量发展。     

党委工作绩效管理评价体系初探

当前正在全面推行的党委工作绩效管理评价体系,是潞安集团党委工作方式的一次重大变革.如何有效地推进此项工作,促进和实现科学、规范、有效的管理,形成各尽其职、各行其杈、各担其责、各享其利的工作局面,是一项需要我们不断思考、研究、探索和实践的新课题.本文结合我校借鉴应用公司党委工作绩效管理评价体系,创新党建工作方式方法的尝试,就如何更好地发挥党的核心作用,提升党建工作绩效,使党的组织优势转化为管理优势,谈几点粗浅的认识,权作抛砖引玉.     

文明在于心创建在于行——海鹰机械厂精神文明建设工作纪实

用先进的文化基因和文脉引导企业的发展路径,是海鹰机械厂打造一流"党建文化"的重要环节.海鹰机械厂的精神文明建设工作,不仅成为"海鹰人"涵养人性、凝聚人心的法宝,而且被演绎成了处理企业发展各种矛盾的哲学和艺术,形成了"海鹰人"独特的质量和服务文化. 近年来,海鹰机械厂党委围绕中心工作,开拓创新,主动作为,不断提升党建科学化水平,不仅配合行政较好地完成了上级交付工厂的装备保障任务,各项经济指标逐年递增,职工收入年年提高.在硬件能力不断增强的同时,也坚持把软实力作为企业发展不可或缺的重要组成部分,把精神文明建设作为提升企业竞争力的重中之重,按照上海市文明单位创建规划,在市经信党委领导下,围绕企业中心工作,全面落实创建工作,取得了一定成效.     

浅谈新时期长庆矿区的党建工作建设

长庆油田矿区事业部作为长庆油田的服务基地,近年来,始终坚持着"科学发展"和"构建和谐"这两大主题,不断加大矿区党建工作的力度,在一些单位成立党委和党校,开展形式多样的活动,构建出油田矿区党建工作新格局。笔者结合自身的工作实践经验,简要介绍了近几年来长庆油田矿区在党建工作中施行的主要措施,并对今后矿区党建工作的开展提出了几点建议。     

中共上海市国有资产监督管理委员会委员会关于命名“基层党建示范基地”的决定

沪国资党委[2008]125号近年来,市国资委系统各级党组织认真贯彻党的十七大精神,以改革创新精神推进基层党建工作.积极探索国有及国有控股企业党组织发挥政治核心作用的内容、途径和方式,涌现出一批实践经验丰富、个     

围绕中心发挥优势 促进企业持续协调发展

近年来,鲁中矿业党委坚持围绕中心抓党建,较好地发挥了企业党组织的政治核心、战斗堡垒和党员的先锋模范作用,推动了企业的改革发展和稳定。开展主题活动发挥作用促发展鲁中矿业党委坚持把融入中心、服务大局作为党建工作的出发点、落脚点,把企业改革发展的难点作为党建工作的重点,以开展主题活动为载体。     

新形势下国有企业如何做好党建工作——以广西农垦国有沙塘农场党委为例

文章通过对广西农垦国有沙塘农场党委党建工作进行剖析,以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展现,深刻分析新形势下党建工作面临的新任务,并提出国有企业做好党建工作的对策。     

浅谈提高国有企业基层党建工作的针对性和实效性

当前.国有企业正处在改革发展的攻坚破难阶段.在企业发展的新形势下.国有企业基层党建工作也同样面临着许多新情况、新问题。如何按照“科学发展观”思想要求，积极探索基层党建工作的新途径、新方法.．增强基层党建工作的感召力，成为国有企业管理者.尤其是基层党建工作者面临的一个紧迫问题。在此，笔者就如何提高国有企业基层党建工作的针对性和实效性提出一些粗浅的看法。     

以高质量党建引领高质量发展——南钢打造混合所有制企业党建标杆的实践探索

习近平总书记强调指出:积极发展混合所有制经济,是新形势下坚持公有制主体地位,增强国有经济活力、控制力、影响力的一个有效途径和必然选择.南钢党委积极探索混合所有制企业党建工作新方法、新手段、新路径,做好"新时代新担当新作为"答卷,以高质量党建引领南钢高质量发展,把党的政治优势,思想优势,组织优势,作风优势,制度优势与群众...     

新时期国有文化企业党建工作的创新——以新华书店为例

在新的历史时期,改革成为国企发展的重要着力点.新华书店作为国有文化企业,在全面从严治党的视域之下,应加快推进党建工作开展,并在新思想、新思维中实现工作创新,谋划新华书店党建工作新格局.党建是国企深化发展,推进改革的重要抓手.在全面从严治党的时代背景之下,国有文化企业要以党建建设为中心,深化经营管理改革,以高标准、高效益...     

建立全新的信息工作格局

"必须始终把与时俱进、开拓创新作为推进办公厅工作的动力",这是全国党委秘书长、办公厅主任座谈会总结的基本经验之一.进入新世纪以来,各级领导对信息的要求越来越高,社会上能提供信息的机构越来越多,办公厅(室)的信息工作经受着严峻的挑战和压力.我们必须按照江泽民同志十六大报告中提出的"发展要有新思路,改革要有新突破"的要求,对传统的信息工作进行重新审视,进一步贴近时代脉搏,贴近领导需求,提高信息工作的广度和深度,更好地发挥党委系统信息工作主渠道作用,努力开拓创新,使信息工作从内容到形式得到升华.     

发挥党委书记工作研究会的功能作用

天津市国资系统企业党委书记工作研究会,成立于1994年。10多年来,随着队伍的不断壮大和生命力、影响力、凝聚力的不断增强,研究会由一个自发的、独立的研究组织,发展成为天津市党建研究会的国资分会、全国部分省市企业党委书记工作研究会的成员单位。研究会成立以来,坚持紧密围绕企业经济发展和党建工作的实际开展课题研究,充分发挥"重点难点问题研究平台、企业党建创新实践基地、多角度多层次服务载体"的功     

建立党建质量体系提升党建工作水平

近几年来．昆明钢铁集团有限公司党委坚持“围绕中心工作抓党建．抓好党建促发展，创造政治新优势，赢得经济新优势”的工作思路．积极探索规范党建工作的新路子。玉溪钢铁联合企业作为昆钢集团的子公司，根据昆钢公司党委的有关要求，结合自身实际．开展了创先争优、     

首开实业：党建新思路带来企业新发展

<正>作为国有物业服务企业,笔者所在的北京首开鸿城实业有限公司(下简称"首开实业公司")坚持党建引领物业服务,紧紧围绕企业中心工作,深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,统一思想、凝聚力量、鼓舞士气,努力探索新形势下党建工作的新思路和新方法,从而带动企业实现新发展。     

实施“一模式 两工程” 特色党建保供电安全——中山供电局党建工作经验介绍

中山供电局是南方电网公司下属的国有大一型企业,共有党员938人,占员工总数的三分之一。多年来,中山供电局党委在南方电网公司党组、广东电网公司党委及中山市委的正确领导下,按照"融入中心做工作,进入管理起作用"的党建工作思路,积极推行责任制过程管理模式,     

加强农场党建工作的必要性及措施

近年来,国有农场党的建设工作从总体上看取得了较为明显的变化,同时在基层各方面也取得了良好的效果,为国有农场改革发展迈出新的步伐创造了有利条件.但是,国有农场党的建设工作是一个长期而又艰巨的任务,必须看到国有农场党的建设工作按照社会主义市场经济体制的要求,还有着不适应的地方,还明显地存在着一些不容忽视和亟待解决的问题.如何加强党的基层组织建设是广大的农垦党务工作者面临的新课题.现结合当时农场建设与发展的实际,就如何加强农场党建工作作一探讨.     

探索"党建+"管理模式推动党建与中心工作深度融合

韶钢松山物流部党委(以下简称物流部党委)着力推动"围绕中心抓党建进入管理起作用"工作,把政治优势融入岗位实践,并作为指导思想贯穿全年工作.紧紧把握"中心"就是生产经营中心,"做工作"就是做人的工作、做人的思想工作,"进入管理"就是进入生产经营和公司治理的各个环节,"起作用"就是起到把方向、管大局、促落实的作用,牢固做到...     

为超越发展注入不竭的动力

“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”．这是党建工作的永恒主题,新形势下,党建工作面临一系列新课题,新任务。党建工作如何更好地围绕中心,服务大局？近年来,云山农场党委通过构筑党建大格局,使党群各部门的工作不断创新．党组织的战斗堡垒作用不断增强、全体党员的先锋模范作用充分发挥．推动了党建工作水平的整体提升,为农场经济社会超越发展注入了不竭的动力。