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人们常说:凡事要顺势而为.对"顺势而为"应该做怎样的理解,怎样顺势而为地在职场工作呢?
假如时光能够允许我在职场从头再来,曾经的岁月和感悟告诉我,职场工作顺势而为不仅需要履职和定向、协调和勤奋、清醒和自得,还需要学习和研究.
致小D(某公司总经理助理)
主题词:学习·研究
听说你给公司老总当助理工作得不错. 相似文献
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在现代职场中,有一些原则是你在任何时候都不可忽视、必须遵守的,一不小心,就可能步入危险的职场禁区。所以,我们都有必要在自己面前画一道警戒线,让自己在安全的领域里发挥、施展。 相似文献
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社会中的政治和经济密不可分,在职场中职场政治和个人能力同样密不可分,职场的精英们个个有能力,懂政治。个人能力表现为时间掌控能力、知识水平、现场问题解决能力,职场政治能力表现为判断自身所处环境的能力以及创造利于自己条件的能力。真正的职场精英是可以做到三件事的:我知道该做什么,我知道该怎么做,我有时间去做。 相似文献
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从一名职场新人升任公司副总裁需要多长时间?张颀给出的答案是10年。2010年5月,张颀入职荣庆物流供应链有限公司(以下简称“荣庆物流”),在市场部担任销售助理一职,而如今她的职务是荣庆物流副总裁。进入荣庆的12年里,张颀历任市场部销售助理、医药项目部总经理、上海冷链副总经理、总裁助理、副总裁等职。对于自己的快速成长,张颀认为既有内因也有外部环境因素,“当时,公司正处于转型期,对各种类型人才需求比较迫切,这给包括我在内的员工一个施展才华的机会。” 相似文献
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职场中总有一些规定或是潜规则,让一些新人感觉无所适从。如何和职场中发挥自己的能力和水平,和同事们和平相处,就需要职场新人即要找准自己的位置,还要把握好自己的身份。 相似文献
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走出校园,初入职场,除了珍惜这个得之不易的工作岗位,更想尽快在事业上有所建树!我已从一个职场小“菜鸟”成功变成一只“老鸟”,其间酸甜苦辣深有体味,为了帮助职场新人们少走弯路,以下就是根据自身经验总结出来的18个注意事项,每一个在我看来都是经验之谈。倘若每招算一分的话,你能打多少分呢? 相似文献
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有一位朋友,创办企业多年,也取得了一些成绩。几年来一直在寻找合适的助理为他分担商场上的重负。一天,他问了我这么一个问题,"我阅人很多,一向相信自己的判断,为什么寻找助理多次都失败了?"。他先后招聘了几位,但都不能如人意。问他招聘时有无明确的标准,他说标准非常清晰,要求助理人选具备三个方面的要素就可以了,即"不奸、不笨、不懒"。仔细分析一下他的三个条件,其实已经 相似文献
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在职场生活里,我们可能一直都很努力将自己的本分工作做好,但还是会有不顺利的事发生,这有可能是因为我们在职场里遇到很多人都讨厌的一种人。在这里我权且叫他们为职场“矮”人吧。 相似文献
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