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企业的发展基础、核心竞争力、发展战略都与“知识”有密不可分的联系, “知识”作为企业资源,成为企业构成的重要部分,知识资本已经可以成为企业创立发展的一份平衡的力量,拥有了影响企业发展决策的能量。知识管理将对企业管理制度、企业文化和企业竞争策略的形成产生长远的影响,并在当今企业的运营中发挥越来越重要的作用,成为21世纪企业运作的主要工具。 相似文献
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知识经济时代,知识员工成为组织生存和发展的决定性力量,组织应将他们视为重要的“组织参与者”,与其建立相互支持、合作的“参与-交换”相互关系。作为组织的参与者,知识员工加入具有灵活性、学习性的知识团队工作成为与其特征相互匹配的组织选择。 相似文献
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知识转移过程中的漏损和失真决定了高度个体化的隐性知识很难转移这一特点 ,而显性知识却能够借助编码来克服转移中的漏损和低效率。无论是隐性知识还是显性知识 ,在转移过程中都有成本发生 ,成本的大小不仅取决于知识本身 ,而且还取决于接受者的天赋和后天的知识积累 ,不同的人在获取不同的知识方面存在着比较优势或劣势。知识的转移能否实际发生 ,关键在于接受者能否获得足够的动力和激励 ,而动力和激励最终来源于产出的增加及其分配。 相似文献
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知识传播机理的物理学视角探讨——从知识势差的角度来解释知识流动 总被引:2,自引:0,他引:2
文章引入物理学势能和势差的概念,导出知识势能与知识势差的存在,以期运用这些物理学概念来阐明知识传播的机理和知识流动的机制。文章在概念引入的基础上,首先从知识资源的非均衡性和知识资源的专业化两个方面分析了知识势差的存在机理和原因,接着运用知识势差来解释知识流动的机理和原因,并分别从知识授体、知识受体和传播环境三个方面分析了知识传播受阻的机理和原因。通过分析,本文认为由于知识势差的存在才导致知识的传播、流动、转移和扩散,与此同时知识传播的过程中,一方面从静态来看它遵守能量守恒定律,另一方面从动态来看在知识传播的过程中会发生能量增值,因此知识的传播过程无论是对知识授体而言还是对知识受体而言都是有益无害的。 相似文献
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在被称之为“知识经济”时代的今天,企业的发展基础、核心竞争力、发展战略都与“知识”有密不可分的联系,“知识”已成为企业构成的重要部分,知识资本已经可以成为企业创新发展的平衡力量。知识管理将对企业管理制度、企业文化和企业竞争策略的形成产生长远的影响。 一、企业知识的产生与利用 1.知识管理的时代特征 知识管理的需求首先是知识贡献和 相似文献
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“知识就是力量”--英国哲学家培根的这句名言,在本世纪初还只是停留在思想启迪的层面上,而念已经是我们看到的活生生的现实了。 相似文献
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在信息化建设中实施工程监理,是保障信息化建设质量的约束机制。知识管理在信息化建设中的作用及在信息工程监理过程中如何体现,是提升监理质量的关键。本文探讨了信息化建设及资源规划和整合中知识管理的应用及信息工程监理过程中,实施知识管理的可能。本文构架了一种信息工程监理的知识结构。 相似文献