大学生公益创业的现实困局与破局逻辑

大学生公益创业能够在一定程度上缓解大学生就业难问题,有效弥补政府公共服务不足。然而由于受到主体创业需求与高校创业教育存在脱域、刚性政策制度与柔性社会舆论之间的张力失衡以及公益情怀理想与现实创业能力的巨大差势等因素影响,大学生公益创业面临着"行动难""生存难""发展难"三大难题,使得大学生在公益创业实际运作中步履维艰。因此,应当提供私人定制的大学生公益创业教育、营造刚柔并济的大学生创业环境以及构建内省外化的大学生公益创业思维,以此打破现实困局,促进大学生公益创业纵深发展。     

大学生公益创业现状及结构功能分析研究——以连云港市为例

公益创业是创新创业途径的一种新尝试,是大众创业万众创新的时代产物。大学生参与公益创业意味着大学生自我价值和社会价值的协同发展。以连云港市公益创投为时代背景,研究该市大学生公益创业存在的困境:公众认知不足,公益创业形式单一,社会支持网缺乏。运用帕森斯结构功能理论分析大学生公益创业的适应、目标获取、整合和模式维护功能,进一步明确大学生参与公益创业是社会治理多元化发展的必要趋势。     

基于社会责任感的贫困大学生公益创业教育实践

高校贫困生在思想心理、价值观取向等方面的偏差,对高校思想政治教育工作和精确定位提出了新的要求。公益创业不仅能够帮助贫困生解决生存和就业问题,更能丰富其社会责任感培养的实践形式,促进社会和谐发展。文章以江苏科技大学公益创业教育为例,探讨基于社会责任感的贫困生公益创业教育实践。     

大学生公益创业的平台研究——以青春健康同伴教育公益课堂为例

近年来,大学生公益创业蓬勃发展,河源职业技术学院大学生公益创业团队以"青春健康同伴教育公益培训"为主题,与当地教育局、中小学、社区、企业、计生政府部门构建联动机制,通过撬动社会资源资助合作,在青少年中开展青春健康同伴教育公益培训,帮助青少年获取承担社会角色所必须的知识、态度和技能。大学生通过公益社会实践提高社会责任意识及公益素养,在公益创业中寻求自身的公益理想和社会价值。     

大学生公益创业教育的现实困境与实践路径研究

公益创业教育不仅是推动高校素质教育与思想政治教育改革与创新的重要动力,同时也是提升大学生社会责任感与实践能力、促使人才培养更符合当代大学生成长成才内在需求的有效途径。然而在大学生公益创业教育中,却在思想认识、体系建设、课程教学与师资力量等多个方面面临着困境。论文在对大学生公益创业教育的重要性做出论述的基础上,对大学生公益创业教育所面临的现实困境和实践路径进行了分析与探讨。     

精准扶贫视域下高职电商专业大学生公益创业人才培养研究

本研究以广东一所高职院校帮扶一个省定贫困村为基础,嵌入式地开展电子商务专业培养公益创业人才培养,通过建设公益创业教育的复合型师资队伍、组建"三维一体的模块化课程",搭建"扶贫电商线上平台"和"线下实体致富超市"的实践载体,形成了电商公益创业人才培养体系,为各学校改革人才培养模式提供可借鉴的样本示范。     

我国高校公益创业教育现状与思考

党的十七大报告提出,实施扩大就业的发展战略,促进以创业带动就业。越来越多的高校毕业生正在转变观念,逐步走向自主创业的实践。本文介绍了国外公益创业教育概况及特点,分析了我国公益创业教育的现状及存在的问题,进而提出了实施公益创业教育的建议。     

协同创新引领下高职院校公益创业教育体系的构建

创业在本质上是一种创新行为。公益创业因其低风险和高成功率,逐渐成为大学生创业的首选。在协同创新的大背景引领下,高职院校构建公益创业教育体系,应贯彻主体多元化、打破壁垒、注重顶层设计和实践教学为主的原则,在创建多元化教师队伍、构建公益创业人才培养体系、进行创业教育支撑体系建设以及对外交流与合作方面做出努力。     

大学生公益创业的实践与探索——以上海商学院“1+1”公益小组为例

本文以大学生自主实践公益项目来探究公益创业,探讨大学生公益创业带来新的就业机会,为公益事业做贡献.     

大学生公益创业的问题与对策探究

当前大学生公益创业存在诸多问题:从认知基础来看,缺乏对公益创业的科学认识;从人力基础来看,缺乏可持续发展的智力支持;从社会基础来看,缺乏社会心理的普遍认同。解决这些问题要以各类大学生公益创投竞赛为契机,搭建高校、政府、企业和社会的复合互动支持系统,借此形成多元合力,助推大学生公益创业的健康持续发展。     

企业社会责任会计的国际比较及借鉴设想

企业社会责任会计作为会计学的一个新分支,已越来越受到人们的重视。对国外企业社会责任会计的概念、内容、计量及披露等进行比较分析,结合我国企业社会责任会计的发展现状及发展设想进行研究,以探求可资借鉴之经验。     

社会环境、个人素质与信任

本文利用委托一代理模型分析了社会环境和个人素质对信任的影响.在模型中,代理人可以选择努力或者偷懒,委托人根据代理人面临的相对诱惑对代理人作出评估,然后选择信任或者监督代理人,其中代理人面临的相对诱惑取决于他所处的社会环境和个人素质.最后本文利用建立起来的基本模型,分析了中国社会经济转型时期信任危机产生的原因,并就目前的信任缺失问题提出了相应的政策建议.     

Identity, identification, and relationship through social alliances

The authors studied social alliances, a type of corporate societal marketing initiative. Their research finds that social alliances are an important means whereby employees identify more closely with their organizations while gaining a greater sense of being whole, integrated persons. Furthermore, this integration allows both organizations and their members to align their commercial identities with their moral and social identities. As organizational members struggled to resolve conflicts within their own identities, they were aided by social alliances, which in turn led them to identify more with their organizations. Unlike previous research, the findings suggest that the kind of connections referred to by the informants went well beyond the cold, rational associations described in previous research to emotional attachments that appear to be critical to organizational identification. The results also suggest that participation in social alliances may result in multiple forms of identification: intra- and interorganiza-tion identification. Ida E. Berger (bergeri@ryerson.ca) is the associate director of faculty affairs and a professor of marketing in the School of Business Management at Ryerson University. She received her Ph.D. from the University of Toronto. Her articles have appeared in leading marketing journals, including theJournal of Consumer Research, Public Policy and Marketing, theJournal of Consumer Psychology, andCalifornia Management Review. Her current research interests include social alliances, voluntary and nonprofit sector studies, diversity, and the value of sports in social inclusion. Her teaching interests include marketing theory, consumer behavior, and marketing communications. Peggy H. Cunningham (pcunningham@business.queensu.ca) is the Marie Shantz Teaching Associate Professor of Marketing, School of Business, in the Queen’s University. She completed her Ph.D. at Texas A&M University. Dr. Cunningham’s research interests revolve around two related themes: marketing ethics and marketing partnerships (international strategic alliances, partnerships between for-profit and not-for-profit organizations, relationships between firms and their customers). These areas of study are linked by their focus on the concepts of trust, integrity, and commitment. She is the coauthor of the Canadian editions of a number of marketing textbooks (Marketing Management; Principles of Marketing; and Marketing: An Introduction). Her work is published in a number of journals, including theJournal of the Academy of Marketing Science, the Journal of International Marketing, and California Management Review. Minette E. Drumwright (mdrum@mail.utexas.edu) is an associate professor with a joint appointment in the College of Communication (Department of Advertising) and the College of Liberal Arts at The University of Texas at Austin. Previously, Dr. Drumwright was on the marketing faculties of Harvard Business School and the University of Texas Business School. She currently is the faculty chair of the Bridging Disciplines Program in Ethics and Leadership at the University of Texas. She has a Ph.D. in business administration (marketing) from the University of North Carolina at Chapel Hill. Dr. Drumwright’s current research is in the areas of corporate social responsibility, marketing for nonprofit organizations, and business ethics. Her focus is on understanding how managers and consumers integrate noneco-nomic criteria related to society into their decision making. Dr. Drumwright has studied noneconomic criteria in various contexts, including cause-related marketing, partnerships between companies and nonprofit organizations, socially responsible buying behavior, and corporate volunteerism. Her articles and cases have been published in various books and journals, includingCalifornia Management Review, theJournal of Advertising, and theJournal of Marketing.     

媒体报道、法律环境与社会责任信息披露

以社会责任相关理论为基础,从多个角度系统地实证研究媒体报道、法律环境与社会责任信息披露的动态关系,探寻企业外部治理因素的作用机理。研究结果显示：媒体负面报道对公司社会责任信息披露有显著的正相关影响;良好的法律环境,相应提高了社会责任的信息披露水平;在法律环境较好的地区,媒体报道对公司的监督效果增强,反映在社会责任信息披露质量的显著增强。     

创新、溢出效应与社会福利

本文重点分析了企业创新对社会福利的影响,得出的主要结论如下:(1)独立创新对产品价格和产量的影响是不确定的,但当创新使产品价格下降或者创新使产品价格上升且使反需求曲线的弹性变小时,独立创新能够增加社会福利;(2)联合创新能够降低每个企业的成本,增加企业的研发开支、产量和利润,因而联合创新有利于社会福利;(3)在考虑了创新的溢出效应后,存在一个外溢比率的帕累托最优区间,但我们必须在创新激励与社会福利之间做出权衡。     

社会资本、制度与经济发展

社会资本与制度在诸多方面都存在着相似之处,研究中需要将社会资本与制度结合起来考虑,分析它们与经济发展之间的关系.在经济发展的不同阶段,社会资本和制度各自所发挥的作用也不一样,为了更好地促进合作,应将社会资本与制度结合起来,共同推进经济的发展.     

社会公平、经济增长与财政支出关系探析——基于社会福利函数的角度

基于公平与效率矛盾统一关系,通过以城乡居民收入差距与国内生产总值为基础构建社会福利函数对改革开放以来我国财政支出与社会福利水平关系进行实证分析。研究结果发现我国财政支出对社会福利水平影响尚不显著,财政支出中经济建设费与社会文教费对社会福利水平影响显著,但作用机制各不相同。我国财政支出规模与结构调整应注意:一是合理调整公共财政政策目标,优化公共财政支出结构;二是适度调整经济建设类财政支出结构与投向;三是加大对社会文教类支出力度;四是积极控制、优化行政管理支出规模。     

企业社会责任履行、R&D投入与财务绩效——基于我国主板上市公司的经验证据

在当前市场竞争环境中,社会责任履行情况已成为企业竞争的重要因素之一,而企业选择主动承担社会责任是否能够有效促进财务绩效的提高和企业价值的实现?基于我国A股上市公司2010-2015年六年数据共3181个研究样本,研究不同作用机制下企业社会责任履行情况、R&D投入与财务绩效的三者的复杂关系。实证结果表明：（1）企业履行社会责任与财务绩效呈正相关关系;（2）不同的作用机制不会改变企业社会责任履行与财务绩效的正相关关系;（3）技术创新投入增强了企业社会责任对企业财务绩效的积极影响,但是这一结果主要是基于研发投入与战略性社会责任的履行保持一致对企业绩效产生正向的刺激效果,而研发投入对利他性社会责任与财务绩效的调节作用表现并不显著。     

社会公平、和谐与经济效率

社会公平是建设和谐社会的根本,但这在很大程度上要取决于如何理解社会公平以及如何处理公平与效率的关系。本文试图澄清公平或正义的内涵以及公平与效率的关系,进而对如何选择符合效率的公平原则提出建议。社会公平的本质是社会和谐而不是平等,由社会公平的本质可推出,社会公平的内涵至少包括正义的本质、正义的形式原则、正义的具体内容与实现正义的机制等四个要素。公平的具体内容是随着历史的变化而变化的。我国目前的社会发展阶段所适用的社会公平或正义原则应当是在强化“权利平等”和“按贡献分配”两大原则的基础上力所能及地偏向社会贫困群体。     

科学理解和谐社会构建新型社会结构

社会主义和谐社会,应该是民主法制、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会.构建社会主义和谐社会既是我们的一个治国理想,又是一种治国方略、治国机制,同时也是一种治国结果.为实现和谐社会的目标,必须合理调整社会结构,构建一种新型的和谐本位的社会结构.