新医改背景下对我国基层卫生人力资源配置的思考

卫生资源的合理配置和有效利用是我国新医改的重要目标之一。文章基于新医改的背景,从基层卫生人力资源配置的视角和我国农村基层卫生人力资源现状出发,分析农村基层卫生人力资源配置的相关问题,并提出相关的建议和看法以促进卫生人力资源的有效利用,贯彻落实新医改方案的要求,促进我国基层卫生事业的全面、高效发展。     

中国新医改解读

新华社4月6曰受权公布《中共中央、国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》。舆论普遍认为，中国将与西方先进国家的医疗制度逐步接轨，进入一个“病有所医”的新时代。 这份耗时近3年、广泛吸取国内外经验的新医改方案提出：到2020年，覆盖城乡居民的基本医疗卫生制度基本建立，普遍建立比较完善的公共卫生服务体系和医疗服务体系，比较健全的医疗保障体系，比较规范的药品供应保障体系，比较科学的医疗卫生机构管理体制和运行机制，形成多元办医格局，人人享有基本医疗卫生服务。     

新医改背景下民营医院面临的挑战与发展思考

随着我国医疗卫生体制改革逐步走向深入,加快形成多元化的办医格局已经成为发展的必然趋势。作为我国医疗卫生事业的重要组成部分,当前民营医院也面临着竞争、融资、盈利等方面的挑战。今后民营医院应当进一步明确自身的目标定位,积极拓展多元化融资渠道,打造服务特色,从而增强核心竞争力,更好地践行社会责任使命。     

医药零售企业应对新医改策略探讨

本文通过对当前新医改及其配套方案内容的解读,分析了新医改对医药零售企业带来的有利影响和不利影响,并针对医药零售企业所受到的影响提出了应对性的策略建议。     

新医改下公立医院财务管理问题研究

随着我国公立医院体制改革的深入进行,并颁布逐渐取消以药补医的政策。改革的实质是促进公立医院在维护其社会公益性的前提下寻求自身在市场经济环境中的生存和发展。这就对医院的管理工作提出了更高层次的要求,而医院财务管理是现代医院管理的基础和重要组成部分,是医院经济工作的核心。因此我国公立医院需要集中解决我国公立医院长期遗留的财务问题,加强和完善财务管理问题研究。     

新医改面临问题及改进策略研究

为了更好的满足人民群众日益增长的卫生医疗需求,国务院出台了新一轮的医改方案,指出了未来医改的五项具体任务。各地在实施过程中,取得了一定的成绩,也面临着一些问题。对以上出现的问题,进行了策略上的研究,并提出了相关建议:(1)丰富宣传手段,增强群众参加医保的意识;(2)与时俱进,因地制宜,在实践过程中不断完善新医改的政策;(3)完善基本药物制度,形成中央与地方共同推进、互为补充的思路;(4)加强政策学习,统一思想认识,推进公立医院改革;(5)积极推进医改工作的法制化。     

新医改下的公立医院财务管理问题研究

随着新的医院财务制度改革以及会计制度改革进程的推进,日益凸显出公立医院的财务管理改革是改革任务的重点,是顺利完成新医改的其他各项相关改革的基础。本文针对公立医院财务管理的主要问题进行研究分析,并结合新医改的背景以及改革目标,借鉴国内外先进公立医院财务管理的成功典范,对我国的公立医院财务管理提出改进的建议和对策,进一步明确公立医院的公益性。     

新医改下的公立医院财务管理问题研究

随着新的医院财务制度改革以及会计制度改革进程的推进,日益凸显出公立医院的财务管理改革是改革任务的重点,是顺利完成新医改的其他各项相关改革的基础。本文针对公立医院财务管理的主要问题进行研究分析,并结合新医改的背景以及改革目标,借鉴国内外先进公立医院财务管理的成功典范,对我国的公立医院财务管理提出改进的建议和对策,进一步明确公立医院的公益性。     

新医改下的公立医院财务管理问题研究

随着社会经济的发展,人们生活水平逐渐提高,医疗健康需求也在不断扩大,医疗健康问题已成为越来越多的人关注的重点。面对这种形势,为了满足人们对美好生活、健康医疗的需求,我国进行新一轮的医疗改革,公立医院责无旁贷,承担着改革的首要任务。随着医改不断推进,公立医院中的一些问题也逐渐暴露出来,阻碍了医院自身的发展和社会医疗水平的提高。本文从新医改下公立医院的财务管理方面入手,研究分析了公立医院出现的一些问题及原因,并提出针对性的解决措施。     

医院新医改后的会计信息问题研究

2009-2011年,我国将逐步推进医药卫生体制改革.新医改将彻底切断"以药养医"的弊端,并对医院会计信息质量提出更高要求.研究并解决新医改后的会计信息问题,将有力推动我国医院财务工作更快、更健康地发展.     

新医改下的公立医院财务管理问题对策研究

新医改对于公立医院带来了重大的挑战,加强医院财务管理这一核心环节的改革,健全财务管理体制,是公立医院迎接挑战的重要手段。本文首先对于新医改下公立医院补偿机制对财务管理机制的影响进行了论述,其次提出了目前医院财务管理部门主要的问题和薄弱点,最后针对问题和薄弱点提出了具体的对策建议。     

新医改下的公立医院财务管理问题对策研究

新医改对于公立医院带来了重大的挑战,加强医院财务管理这一核心环节的改革,健全财务管理体制,是公立医院迎接挑战的重要手段。本文首先对于新医改下公立医院补偿机制对财务管理机制的影响进行了论述,其次提出了目前医院财务管理部门主要的问题和薄弱点,最后针对问题和薄弱点提出了具体的对策建议。     

新医改后关于医院会计信息问题的再研究

新医改颁布后,各项投资建设进行的如火如荼,作为医改重点的医院应该从内部会计信息质量的改善环节来做到规范投资建设和医院管理能力的提高,进一步改善我国医疗困难的局面.本文将在新医改背景下,对医院的会计信息失真的问题进行研究.     

农村基层医疗卫生机构职能创新——新医改背景下以黄山市为例

新医改实施以来,农村基层卫生机构的良好建设为农民看病就医提供了方便。但是,农村基层医疗卫生机构在职能及运行方面仍存在着很多问题,诸如各层次机构之间的分工与责任不明晰、医疗服务队伍整体素质偏低以及医疗资源监管不力等。以黄山市为例,实证分析新医改实施多年以来该市在农村基层医疗卫生机构建设方面所取得的成就以及机构运行方面所存在的典型问题,并结合问题产生的原因提出合理可行的职能创新方案,希望能给该地区以及其他地区的新医改在农村地区的继续推进带来一些参考。     

新医改形势下基层卫生院财务管理的现状及建议

医院的财务核算和管理是医院管理的两大主要组成部分,近年来,随着新医改政策的颁布和医疗卫生体制的不断改革,医院的财务管理制度必须符合当前的新医改政策和新体制,才能确保新医改的健康实施和经济的持续发展。     

新医改形势下基层卫生院财务管理的现状及建议

医院的财务核算和管理是医院管理的两大主要组成部分,近年来,随着新医改政策的颁布和医疗卫生体制的不断改革,医院的财务管理制度必须符合当前的新医改政策和新体制,才能确保新医改的健康实施和经济的持续发展。     

新医改下公立医院财务管理问题与解决途径

当前公立医院还存在着看病难、看病贵等问题,严重的影响了我国公立医院的财务管理质量。应加强预算管理与会计核算程序;创新财务管理制度;提高财务管理人员的职业技能水平;确立科学的财务管理目标,推动公立医院的发展,促进社会的和谐稳定。     

新医改下公立医院的困境与对策研究

近年来,我国实施了新的医疗改革方案,新医改政策已经执行,下一步将以公立医院改革为中心,上涨医务职员的工资水平,创建完善的监督管理机制,公立医院是医疗体制的重要组成部分,通过加强医疗变革,虽然在进行中获得了明显成效,但存在着经济运行机制的种种问题,一些公立医院陷入了财政危机,其正常的运作机制受到了严重的挑战。文章叙述了新医改的过程及意义,并按照公立医院现状,深刻地剖析公立医院陷入经济窘境的重要原因,最终联系实际中的发展需要,针对这些问题提出合理的建议,使公立医院的市场竞争力有所提高,进而取得稳定持续的发展。     

新医改后医院经济运行现状及问题探讨

目的：分析新医改后医院经济运行现状及存在的问题,提出发展建议,为提高医院经济管理水平、推进医院综合改革提供参考。方法：随机抽取某省公立医院2018—2020年的财务统计报表数据开展经济运行情况调查,调查内容包括资产与负债情况、收支情况、医疗收入结构以及支出情况。结果：该省公立医院2018—2020年的资产负债率水平保持在49%左右,呈现出逐年升高趋势;2020年结余比率为1.77%,亏损医院占比达35.81%;医院医疗总收入呈逐年上升趋势;人员经费与卫生材料支出上升,药品费用支出下降。结论：某省公立医院总体经济运行压力较大,应采取积极的经济管理措施,推进医院综合改革。     

新医改方案中残疾人医疗保障问题探析

新医改方案中明确指出了要解决弱势群体的医疗保障问题。残疾人作为社会的弱势群体,其医疗保障不足的问题日益明显,对国民整体健康素质产生负面影响。因此探索残疾人医疗保障不足问题的原因并提出对策性建议,对提升国民整体健康系数和经济增长速度都有着积极的意义。主要从我国的医疗保障体系的缺陷入手,分析残疾人医疗保障不足的原因,并提出了一些对策性建议。