中国创业板企业女性董事对企业技术创新影响的实证研究

女性董事是我国董事会中普遍存在的现象,女性董事成员的增加也会给企业技术创新带来一定的影响。以中国创业板303家上市公司为样本实证分析女性董事对企业技术创新带来的影响,研究结果发现：女性董事对技术创新存在显著负相关关系;进一步将女性董事区分为女性独立董事和女性非独立董事,发现女性非独立董事对企业技术创新影响较大,显著负相关,而女性独立董事对企业技术创新没有显著影响。     

女性董事社会资本与企业绩效相关性研究——基于A股制造业上市公司的实证研究

以2014～2016年A股制造业上市公司平衡面板数据作为样本,从横向社会资本、纵向社会资本、社会声誉、职业背景四个层面衡量女性董事外部社会资本,利用SPSS软件发现女性董事比例、女性董事社会声誉与企业绩效显著正相关。女性董事的纵向社会资本与企业绩效显著负相关。研究结果丰富了国内关于女性董事与企业绩效研究,在发挥女性董事治理效应、增强董事会性别多样性具有一定的意义。     

论我国企业社会责任董事制度的构建

当前我国企业社会责任的履行状况不容乐观,相关立法规范和指引缺乏企业履行社会责任的有效措施,理论上的各种企业社会责任履行机制也缺乏可行性。在企业中建立社会责任董事制度,由社会责任董事专门督促企业在经营中承担社会责任具有必要性与可行性。社会责任董事可以以社会责任委员会的形式参与企业董事会决策、并负责制订企业的社会责任制度和社会责任经营战略。     

基于董事会多元化视角的女性董事与公司治理研究综述

董事会构成的性别多元化是公司治理制度安排对个体认知局限性、公司治理伦理以及外部制度环境的一个动态反应过程。本文以女性董事为主线,围绕女性董事的存在特征及其决定因素,女性董事与公司绩效的关系以及女性董事对组织激励、董事会运作和公司利益相关者的影响进行文献梳理与述评,以期为在我国公司治理制度安排下发挥女性董事的作用并进行相关研究提供借鉴和启示。     

企业社会责任与财务绩效关系实证研究

本文以在沪市A股上市的非金融类企业为研究样本,剔除ST类公司以及财务数据异常的公司,在国泰安数据库中收集了2016—2020年五年间共4080项财务数据,利用SPSS19.0软件对样本数据进行描述性统计,建立多元线性回归模型并进行假设检验。研究结果表明,前期企业社会责任履行情况对企业当期财务绩效有显著影响,具体而言,上期对股东、债权人、消费者和供应商的社会责任表现与当前财务表现呈显著正相关。公司应重视并加强对股东、债权人、消费者和供应商的社会责任,以保护自己的利益。     

社会责任履行对企业创新投入的分层影响机制研究——基于中国上市公司的经验证据

新时代,中国企业高质量发展离不开企业的创新投入,而承担社会责任已成为企业发展的重要驱动力。文章根据企业利益相关者对企业社会责任进行划分,即分别为货币资本层、人力资本层、社会资本层,系统地研究企业社会责任所涵盖的三个层级对企业创新投入的影响,基于上市公司2010-2017年的面板数据,运用面板模型进行实证检验发现:企业社会责任承担分层影响着企业创新投入。其中,货币资本层社会责任和人力资本层社会责任对企业技术创新具有正效应,而社会资本层社会责任则对企业技术创新产生了负效应。总体而言,企业承担社会责任仍能够促进企业创新投入的提升。进一步对变量进行相对重要性分析发现,对于中小规模企业,人力资本层社会责任的履行是最为重要的,企业员工因素是企业创新投入提升的核心推动力。另外两个层面的社会责任履行,对于企业创新投入的影响要弱于人力资本层社会责任。     

试析中国本土企业社会责任缺失的现实原因

近年来,中国本土企业的社会责任缺失问题愈加明显的暴露出来,更是成为导致中国社会几大突出矛盾的主要根源.究其原因是多方面的,主要在于中国目前的整体社会风气存在问题、企业管理者的思想误区以及困惑、劳动力供求关系的严重失衡、政府的促进、监督和支持力度不够等.     

企业社会责任与县域和谐的关系研究

文章从企业利益相关者关系协调、企业与自然环境关系协调、企业与社会关系协调等方面进行了理论分析,并实证探讨了企业社会责任与县域社会和谐之间的关联关系,验证了理论假设,结果表明县域企业社会责任建设有利于促进县域经济社会的和谐。     

农资企业社会责任与企业价值的关系

在当前的经济社会中,企业的社会责任被看作是企业与社会之间一种重要联系。之前有关社会责任的研究主要集中在企业承担社会责任对财务绩效的影响方面,较少涉及农资企业社会责任的研究。为此,以利益相关者理论为基础,选取46家化肥、农药、种子上市公司为样本,使用SPSS和AMOS软件对相关指标进行分析。实证结果显示,农资企业承担对股东、债权人、消费者和政府的社会责任有助于企业价值的提升。     

企业自身责任与社会责任的关系及危机管理

在市场竞争日益激烈的今天，有效的危机管理对于企业的生存和发展具有至关重要的作用，企业社会责任是企业危机管理的核心。本文从企业自身责任与企业社会责任关系的角度出发，探讨企业自身责任和社会责任与危机管理之间的关系，并结合企业自身责任和社会责任管理及危机管理，探讨出基于社会责任的危机管理策略。     

企业社会责任与财务绩效关系的实证研究——基于结构方程模型的分析

利用2011~2013年医药行业上市公司的数据,基于利益相关者视角界定企业社会责任。在实证分析部分,建立结构方程模型对医药行业上市公司企业社会责任与财务绩效的关系进行分析。研究结果证明:企业履行经济责任和社会责任能够正向促进企业的财务绩效、且履行经济责任和社会责任对财务绩效产生的影响存在差异。     

论中国企业社会责任的建设

新时代的背景下,中国积极推进现代化建设,发展模式已从"初级发展"转变到"科学发展",对此中国企业也发生了深刻的变化,在遵循"三重底线"的基础上努力构建企业社会责任规范,这是社会进步的表现,是符合中国特色发展的道路.文章在阐述国外企业社会责任观念的基础上,分析了中国企业社会责任的发展和现状,针对外国企业社会社会责任给中国企业带来的冲击和挑战,在政府、社会、企业三重规范机制的推动下,应重点推进企业自身的社会责任建设,在强化当代企业社会责任价值观念的基础上,积极形成企业自身的企业文化,并内化到企业核心策略中,与此同时契合中国传统的儒商价值观念,让中国企业成为真正负责的组织.企业作为社会的一员,应当切实地为中国经济地发展做出贡献.     

企业社会责任与可持续发展——企业价值与企业社会责任系列谈（3）

前面两篇文章,我着重讲了企业社会责任理念的两个方面,这就是企业创造财富与商业精神。但仍然有人疑问,企业责任究竟是企业成本还是企业投资?是企业做秀还是企业新规则?是企业意愿还是企业压力?什么是企业?企业为什么要承担社会责任?用什么方式承担责任?其实,这些问题,都属于企业行为伦理性质。既然是企业伦理,那么一定是企业组织     

股权结构对企业社会责任影响的实证研究

本文选取了2007年深市沪市上市公司作为研究样本,就股权结构对企业社会责任的影响进行了实证研究.研究表明股权集中度与企业社会责任正相关,并且显著.股权制衡与企业社会责任正相关但并不显著.高管持股比例与企业社会责任负相关,也极不显著.通过股权结构对企业社会责任影响的实证研究,可以完善公司的股权结构,强化企业的社会责任.     

企业社会责任与可持续发展研究

企业作为独立的经济主体,占有和使用大量社会资源,其根本使命就是持续创造价值。作为创造社会物质财富的单元,企业与社会的联系日益密切,对社会的影响力越来越强,社会要求企业承担责任的呼声也越来越高,正因此,企业日渐成为承担社会责任的重要载体。企业社会责任概括起来就是股东责任、社会责任和环境责任,这是企业社会责任的“三重底线”,也是我们经济社会可持续发展的“三大支柱”。企业承担社会责任不是一种商业姿态,而是市场经济发展到一定阶段的产物,是企业内在的需求和自觉的行动。企业社会责任已经成为继人才、技术和管理之后的一种新的竞争力,只有勇于承担社会责任的企业,才是人们尊重的企业,才会是基业长青的企业。要构建和谐社会,实施经济社会的可持续发展,中国企业必须走进履行社会责任的时代。     

企业社会责任与财务绩效关系研究——基于我国房地产行业的实证研究

企业SA8000标准对企业经营所要遵循的基本社会责任作出了具体规定,企业社会责任已经逐渐成为一个越来越重要的因素影响着企业的竞争力。本文基于理论分析与基于实例数据相结合的分析方式,并结合国内外相关研究的相关理论成果,从而确定了企业社会责任的理论基础与其财务衡量指标体系。     

企业社会责任与财务绩效关系研究

文章基于利益相关者角度,选取我国25家农业上市公司作为研究对象,根据其2014~2016年年报中披露的相关数据,构建衡量其社会责任和财务效率的指标评价体系,对农业上市公司的企业社会责任与财务绩效存在何种关系进行了回归分析,以期对后续绩效评价研究奠定基础。     

中国企业社会责任动因分析

本文探讨了企业社会责任的内涵,分析了中国转轨经济制度下,企业履行社会责任的动因,在此基础上,提出企业社会责任的完善途径.