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《中国民营科技与经济》2015,(2)
｜养老金双轨制终结｜2015年1月14日下午国务院正式向外发布的《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》，核心内容是党政机关、事业单位建立“与企业相同基本养老保险制度”。改革将按照“老人老办法，新人新办法”的原则，对于中人设立过渡性养老金，保障待遇水平不降低。 相似文献
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借鉴国外经验，改善养老保险制度郭士征根据国务院１９９１年颁布的《企业职工养老保险制度改革的决定》，我国开始建立起一种以个人储存与社会统筹相结合的养老金制度，这是适应社会主义市场经济，全面改革我国社会保障体制的重大举措。由于这个新的养老金制度引入了社会... 相似文献
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1991年6月，国务院发布《关于继续积极稳妥地进行城镇住房制度改革的通知》，提出住房改革的根本目的是要缓解居民的住房困难，不断改善居住条件，引导住房消费．逐步实现住房商品化，发展房地产业；1994年，国务院颁布《关于深化城镇住房制度改革的决定》，指出要建立与社会主义市场经济体制相适应的新的城镇住房制度，实现住房商品化、社会化； 相似文献
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《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[2005]38）文件实施后，新疆对养老金计发办法也进行了相应改革，对过渡性养老金的过渡系数和原办法中的调节金进行了调整。为此，本文就过渡性养老金和调节金的本质进行了思考。 相似文献
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随着我国经济体制改革的不断深入，国务院发布了（《事业单位工作人员养老保险制度改革试点方案》，我国的社会养老保险制度也随之暴露出了许多问题。分析了我国社会保险养老保险制度改革的必要性，其核心内容是要使事业单位与企业的养老保险制度框架能够相互衔接。改革如果是为了解决养老金给付政府财政负担过重问题，只将事业单位列为改革对象，显然违背公平原则；建立个人也要缴费的“公平机制”。 相似文献
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我国政府公务人员和事业单位工作人员的退休养老金是由财政统一筹资、统一支付的,其标准远远高于其他企业退休人员。公务员不需要缴纳养老保险却享受高额养老金,企业职工却需要缴纳,对于这种"养老金双轨制"是否有其存在的合理性,学界有不同的声音。但这种"养老金双轨制"直接造成了我国不同群体之间养老金待遇差距过大,既不公平,也不合理,需要改革。 相似文献
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这次养老金并轨改革旨在实现政策平等和制度平等,但这并不等同于退休养老待遇整体水准实行"大锅饭"和"平均主义"。……………………养老金双轨制的终结顺应了民众对社会公平的普遍期待,但是制度上的并轨远不等于退休待遇的简单拉平,行至这里,只是改革的开始而非完成。本刊记者专访社保行业权威之一、参与养老金改革政策制定的中国社会科学院世界社保研究中心主任郑秉文,力图从顶层设计的角度解读此次并轨改革。 相似文献
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相对于填补养老金空账，破除养老金双轨制更显紧迫，因为养老金双轨制使机关事业单位和企业退休人员之间形成一道鸿沟，凸显不公平感。更为重要的是，养老金双轨制如不及早破除，压力势必会越拖越大 相似文献
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经过了20多年的实践，拉美国家智利的社会保障制度，特别是养老金制度的改革取得了明显的效果。我国的养老金制度可以从中借鉴某些做法。 相似文献
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随着<国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定>的发布,养老金问题再度引起社会关注. 分析人士评价,从养老保障的现实状况和老龄化趋势来看,完善养老保险制度的改革开始触及到一些长期以来悬而未决的敏感话题,正一步步走进"深水区". 相似文献
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养老金与经济增长的关系一直是社会保障研究的重要问题之一，基于我国养老金制度改革的实践，本文扩展了OLG模型，考察了混合型养老金制度对经济增长的影响。 相似文献
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近年来,养老金双轨制、延迟退休年龄、养老金缺口、养老基金投资体制等有关老有所依的话题一直触动着人们的神经,是社会长期关注的焦点。养儿防老的时代早已远去,我们又迎来了未富先老的新局面。不管是机关事业单位人员,还是企业职工,都需要在晚年有一份体面的生活;不论制度怎么改、办法怎么变,不论加多少薪、交多少保险,每个人都向往着退休后能过上幸福生活!养老问题关系到每个人的切身利益。由于各种历史和现实的复杂原因,我国养老金制度及管理上存在着许多问题,饱受诟病的养老金双轨制就是其中的核心焦点问题,它是特定历史条件下的产物,早已不适应社会发展的需要,而且也严重违背了社会公平, 相似文献