企业技术创新惯性的成因及解决对策

企业技术创新成功后形成的惯性常常阻碍企业的持续技术创新。本文基于认知理论，从关注、学习、思考、决策的四个认知层次分析技术创新惯性形成的深层次原因，并针对惯性的成因提出解决对策，以期为企业持续技术创新提供借鉴。     

技术创新能力刚性陷阱与超越路径分析

企业技术创新能力在企业技术创新过程中体现出来的刚性制约了核心技术的发展和创新,导致企业难以构建持续的竞争优势。概述了企业技术创新能力的刚性表现;并分析认为能力刚性是路径依赖、认知惯性、互补资产和系统封闭等多个因素共同作用的结果;提出了通过建立学习型文化、实施知识管理和建立技术联盟来超越刚性。     

浅析企业技术创新与人力资源开发

创新是一个企业持续发展的不竭动力.面对日益激烈的国际竞争和市场竞争,企业能否立于不败之地,实现快速发展,关键在于能否持续不断地进行技术创新,而人力资源是企业技术创新成败的关键因素.本文笔者分析了人力资源开发对企业技术创新的作用,并给出了企业技术创新中人力资源开发的若干建议,以供企业在进行人力资源开发时参考.     

本期导读

<正>1、企业技术创新能力在企业技术创新过程中体现出来的刚性制约了核心技术的发展和创新,导致企业难以构建持续的竞争优势。天津海泰控股集团有限公司王雪利同志《技术创新能力刚性陷阱与超越路径分析》概述了企业技术创新能力的刚性表现;并分析认为能力刚性是路径依赖、认知惯性、互补资产和系统封闭等多个因素共同作用的结果;提出了通过建立学习型文化、实施知识管理和建立技术联盟来超越刚性。2、安徽大学商学院秦胜杰同志《物流业与经济增长互动关系实证分析——以合肥市为例》一文     

产业集聚视角下的汉中企业技术创新能力提升对策研究

区域的发展离不开工业的发展,而工业的发展需要企业持续的技术创新能力,文章从汉中市的企业创新能力现状出发,从产业集聚的角度提出了汉中企业技术创新能力的建议.     

民营企业的技术创新模式选择

民营企业是我国国民经济的重要组成部分,促进我国经济的持续健康发展.本文通过研究民营企业的技术创新模式选择问题,以期能够为民营企业选择和运用技术创新模式提供有益参考和一定指导.本文从企业自身和企业外部两个方面提出改进建议,有助于企业自身和企业外部利益相关方共同努力以提高民营企业技术创新水平、促进民营企业长远发展.     

中小企业技术创新的融资现状及对策

一、中小企业技术创新的意义企业的目标是实现利润最大化,超利润来源于对稀缺资源的占有,技术创新的成果是稀缺资源。企业为获得超额利润就需要进行持续的技术创新,这种强势的技术创新能力就是推动企业发展,获得其它企业难以模仿的核心竞争力。随着中小企业的发展,其在保持经济增长、缓解就业压力、方便群众生活、推动技术创新、促进国民经济的发展与社会稳定等方面发挥着越来越重要的作用。     

中小企业技术创新中的专利策略研究

技术创新是企业持续高效发展的不竭动力,本文通过对中小企业技术创新特点的分析,提出中小企业应根据自身特点,有针对性地采取有效的专利策略,以成功的专利策略促进企业技术创新的可持续发展。     

勘察设计企业持续技术创新的激励机制研究

勘察设计企业的持续技术创新需要激励机制的协同作用。通过分析勘察设计企业的人力资源特点,勘察设计企业持续技术创新特征和运行机理,结合洛克的目标设置理论,构建了勘察设计企业持续技术创新各阶段的激励机制,以期达到勘察设计企业实现持续技术创新的目标。     

乡镇企业技术创新机制体系构建思考

技术创新是现代企业发展的第一战略,而技术创新活动的顺利开展依赖于良好的技术创新机制。乡镇企业技术创新能力较弱的根本原因在于尚未建立起真正有效的技术创新机制。文章从技术创新机制的角度,对乡镇企业技术创新问题进行分析,通过创建完善的技术创新机制体系,增强乡镇企业技术创新能力,推动乡镇企业持续健康发展。     

中国工业企业技术创新中存在的问题与对策

技术创新对中国工业持续健康发展具有重要意义。然而,中国工业企业技术创新仍旧存在自主创新、资源禀赋和微观创新机制方面的问题,必须从制度、政策、中介、渠道等多角度入手,促进中国工业企业技术创新。     

管理创新的内涵及应注意的问题

管理创新是社会发展、企业发展等各方面的需要.本文主要对进行管理创新需要注意的几个问题作了简要的论述.管理创新的实质是管理的改革,它以提高企业核心能力为目的,与技术创新、体制创新相结合持续为企业的发展注入活力的源泉,使企业立于不败之地.     

辽宁省企业绿色技术创新的现行机制及效果分析

“绿色”与“创新”是在十八届五中全会提出的,强调要协调、绿色发展。绿色技术创新正是融合了这两大发展理念,倡导回归绿色文明,推动经济可持续发展。辽宁省企业绿色技术创新的现行机制主要有：不断完善的政策支持体系,对企业绿色技术创新支持力度持续加大,合理运用各类支持手段,引育人才政策不断完善等。同时,辽宁省企业绿色技术创新机制也产生了良好的效果,包括绿色科技企业的数量逐年增加,绿色科技企业质量稳步提高,企业技术创新成果丰富,企业绿色技术创新环境改善效应明显等。     

技术创新与出口行为差异:基于Bootstrap技术进步指数的分析

利用2001-2006年通用设备制造业等六个行业的数据,本文以bootstrap技术进步指数度量技术创新,考察对中国企业出口行为的影响。多元logit回归结果显示,相对于不出口,技术创新对企业持续出口、间断出口和新出口均有促进作用。相对于间断出口,技术创新提高企业持续出口的概率。这一结果在各种稳健性检验中没有变化。对技术创新边际效应的估算表明,技术进步指数每上升一个单位,可提高企业持续出口的概率2.5%。     

安徽省国有大中型企业技术创新体系研究

技术创新是形成企业竞争优势的有效途径。近几年,安徽省国有大中型企业技术创新能力在稳步提升的同时,也存在着许多影响其技术创新能力提高的障碍因素。因此,探究其原因,寻求对策来构建国有大中型企业技术创新体系,是保障安徽国有企业增强核心竞争力和持续快速发展的必然选择。     

以集成创新培育企业核心能力

企业技术创新在经济增长中的有其决定性作用。但随着全球化和新经济的发展, 传统的技术创新模式已经不适用,集成创新已经成为培育与提高企业核心能力的重要途径,从 而使企业获得持续竞争优势。     

关于企业技术创新信息服务支持系统的研究

技术创新是企业保持持续竞争优势的关键。本文主要研究了我国企业中信息管理部门和信息系统应用的现状,阐述了信息系统在服务支持企业技术创新中的重要作用,并且提出了信息系统应该怎样对企业的技术创新进行服务支持。     

企业技术创新系统的要素构成与运行过程分析

要实现企业技术创新系统的持续有效运行,就必须满足系统要素充分,系统结构合理、系统运行顺畅这三个条件。本文构建了企业技术创新系统的三层次要素构成模型,分别从企业技术创新活动层.内部环境层和外部环境层,分析系统构成要素及其相互关系。提出了企业技术创新系统的五阶段运行过程,并对每个运行过程的关键输入输出要素进行了分析,旨在更准确地把握系统运行在不同阶段的关键影响因素。最后,探讨了加强企业技术创新的对策。     

当前民营企业技术创新问题分析及其对策

大量研究表明,民营企业存在着不同程度的持续发展障碍,其中技术层面的障碍更是非常突出,技术创新成为民营企业的当务之急。因此,加强对民营中小企业技术创新的研究这对于我国民营企业持续成长具有指导意义。一、技术创新的含义及对企业成长的意义1.含义。技术创新,是指企业应用     

企业“原创性”技术创新人才队伍管理

原创性技术创新是我国企业在知识经济时代中应该选用的技术创新战略,技术创新人才队伍是实现原创性技术创新的关键,为此企业应该建立、健全能够进行原创性技术创新的人才队伍,并且对技术创新人才队伍做好核心人物培养、创新队伍的合理组合、创新团队的协调和持续激励等各方面的管理工作。