日立电梯（中国）有限公司：为客户铸造极致安全体验

上榜理由：日立电梯（中国）有限公司以为用户提供安全、舒适、高效、方便、环保、节能、个性化电梯为使命,在设计、制造、安装、品质控制的各个环节严格把关,并建立完整的销售和售后服务网络,快速应对售后服务工作,强化市场信息收集和分析体系。公司建立全天候紧急对应体制,让用户的每一个问题在第一时间得到解决。用户的满意,才是日立真正的心意。     

英特尔(中国)有限公司将向商务部申请认定为国家级跨国公司地区总部

日前,英特尔公司决定对位于上海的投资性公司英特尔（中国）有限公司追加1．1亿美元的注册资本,以增强其在华的投资运营。另据本刊记者了解,为进一步整合其亚太地区业务,注册在上海市的英特尔（中国）有限公司还将向商务部申请认定为国家级跨国公司地区总部。     

内外兼修 与客户共克时艰——对话杜塞尔多夫展览(中国)有限公司行政总裁冯培喜先生

在全球,MEDICA是世界知名的综合性医疗展,被公认为世界上最大的医院及医疗设备展览会,以其不可替代的规模和影响力位居世界医疗贸易展的首位。     

为中国企业提供更多展示机会--访科隆展览(中国)有限公司董事总经理冯向军

德国被誉为“展览王国”,全球十大展览城市德国拥有六个,其中,科隆是世界四大展览中心城市之一,每年定期举办40至50个展览会,其中有25个是所在行业规模最大的专业展览会。中国企业出展科隆的规模自1996年开始持续扩大。为了深入了解出国展和来华展的一些情况,日前,本刊记者采访了科隆展览(中国)有限公司冯向军总经理。     

推进企业创新 提高管理水平——以中海石油(中国)有限公司湛江分公司为例

现代企业的竞争越来越倾向管理的竞争,传统的管理方式其弊端日益凸显,如何推进创新管理、提高管理水平愈加重要。首先介绍现代企业管理呈现的趋势和特点,然后从三个方面提出建立科学合理的管理机制,最后结合中海石油有限公司湛江分公司阐述如何落实创新管理的具体方式。     

专注创新铸卓越品质 中国“智”造赢亿万客户——访多普达通讯有限公司COO(首席运营官)许伟德

<正>见其人,形似李安听其声,磁性稳妥言谈中,语调平和但思想掷地有声举止间,稳健沉着又尽显豪爽从容随着3G时代的来临,商机四伏,硝烟弥漫的中国已成为智能手机新的战场,坚持勤奋、执着、创新     

福布斯:毛里求斯、博兹瓦纳、塞舌尔等十国为2011中国非洲投资风险最小国家(地区)

福布斯此前发布的《2011全球投资风险榜单》显示,2011中国非洲投资风险最小的十个国家分别是:毛里求斯、博兹瓦纳、塞舌尔、突尼斯、佛得角、摩洛哥、纳米比亚、南非、埃及和卢旺达。     

以十年的坚持铸造辉煌 以想象的力量改变世界——理光(中国)投资有限公司创立十周年

(2013年1月21日,上海讯)风雨兼程,励精图治,理光中国迎来十周年庆典。作为全球领先的数字办公解决方案和文档管理服务提供商,理光携手中国用户走过了十载光辉岁月。回顾过去,理光始终站在客户的立场上思考和行动,以先进的技术和卓越的服务不断为客户创造新的价值,帮助客户推进业务、取得成功。目前,中国市场在理光集团全球营销部署中占据了十分重要的地位,在北、上、广开拓了上万家直接服务的客户,最高年度营业额高达人民币     

“Karoshi (Work to Death)” in Japan

Since the collapse of Japan’s bubble economy in the early 1990’s, the Japanese economy has only recovered slightly. This has direct implications for employment. Both the seniority wage system and the lifetime employment system, which were popular during the period of economic growth in Japan, unavoidably changed to an outcome-wage system. Now there is greater mobility in employment, increased use of non-regular employees, and diversed working patterns. The problem of karoshi – a potentially fatal syndrome resulting from long work hours – has been known since the early 1980s. This problem has become more serious in recent years. The purpose of this article is to provide an overview of the economic and employment conditions in Japan, as well as to examine the working lifestyle of Japanese men and its connection to “karoshi.” It is argued that (1) the long work hours are not the preference of individuals, but rather the result of the adaptation to the work environment, and; (2) solving this problem requires re-conceptualization of workers’ human rights on the part of both companies and the society as a whole.     

中国巨灾风险管理:再保险的角色

中国是世界上自然灾害最为严重的少数国家之一,如何对中国巨灾风险进行管理是本文研究的主要内容.文章从中国巨灾风险与其管理现状出发,借鉴美国全国洪水保险计划、美国加利福尼亚地震局、日本家庭地震保险体制和英国洪水保险体制的经验,结合中国再保险发展的现状和问题,提出了重视支持巨灾风险管理、建立多层风险分担机制、鼓励公众参与巨灾保险、大力培育再保险市场主体、加强和完善政府保险监管等政策建议.     

China,India, and Japan: A Changing Economic Landscape

ABSTRACT

Globalization causes major shifts in the business environment and in business practices. Forecasting such changes is crucial for the preparation of responses to them. This article reports on a Delphi study conducted with a global set of experts drawn from the policy, business and academic communities. Over three rounds of interchange, these experts analyzed and debated the likelihood of changes in the international business environment over the next decade and the impact of these changes on policy and on corporate practices. The findings identify major sectoral transformations, shifts in the trade framework and its institution, and strategies for corporate adjustment.     

Examining differences in competitive intelligence practice: China,Japan, and the West

This article identifies the state of competitive intelligence (CI) in Asia—specifically, two of its most prominent economic powers, China and Japan. Comparisons with Western, mainly U.S. practice, are made, particularly where data and management research from those countries supports this approach. In terms of current practice, CI in Japan is more developed than in China, although China continues to devote increasing attention and resources to the area. Decision makers in multinational companies, competing in China or Japan, or with firms that originate there, should be aware of the competitive implications emanating from their utilization of CI. © 2009 Wiley Periodicals, Inc.     

论风险导向审计中的“风险”定位——兼论风险管理相关内部审计准则的修订

基于内部控制职能论,风险导向审计中的风险应该被定位为“企业全面风险”.风险导向审计既以全面风险管理为基础,又具有相对独立性.由于内部控制等同于风险管理,因此现行内部审计准则中的《内部控制审计》准则与《风险管理审计》准则应该合二为一.从层次上看,《内部控制审计》准则居于主导地位,而《经济性审计》、《效率性审计》、《效果性审计》和《遵循性审计》等准则居于从属地位.“3E”审计内生于内部控制审计之中.     

十二五规划编制前夕谈加强国家计划的导向作用

我国社会主义市场经济已经初步建立,但目前市场经济还有一些不到位的地方,需要进一步发展到位;也有一些因经验不成熟,犯了市场幼稚病而发生的过度市场化的地方。这些市场化不足和过头都需要继续调整完善。本文指出,市场经济初步建立之后,其积极方面和消极方面也随之充分地显露出来。国家应在社会主义市场经济中,就总量平衡、环境资源保护及社会公平分配上引发的问题,发挥宏观计划调控的作用,要讲市场与计划两种手段相结合。