基于社会需求的电子商务人才培训体系分析

电子商务行业的快速发展,吸引了大量传统企业进入电子商务领域,对从业人员的需求也大量增加。电子商务的快速发展离不开人才的支持和保障,要重视对电子商务人才的培训和管理,更好地满足电子商务的迅猛发展对人才的需求。本文首先对电子商务人才培训的对象、层次和内容进行分析,最后从不同主体角度提出了对电子商务人才的培训策略。     

陕西跨境电子商务员工培训体系探究

跨境电子商务企业在我国是新兴概念,在陕西省也是新兴产业。文章以跨境电子商务员工培训为写作对象,首先介绍相关理论;接着介绍了陕西省跨境电子商务人才能力素质要求,从文化交流能力、技能能力、商务层面能力等多方面进行分析;其次,提出了陕西省跨境电子企业员工培训中存在的问题,例如培训计划存在问题、培训内容存在问题、培训方式存在问题;最后针对存在问题提出一些切实可行方法以促进陕西省跨境电子商务培训发展。     

职业院校农村电子商务实用人才孵化模式研究

当前,现有农村电子商务实用人才教育培训存在的问题,主要是人才培训生源主要为大中专毕业生,对农业生产经营的了解深入程度不够;农村电子商务人才培训课程体系设计不合理;农村电子商务教育师资力量薄弱;农村电子商务实用人才培养与就业岗位对接程度不高等。职业院校应结合我国农业发展的需求及地域特色,在农业电子商务人才培养领域进行改革和创新,强调农业和电子商务的紧密结合,具备"农业"典型特色的同时,兼顾电子商务与农产品的最佳结合,建设农业电子商务服务。职业院校农村电子商务实用人才孵化模式,主要包括合作社校企合作联合孵化模式、进行电子商务管理观念孵化模式、开展农民自主孵化模式、多方驱动、多元主体孵化模式等内容。     

电子商务企业培训模式的探讨

随着电子技术和因特网的发展,电子商务作为21世纪发展最为迅速的企业的生存方式,成为影响企业核心竞争力重大因素,而企业的人员素质却无法赶上电子商务飞速发展的脚步,因此企业培训成为迅速提高人员素质的有效手段。本文围绕电子商务企业培训工作如何有效开展进行了有益的探讨。结论表明,有目的、有计划的实行企业培训是快速提升人员技能、保持企业核心竞争力的最佳选择。     

互联网时代农村电子商务人才胜任素质模型研究

[目的]近年来农村电子商务平台的快速发展带动了农村地区的经济发展,提升了当地农民的生活水平。但是大量地区农村电子商务平台由于缺乏人才的原因依旧存在无法形成正确运行过程的问题,而科学的人才胜任素质模型是解决人才的招聘与培训方面的有效途径。[方法]本文对农村电子商务平台岗位特征进行分析,通过文献调查、人员访谈等方式获取相关信息。[结果]提炼农村电商的人才胜任素质。[结论]构建农村电子商务平台人才胜任素质模型,对促进农村电子商务平台建设和发展具有一定的意义。     

“互联网+”农村电子商务人才培养研究

"互联网+"模式的迅速发展及在各行业的逐步渗透,为农村电子商务发展提供了新的助力,农村电子商务已逐渐成为农民就业、增收、脱贫致富的新型产业。随着农村互联网技术的普及,为农村电子商务的发展提供了新的技术支撑,但由于农村电子商务人才的短缺,使得互联网+技术的优势无法充分体现出来,从而延缓了农村电子商务发展步伐。农村电子商务的发展急需大量复合型应用型高技术人才为其提供智力支撑,所以需结合"互联网+"发展背景,强化对农村电子商务人才培养的研究,由此为农村电商的发展提供人才保障。     

高职农村电子商务人才培养研究——基于服务“三农”的视角

农村电子商务的发展对于解决"三农"问题有重要意义。高职院校作为培养农村电子商务人才培养的重要平台,在推动农村电子商务发展中扮演着重要角色。本文分析了农村电子商务人才培养的必要性,指出了高职在培养农村电子商务人才中存在的问题,并试图在此基础上提出高职农村电子商务人才培养的目标、课程体系、师资队伍的培训、实践平台的搭建等措施。     

发展农村电子商务 繁荣天津农村经济

目前,农村电子商务成为转变农业发展方式,调整农业结构的主要抓手。在天津涉农区县发展电子商务,将有利于加速农村经济的发展。但目前,产业化龙头企业电子商务意识落后、农产品质量不高、物流配送基础设施落后、农村电子商务人才缺乏、融资困难等问题制约着农村电子商务的发展。要通过广泛建立淘宝项目、开展特色农产品销售、搭建专业化农产品交易平台、培育农村电商人才、拓宽融资渠道等方面入手,加快农村电子商务发展。     

义乌经商者开展电子商务培训课程的设置与分析

随着互联网的快速发展,带动了电子商务的兴起与发展。在义乌小商品市场贸易中,电子商务发挥着重要的作用,可是随着贸易的不断国际化,同时出现了一些问题,像是经营者自身素质的欠缺,缺乏高级的电子商务人才等。本文就是通过论述经商人员开展电子商务的必要性以及义乌经商者对电子商务培训的期望,对电子商务培训课程设置的探讨分析。     

论电子商务企业员工培训管理体系的构建

构建有效的培训管理体系是电子商务企业解决人才紧缺问题的重要手段。电子商务企业培训具有培训对象复杂、培训知识跨度大和培训内容更新快的特点。电子商务企业应通过引导员工辨识自我培训需求、切实做好培训需求分析、制定合理的员工培训计划、严格执行培训评估。采取有效措施促进培训效果转化和成立培训管理监督办公室等手段来构建有效的培训管理体系。     

河南农村电子商务发展问题研究

河南在农村电子政务、农村社会电子商务、农业电子商务等方面取得进步的同时也存在局限性,主要表现在农村物流网络不完善、资金短缺、人才匮乏、农村电子商务应用不足、体制尚未健全、政策不够完善等。针对这些问题,提出了加强农村电子商务物流网络、培养和吸引电子商务人才、扩大农村电子商务应用和完善政策体系等措施。最后,提出了跨境电子商务的发展、传统商务和电子商务并行、移动电子商务/政务的发展、电子商务相关法规的建立等发展趋势。     

浅析我国农村电子商务存在的主要问题

本文着眼于农村电子商务,注重研究和发展农村电子商务。在研究农村电子商务的过程当中,我们发现农村电子商务存在认知缓慢、人才匮乏等多种问题。针对性提出了相应的解决方案,如大力宣传电子商务优势,积极引进电子商务人才等。随着农村的科技和环境的发展,使得农村电子商务的运营环境也在不断的优化。     

国家电子商务网络培训结业证书班招生

我国的电子商务尚处于起步阶段,系统学习电子商务知识、积极培养电子商务人才已成为当务之急。　　由于时间、空间的限制,许多在职人员无法参加集中培训,我们可以利用互联网,采用电子商务方式学习电子商务,如在网校开设“电子商务”、“电子数据交换”、“电子商务与安全支付”、“电子商务与物流”等课程,学习者可以随时随地学习电子商务知识,在网上与专家讨论、与学员交流、完成作业、直至网上考试。目前,互联网上已有一定教学资源,但在教学手段、教务管理等方面都还在不断摸索之中。经信息产业部信息化推进司批准,授权北京网际…     

电子商务模拟培训实验系统的研究与开发

一、系统开发意义根据研究调查,国内电子商务人才严重不足,这是全国性、甚至是全球性的现象,也是电子商务产业发展的瓶颈之一,如何培养产业所需的电子商务人才,已成为高校教育的当务之急。为应电子商务发展之需求,并结合我国高校广大的教育资源,针对企业e化与e人才的培育,提供一...     

考电子商务去

将电子商务纳入职业范畴并进行正规培训已成为当务之急，目前更为紧缺的是高级电子商务人才     

浅谈农村电子商务发展现状和解决策略

近年来,农村电子商务得到快速发展,交易规模和覆盖面积不断扩大,为农村的产业协调发展、农业转型升级、释放农村消费潜力以及发展电子商务扶贫提供了广阔的空间。多种良好的农村电子商务运营模式逐渐形成,标准化、绿色化、特色化等趋势逐渐显现,农村电子商务市场呈现出繁荣发展的景象。但受制于思想观念落后、基础设施不够健全、电子商务企业同质化严重现象、人才的匮乏等因素,农村电子商务的发展受到了阻碍。通过分析并结合农村状况,从政策扶持、基础设施建设、政府引导、人才引入等方面提出了相应的对策,以期实现农村电子商务良好的发展。     

农村电子商务人才发展现状、问题及对策

随着电子商务的不断发展,互联网的普及和一系列国家政策的出台,农村电子商务在近些年发展迅速。人才是推动电子商务在农村发展的重要一环,但是现阶段不少地区都面临着电子商务人才缺乏的问题。本文根据目前我国农村电子商务人才的现状和困境,提出了政府主导,企业、高校和农民等社会力量积极融入的"六化"模型用于建设农村电子商务人才队伍促进农村电子商务的发展。"六化"模型主要包括制度化、专业化、复合化、多元化、层次化和本土化等六个维度。     

乡村振兴背景下农村电子商务发展研究

党的十九大报告提出了乡村振兴战略,实现乡村振兴成为全党全社会的共同行动。目前电子商务产业高速发展,在推动了经济增长的同时,也给乡村振兴战略的实施提供了新的思路。但是,目前我国农村电子商务的发展还存在物流及基础设施落后、人才匮乏、监管不力及融资困难等问题,阻碍了农村地区电子商务的发展。因此,针对这些短板和问题,未来国家应加强农村基础设施建设,培养、引进农村电商人才,并建立农产品标准化生产体系,同时加强对农村电商的资金支持。     

电子商务模拟培训实验系统的研究与开发

一、系统开发意义 根据研究调查,国内电子商务人才严重不足,这是全国性、甚至是全球性的现象,也是电子商务产业发展的瓶颈之一,如何培养产业所需的电子商务人才,已成为高校教育的当务之急.为应电子商务发展之需求,并结合我国高校广大的教育资源,针对企业e化与e人才的培育,提供一种利用网络环境,在线交互的教学模式是十分必要的.     

农村电子商务人才培养的困境与对策研究

农村电子商务具有良好的发展前景,大力发展农村电子商务产业能为乡村振兴战略落实提供帮助。目前,我国农村电子商务发展面临的最大问题就是人才短缺。要想打造完善的农村电子商务体系,就必须先解决用人难的问题。高校作为人才培养的主阵地,持续深化高等教育教学改革,建立专门服务于农村产业发展的电子商务专业是保障人才充足和品质的重要方法。本文主要分析了当前农村电子商务人才培养面临的主要问题并提出针对性的解决措施,希望可以对农村电子商务发展起到促进作用。