大数据环境下图书馆阅读推广与资源推送的实践——以佳木斯大学图书馆阅读推广为例

文章对图书馆阅读推广应知动进行了综述,在此基础之上,对佳木斯大学图书馆的阅读推广作了经验介绍。     

“互联网+”环境下高校地方文献特藏库建设的现状与思考——以佳木斯大学图书馆地方文献特藏库建设为例

在"互联网+"环境下,在高校图书馆文化体系构建研究中,馆藏纸质资源的利用率逐年下降,纸质特色文献资源的重视度收到了前所未有的冲击和挑战。文章以佳木斯大学图书馆地方文献特藏库建设的特点、现状为例,从科学规划、提高认识、打造特色、服务科研、服务地方、提高宣传六方面指出特藏书库建设的可持续发展思路。     

党校图书馆馆藏资源高效利用问题研究

文章对党校图书馆馆藏资源高效利用问题进行了探讨．指出要重视图书馆宣传、读者培训,吸引读者广泛利用图书馆资源,同时要推进以提高馆藏利用率为目标的个性化服务。     

大数据背景下高校图书馆信息资源建设机制研究

大数据时代为知识挖掘、知识评价、数据分析等增值服务带来挑战的同时,也使图书馆信息资源建设、知识咨询服务与读者需求的双向理想融合成为可能。文章阐述高校图书馆信息资源内涵,结合大数据背景下社会对馆藏信息资源的需求,对高校图书馆建立具有协同保障能力的信息资源体系进行了深入的探究。     

高职院校图书馆的文献资源建设

文章从我国目前高职院校图书馆的资源现状和存在问题入手,针对资源数量、馆藏结构、数字化程度和馆员知识结构等方面进行分析,阐述文献资源建设的目标和原则,并提出了高职院校图书馆资源建设的对策。     

图书馆综合效益评价指标体系的建立

图书馆效益是社会效益、经济效益和服务效益的综合。对图书馆效益进行系统分析和综合评价,对于图书馆准确定位自身在同行中的地位、明确自己的优势和弱势,进而为图书馆加强管理、提高服务质量,具有重要意义。文章对建立图书馆综合效益评价指标体系进行了探析。     

高校图书馆开放获取资源建设概述

文章对开放获取运动及其发展概况、高校图书馆开放获取资源建设的意义、高校图书馆开放获取信息资源的收集、组织与利用等方面进行了梳理和阐述.     

浅析图书馆人力资源管理

图书馆人力资源配置的合理与否对提高图书馆图书资源的使用效率、图书馆人员的工作效率、发挥有限人力资源的作用、调动全体人员的工作积极性等方面具有极为重要的作用。文章就图书馆人力资源配置的含义、影响图书馆人力资源配置的因素、图书馆人力资源配置的系统方法、人力资源配置的绩效评估进行了探讨。     

如何运用好图书馆资源

文章介绍了图书馆资源的内涵、作用,中学生如何使用图书馆资源来提高自身的素质并扩大知识面,以及农村小学如何利用好图书馆资源。     

中国高校图书馆与公共图书馆对比分析--以新疆大学图书馆和乌鲁木齐图书馆为例

中国高校图书馆和公共图书馆因管理体制与行政隶属关系的不同,在馆藏资源建设和服务质量上存在很大差别。对比研究高校图书馆与公共图书馆在馆藏资源建设和服务质量上的特点与差别对高校图书馆和公共图书馆认清各自的具体情况,明晰改进和提高各自在馆藏资源建设和服务质量上的弱点具有重要意义。近年来,业界学者对高校图书馆和公共图书馆在馆藏资源建设、服务质量上的单独评价很多,而对两类图书馆在馆藏资源建设、服务质量特点上的差异对比的研究并不多见。本文通过以新疆大学图书馆和乌鲁木齐图书馆为例,对高校图书馆和公共图书馆在馆藏资源建设和服务质量进行对比分析,找出两类图书馆在馆藏资源建设和服务质量上的差别,提出改进和提高两类图书馆在馆藏资源建设和服务质量上的弱点的建议。     

有关图书馆信息资源建设的思考

图书馆信息资源建设是图书馆赖以生存的物质基础和保证,同时也是图书馆核心能力的基础。信息资源建设的优劣直接影响着图书馆信息服务的水平和效率。文章拟就当前图书馆信息资源建设的相关问题作以浅述。     

高校图书馆的文献资源建设

文章介绍了河南理工大学图书馆学科创新平台建设中,加强文献资源保障体系的科学构建、有效管理、普及宣传,取得的良好效果,并对在文献资源建设中存在的问题,提出了相应的建议。     

图书馆人力资源管理刍议

人力资源是图书馆资源中最宝贵的资源。文章分析了图书馆人力资源的现状和图书馆应如何加强人力资源管理。     

图书馆可持续发展的评价

对图书馆可持续发展进行评价,就是通过对特定时期内图书馆的行为进行定性和定量的分析。对评价图书馆是否实现了可持续发展及其可持续发展的效果,提出了评价标准、方法,并建立了评价的模型。     

浅谈新时期高职院校图书馆流通服务工作

文章针对当前高职图书馆流通工作中面临的流通量不高,到馆人数不多的状况,提出在满足师生的实际教学需求下,利用网络、手机等现代媒体手段,加强图书馆资源利用率,提高图书馆的服务质量。     

多校区大学图书馆文献资源优化配置研究

随着中国高等教育的快速发展，多校区办学已逐渐成为高等学校发展的重要运作方式之一。作为学校文献信息保障中心的图书馆，为了在新的办学模式下更好地满足读者对文献信息资源的需求，客观上需要对图书馆现有的文献资源进行优化配置。本文在封多校区大学图书馆文献优化配置中面临的新问题进行分析的基础上，提出了优化决策的评价指标体系，讨论了实现多校区文献资源优化配置的相关措施，最后以西北工业大学多校区文献整合问题进行了案例分析。     

复合图书馆信息资源建设的思考

分析传统图书馆信息资源建设工作的局限性,探讨复合图书馆信息资源建设的评价,并对复合图书馆的发展战略提出几点建议。     

网络环境下图书馆馆藏信息资源建设

网络环境下馆藏信息资源数量巨大,形式多样,为图书馆信息资源建设提供了更多的选择。网络环境对馆藏信息资源的结构、获取方式、经费分配、质量评价等方面带来了深刻的变化。图书馆要运用现代化的、系统的、"大图书馆"的新思维加强馆藏信息资源建设。     

创新：迈进新世纪的图书馆管理

创新是当今时代发展的鲜明特征．现代图书馆管理的本质也在于创新，而作为管理创新主体的优秀的图书馆领导者，也成为图书馆行业的稀有资源，其作用具有不可交换性。文章分析了图书馆管理创新中所应注意的问题。     

浅谈高校图书馆开架借阅的管理工作

文章通过对高校图书馆的开架借阅工作做一简单的探讨，并对开架借阅所存在的问题进行分析，在此基础上提出了相应的解决措施，为读者提供一个良好的阈读环境，节约读者时间，最大限度地提高文献资料的资源利用率。