试论农村劳动力转移就业及培训

随着我国经济社会的发展,农村富余劳动力逐年增多,进城务工人员逐年增加.据统计全国农民工总数约2.3亿,其中外出务工的农民工约1.5亿,平均受教育年限为7年.他们渗透到社会的每个行业,创造的经济财富,作出的社会贡献,有目共睹.但是,由于受到其文化知识、职业技能、求职预期等诸多因素的影响,制约了自身的发展,减缓了农村劳动力有效转移.近几年,各地广泛开展农村劳动力转移就业及培训,采取了很多措施,收到了一定的成效.笔者结合荆州市的有关情况进行探讨.     

试论我国劳动力转移对农村经济发展影响

“三农”问题是当前的重中之重,提高农民收入的主要方法之一是将大量滞留在农村富余劳动力有效转移。农业劳动力转移,可以降低农业生产总成本,增加农民收入,发展农村经济,也在一定程度上提高了劳动力自身的素质。但由于我国目前法律制度的不完善,社会保障体系不健全,导致农村劳动力转移过程中出现许多阻碍经济发展和社会不公平现象。解决这些问题,对促进农村经济发展,构建社会主义和谐社会具有重要意义。     

试论西部贫困地区农村劳动力转移与人才回流

当前对农村劳力的研究主要集中于劳力转移方面,如:农村劳力素质低、缺乏专业技能、收入低、无保障等,而对农村人才回流方面研究较少.近年来,西部地区农村劳力市场一方面存在转移难的问题,导致农民增收困难.农村经济增长缓慢.但同时在一些地区的农村,妇女、儿童、老人留守家目的现象普遍,导致这些地区出现劳力和致富带头人缺乏、留守儿童缺管等问题.文章将系统论述西部地区农村劳力转移与人才回流存在的问题,进而提出基本对策.     

论我国农村劳动力转移途径

我国农村劳动力转移是多形态、多样化的。文章提炼出三条主要转移途径:一是通过中、高等教育实现的转移,农村学生在掌握现代生产技能的同时取得城市户口,进入城市主要劳动力市场;二是受过初级及以下教育的农村劳动力进入城市次要劳动力市场;第三,也是最根本的途径是以乡镇企业发展为基础形成的就地或就近转移。实践中,乡镇企业如果与小城镇发展相结合,形成产业和人口的集聚效应,则对农村劳动力转移的贡献要大得多。     

也谈农村劳动力转移

解决农村剩余劳动力问题是解决“三农”问题的关键。农村劳力出现剩余的原因，一是耕地减少，二是传统的城乡二元制度，三是第三产业滞后，四是农业劳动生产率迅速提高，五是农村劳动力素质偏低。为此，要加速城镇化进程，促进第三产业发展，同时要加强农业现代化建设，促使农业劳动力向农业内部转移。     

农村劳动力转移新方案

建设社会主义新农村，为今后我国广大农村地区的发展指明了方向。目前我国城市面临着失业的压力，农村劳动力向城市大规模的转移，给城市带来了一定的就业压力，从农业剩余劳动转移的内涵来看，劳动力在农业内部的转移也是农村剩余劳动力转移的方式之一，本文从来自德国的“城乡等值化”试验，来进一步说明一种特殊的农村建设模式，这也给我国的小城镇建设和农村劳动力的转移方式提供了借鉴意义。     

农村劳动力转移的波动研究

波动是农村劳动力转移过程中存在的重要现象。这种波动有一定的周期性,从已完成的周期看,周期长度为10年左右；对波动的机制及影响因素的分析表明,宏观经济及相关政策等是影响农村劳动力转移波动的主要因素,而且这种波动与宏观经济波动的周期基本吻合；在此基础上,文章最后建立了一个对劳动力转移波动预测的计量模型。     

农村劳动力转移的波动研究

波动是农村劳动力转移过程中存在的重要现象.这种波动有一定的周期性,从已完成的周期看,周期长度为10年左右;对波动的机制及影响因素的分析表明,宏观经济及相关政策等是影响农村劳动力转移波动的主要因素,而且这种波动与宏观经济波动的周期基本吻合;在此基础上,文章最后建立了一个对劳动力转移波动预测的计量模型.     

农村劳动力转移模式的比较

地处东南沿海的福建恰逢战略构建海峡西岸经济区宏伟蓝图的历史性变革中，着力描绘清晰的发展轨迹是实现“大而强，富而美”强省之梦的前奏。而对于一个农村人口和农村劳动力均占较大比重的沿海省份，实现历史性跨越的关键在于抓住当前经济结构调整的机遇，大力驱动福建农村劳动力转移的新一轮高潮。近年来，为改变劳动力无序流动状况，探索合理有序的农村劳动力转移模式，福建各地着手拓宽转移渠道，采取向经济发达地区、向城镇、利用侨乡优势向海外转移、向庭院手工业、     

进入新阶段的农村劳动力转移

当前,关系城乡发展全局的农村富余劳动力转移进人新阶段。沿海劳动力市场出现年轻劳动力有限供给,部分企业用工短缺,以往被剩余劳动力无限供给压低的人力资源地位开始上升;近半数农村劳动力转人非农产业,但农村仍有1亿多农业富余劳动力,已进城就业的1.3亿农民工转移问题并未解决。     

推动农村劳动力转移的措施

1.深化改革,完善机制,努力消除农村劳动力转移的体制性障碍。必须深化户籍制度改革,进一步放宽“农”转“非”迁移政策,简化手续,让     

浅论云南农村劳动力的转移

本文认为农村劳动力的有序转移是优化人力资源的配置、增加人力资本总量、提高劳动者收入的重要途径 ,并引用了大量数据对云南农村劳动力转移的现状 (特征 )和原因进行了实证分析 ,在此基础上提出了促进云南农村劳动力有序转移的四点措施     

农村劳动力的转移与培训

一、综合素质低是农村劳动力转移的重要影响因素(一)就农村剩余劳动力转移的整体而言,综合素质影响着其转移的规模、速度和层次。     

我国农村劳动力转移利弊浅析

收入不均是劳动力转移的动力,我们看到近年来,农村劳动力转移正在加速.一些学者认为农村劳动力转移将带来许多负面影响.然而,本文通过分析改革开放以来我国农村劳动力转移情况,并根据官方统计数据及相应分析,认为那些负面影响其实是夸大了.相反的,我们看到这种转移带来的影响,总体来说是利大于弊的.     

余杭区农村劳动力转移问题调查

在我国传统的农村人口中，农村劳动力从事农业和非农产业的劳动。从事非农产业的劳动力即农村转移劳动力，可分为农村内部转移和农村外部转移两种形式。农村内部转移在产业分布上是由一产向二、三产业转移；在地域分布上是由乡村向所在集镇转移，基本特征是“离土不离乡，进厂不进城”。农村外部转移有两种形式：一是农村劳动力直接迁移至城镇，即由农村居民(以下简称农民)变城市居民；二是农村劳动力外出务工和创业，虽然既离土又离乡，但农民的身份没有变。     

农村劳动力转移与扶贫开发研究

我国农村劳动力转移与扶贫开发是我国社会发展的必然趋势,是我国城镇化进程中需要解决的重大问题,同时也是缩小城乡间的差距及贫富差距的有效手段。因此,了解农村劳动力转移与扶贫开发过程中存在的问题,并提出针对性的措施,对促进地区经济发展,提高我国的综合国力具有重要意义。     

西部农村劳动力转移模式探讨

借鉴国外农村剩余劳动力转移的成功经验,提出西部农村劳动力转移要从本地区的实际情况出发,以经济协调发展和社会稳定为目标,面向国内外大市场,立足于西部特色优势资源的开发利用,培育发展主导产业和优势产业,在保证社会经济可持续发展前提下,以产业发展带动就业,实现农村劳动力的稳步转移。