内部审计的重新审视：基于国有企业改制的视角

本文从界定内部审计与企业改制之间的关系出发，分析了内部审计在国有企业改制中的作用，并构建了企业改制后新型的内部审计运作模式。     

企业改组改制中的税务处理与会计处理比较

企业在改组改制的过程中,由于会计人员专业水平有限,对于国家相关法律和规定的认识不足,再加上国家有些政策规定存在漏洞和缺陷,导致会计人员在处理企业改组改制的税务问题和会计问题时,难以明确区分,造成债务风险频发。通过对企业改组改制的税务处理原则和会计处理原则进行系统规范的阐述,进而对其二者进行科学严谨详尽的分析与比较,得出在小于债务账面价值的偿还债务金额、非货币资产偿还债务、以债权转股权、修改债务条件四方面的处理上均有所不同,这就要求企业的会计人员必须加强学习,掌握二者的知识与技巧,科学有效地处理好企业改组改制中的税务工作和会计工作,发挥企业改组改制的最大作用,推动企业的经营完善与可持续发展。     

对企业改组改制中资产评估增值的有关问题的探讨

随着国有企业体制改革的不断深化，企业无论是整体改制，还是合并、分立改制，按国家现行规定都应对企业资产进行评估。而对企业在改组改制中资产评估增值的税务与会计处理，虽然国家有相关的明规定，但由于有些规定的不合理及前后不一致，以致在实务处理中，会计审计人员无所适从。笔拟就国家对企业改组改制中资产评估增值的有关税务、会计处理规定结合企业改组改制实务中遇到的一些问题，谈谈自己的看法。     

如何发挥内部审计在国有企业改制中的作用

国有企业建立现代企业制度,完善企业所有权与法人财产权分离的治理结构,国有资本以股权的形式进入或退出企业,这是经济发展的要求.而内部审计不仅对增加组织价值、改善组织经营、评价组织控制发挥着作用,而且在促进国有企业改制中也扮演着重要角色.因此,发挥内部审计在国企改制中的作用,完善其流程,对建立健全企业内部审计体系,促进国有企业可持续发展具有重要意义.     

国企改制带来新商机

国务院办公厅近日转发国资委《关于规范国有企业改制工作的意见》,其中就国有企业改制工作中的财务审计和资产评估做出了具体规定。这将是中介机构的一次新商机。 在财务审计方面,国企改制必须由直接持有该国有产权的单位决定聘请具备资格的会计师事务所进行财务审计。凡改制为非国有的企业,必须按照国家有关规定对企业法定代表人进行离任审计。改制企业必须按照     

利用外资改组国有企业暂行规定

第一条 为引导和规范利用外资改组国有企业的行为,促进国有经济的战略性改组,加快国有企业建立现代企业制度的步伐,维护社会稳定,根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国合同法》和国家有关外商投资及国有资产管理的法律法规规定,制定本规定。 第二条 本规定适用于利用外资将国有企业、含国有股权的公司制企业(金融企业和上市公司除外)改制或设立为公司制外商投资企业的行为(以下简称利用外资改组国有企业)。     

发展的紧迫课题：国有外贸企业战略性改组

改组的背景 我国国有外贸企业的战略性改组,是在深刻的经济背景下启动的,从根本上说,是因为改革开放彻底改变了传统体制下国有外贸企业的经营环境和我国外贸发展模式,其中,最主要的变化是: (一)逐步放开外贸经营权 在传统体制下,国家对外贸是作为一种行业来管理的,只有外贸行业的国有企业即少数专业外贸总公司,才有资格从事外贸业务,当时实行的是垄断经营。改革开放以后,开     

关于在国企改制过程中内部审计的作用

国企改制必然带来许多新的问题和矛盾,内部审计是必不可少的内部监督保障机制。本文首先指出内部审计在国企改制过程中的独特功能和作用,并分析了当前发挥内部审计作用的相关制约因素,提出改进方式和途径,促进内部审计更好地发挥其在国企改制过程中的监督和保障作用。     

浅析充分发挥国有企业内审作用的策略

随着经济的发展,全球一体化趋势不断增强,国有企业也不断进行改革和重组,很多国有企业都对所属的集团或产业进行了各种改制分流工作.如本人所在的北辰集团就将一部分"小、散、低"企业进行了撤并和整合.而内部审计正是国企改制过程中,不可或缺的重要组成部分.本文将简要分析内审在国有企业改制中的作用.并且提出充分发挥国企内审作用的策略.     

对国有改制企业如何转变思想政治工作的思考

随着国有企业改组改制的深入,职工面临利益调整,各种思想问题必然增多,思想政治工作者一定要及时更新观念,树立起改革意识、市场意识、主人翁意识和全局意识,学会用新的眼光审视新时期思想政治工作中出现的新问题、新情况,做深入细致的思想政治工作,释疑解惑,理顺情绪,化解矛盾,凝聚人心,鼓舞志气,以保证改组改制的顺利进行,促进企业的发展。     

国有企业改制一定要规范

最近,一些地方将国有企业改制简单演绎为一个“卖”字,这种做法必须纠正。在当前国有企业改革新的形势下,既要按照有进有退、有所为有所不为的方针,加快调整国有经济布局和结构,又要切实规范国有企业改制工作,促进国有产权有序流转。 这几年,我国国有企业改革力度很大,成效显著。从企业改制的角度,一大批中小企业通过改组、联合、兼并、租赁、承包、股份制、股份合作制、出售等方式放开搞活,真正走向了市     

心理契约视角下的国有企业改制员工心态研究

国有企业员工是企业改制过程中的主体,关注他们的心理状态,是改制过程中不可忽略的工作。本文从心理契约的角度探讨了加强国有企业改制过程中的员工心态管理思路。     

企业改制后如何开展内审工作

企业改制后，由于管理模式不同，所占的股份比例不同，内部结构和经营管理都发生了质的变化，如仍按以前的方法对所属企业进行内部审计 ，已无法适应新的情况，现对改制后的企业如何开展内部审计 工作谈点个人体会。     

论国有企业改组后上市的可行性

对国有企业的改组其实质就是解决国有企业在市场经济发展过程中所存在的问题和矛盾,一方面可以有利于企业组织结构的合理化,另一方面有助于解决国有企业内部固有的一系列问题。本文从国有企业改组上市的五种方式对我国国有企业改组上市的可行性进行分析。     

论国有企业改组后上市的可行性

对国有企业的改组其实质就是解决国有企业在市场经济发展过程中所存在的问题和矛盾,一方面可以有利于企业组织结构的合理化,另一方面有助于解决国有企业内部固有的一系列问题。本文从国有企业改组上市的五种方式对我国国有企业改组上市的可行性进行分析。     

国有企业改制的财务审计

一、国有企业改制财务审计的内容及披露 （一）国有企业改制财务审计的内容 根据《企业公司制改建有关国有资本管理与财务处理的暂行规定》（财企[2002]313号）规定：改建企业应当对各类资产进行全面清查登记，编制改建目的资产负债表及财产清册。资产清查的结果由国有资本持有单位委托中介机构进行审计。《国资委关于进一步规范国有企业改制工作实施意见的通知》（国办发[2005]60号）规定：     

完善国有企业改制后的内部财务监督

国有企业改制阶段已大体完成,各种先进的制度和管理方法被普遍应用,给人一种焕然一新的感觉.然而,是否真的万事无忧了呢？远非如此,改制后国有企业的内部监督尤其是财务监督方面,还存在许多不足,还需要进一步完善.     

论企业改制后内部审计的作用

企业改制的终极目标决定了改制的效益,治理机构的完善程度是判定改制成功与否的重要标志,内部审计在评价鉴定改制效益性及协助完善治理机制加强风险预警方面发挥着重要作用。     

国资委关于进一步规范国有企业改制工作的实施意见

《国务院办公厅转发国务院国有资产监督管理委员会关于规范国有企业改制工作意见的通知》（国办发[2003196号）印发以来，各地区、各有关部门加强组织领导，认真贯彻落实，规范国有企业改制工作取得了重大进展。但在实际工作中还存在改制方案不完善、审批不严格，清产核资、财务审计、资产评估和产权转让不规范，对维护职工合法权益重视不够等问题。为确保国有企业改制工作健康发展，防止国有资产流失，维护职工合法权益，现就进一步规范国有企业改制工作提出以下意见。     

国有企业改制中的财务问题分析及策略

市场经济改革的大背景下,为了有效推动国有企业的发展,很多企业都在积极地进行改制,这在一定程度上带来了国有企业整体结构较大幅度的变革。而在这一模式下,国有企业财务管理工作的开展面临着一系列的新情况及新问题,为了有效解决国有企业改制阶段所遇到的新的财务问题,需要明确遇到的问题,并在充分考虑国有企业现有情况的同时,有针对性地提出相应的解决策略,如加强企业财务信息建设、完善财务危机预警管理体系、细化企业财务管理指标、强化企业财务内控力度等,以期提高国有企业改制中的财务管理水平。