新形势下如何做好企业思想政治工作,维护职工的切身利益

“三个代表”的重要思想,是对党的性质、根本宗旨和历史任务的新概括,是在重要历史时刻对我们党的建设,保持党的事业兴旺发达进行战略性思考而得出的科学结论。它对于在新形势下加强国有企业思想政治工作,具有十分重要的指导意义。那么,如何运用这个重要的思想来做好企业思想政治工作和维护广大职工的切身利益呢?一、按照“代表先进生产力发展要求”的思想,围绕企业改革与发展做好思想政治工作1 .要围绕解放生产力做好企业思想政治工作。国有企业改革管理体制,转换经营机制,是为了调整和完善生产关系,适应生产力的发展。但是,在企业改革过程…     

加强和改进国企青工思想政治工作的探讨

青年是国有企业中的一个重要群体,如何做好国企青年职工的思想工作,调动和激发他们为企业发展多做贡献十分重要.当前,国有企业在体制改革、提高企业综合竞争力、加快企业基础建设和提高职工生活水平的实践中取得了可喜成绩.同时,这些实践,给国有企业青年职工(以下简称青工)带来了深刻的影响,引起了他们思想多层次、全方位的变化.进一步了解国有企业青年思想状况,找准青年思想政治工作的切入点,探索新形势下青年思想政治工作的方法创新,是摆在国有企业各级共青团组织面前的一个新课题.     

新形势下如何加强企业思想政治工作

企业思想政治工作对于企业的长远发展有重要意义,是企业应高度重视的一项工作,新形势下,企业思想政治工作呈现新特点,工作的开展面临更大的难度,加强相关策略的探究意义重大.本文从新形势下企业思想政治工作的特点分析入手,对加强企业思想政治工作的有效策略进行了探讨,旨在提高企业思想政治工作开展的有效性,促进企业健康快速发展.     

国有企业党建思想政治工作创新探究

随着我国社会主义市场经济的发展和国有企业改革的深化,国有企业党建思想政治工作面临诸多新情况。在党建思想政治工作方面进行改进和创新,努力营造党建思想政治工作的全新环境对国有企业的发展至关重要。要围绕一个中心——企业健康发展,突出两个基本点——坚持夯实基础、服务生产经营,坚持党建思想政治工作创新三步走——理念创新、机制创新、方法创新,结合国有企业的党建思想政治工作实际,积极探索创新,努力提高新形势下国有企业发展科学化水平。     

关于行政干部做好思想政治工作的思考

思想政治工作是党建工作的重要组成部分,是统一广大干部职工的思想,提高认识,转变观念,推进各项政策和部署落实的重要保障.做好思想政治工作不仅是国有企业党组织的重要责任,也是国有企业的独特资源,只有把行政领导和政工干部结合起来,才能充分发挥思想政治工作优势,促进企业又好又快发展.     

关于实现国有企业思想政治工作机制创新的思考

做好新形势下国有企业思想政治工作 ,必须认真贯彻落实中央、省思想政治工作会议精神 ,努力实现国有企业思想政治工作思路、内容、方法、手段、机制等方面的创新 ,首要的是要实现思想政治工作机制的创新。根据我省国有企业的实际 ,目前主要应建立和完善以下四种机制 :一、建立和完善纳入、渗透机制。国有企业思想政治工作只有同企业的改革、发展紧密结合才能有生命力。在实际工作中 ,必须坚持生产经营的全过程就是思想政治工作的全过程 ,将思想政治工作纳入企业管理、纳入企业各级业务领导班子的实绩考核 ,渗透到企业生产、经营、管理的各个…     

国有企业思想政治工作创新研究

国有企业作为社会主义国民经济的重要支柱,对我国经济、社会的良性发展发挥着举足轻重的作用.同时,社会主义市场经济发展环境的多样性和复杂性也使得这些企业的发展面临着更大的挑战,在这样的背景下,如何通过有效的途径来提升企业整体的产出和员工的工作效率是一个需要重点思考的问题.而思想政治工作作为国有企业思想政治活动的领域,对于国有企业政工工作和企业文化建设都起着非常重要的作用.本文就国有企业思想政治工作创新的必要性和创新路径进行相应的思考,以期通过思想来武装企业的员工,提升员工和企业的工作激情与效率.     

市场经济视角下如何做好国有企业思想政治工作

思想政治工作是国有企业经济工作和其他一切工作的生命线,对于落实科学发展观,促进国有企业改革和发展,全面建成小康社会都具有十分重要的意义和作用。所以,把握生命线工程,探索企业思想政治工作的新思路、新方法,就成为政工人员促进企业和谐发展的有效途径。文章认为,企业思想政治工作是相辅相成有机统一的整体,脱离了任何一方思想政治工作都会陷入孤兵作战的境地。只有正确理解并使各环节真正发挥作用,才能为企业的改革、跨越、发展提供强有力的智力支持和思想保障。     

新形势下的国企政治思想工作探讨

随着社会主义体制改革的不断深入,企业原有的管理模式和经营理念都发生了巨大改变,职工的思想也发生了变化.面对新情况、新形势,国有企业如何改革创新思想政治工作,已成为国有企业思想政治工作的新课题.改革创新思想政治工作,必须明确思想政治工作是国企发展的有力保障;寻找加大企业政治思想工作的力度的有效途径;明确新形式下的工作要求;培育独特的企业文化,使之成为思想政治工作的新方法.     

企业思想政治工作创新发展浅论

企业思想政治工作是党组织凝聚队伍、团结职工、推动企业发展的法宝。在新形势下,如何把坚持“以人为本”的科学发展观作为企业思想政治工作的指导方针,进一步做好广大员工的思想政治工作、最大限度地调动广大员工的积极性和创造性。这对促进企业的和谐发展显得尤为突出和重要。本文就如何实现企业思想政治工作创新发展思路进行了分析,以此加强企业思想政治工作的创新,构建和谐健康、积极向上的企业文化,继续促进经济的又好又快的发展。     

党政工团齐抓共管切实加强思想政治工作

改革开放以来,科学技术的不断发展,不仅给我国企业经济发展带来了新的变化,还促进了我国市场经济的发展壮大.众所周知,我国思想政治工作直接关系着我国的经济工作.因此,我国企业领导阶层需要不断培养企业员工的社会责任感,不断提升自己的素质道德,正确认识党的发展路线,了解党的方针政策,明确我国国有企业的地位.此外,在开展思想政治工作的时候,不能够仅仅依靠传统的说教方式来实行,需要采取创新企业的思想政治工作方式,通过新形势下的经济发展和思想创新来开拓出新的方法和新的途径.因此,本文将对企业思想政治工作中的创新优势进行探讨,通过政党工管齐抓管来加强我国企业的思想政治工作.     

加强企业职工思想政治工作,适应现代企业管理

党的思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线。现代企业思想政治工作是企业发展的助跑器,是企业腾飞的基石。在新形势下如何更好地创新开展现代思想政治工作,为企业发展提供坚强有力的思想支撑和组织保证,确保企业又好又快地发展,是摆在每个企业面前的重大课题。按照十七届四中全会精神和科学发展观要求,结合本企业实际,谈几点粗浅认识。     

新形势下如何做好企业思想政治工作的探讨

积极探索新形势下企业思想政治工作行之有效的方法和途径,是服务于改革发展和稳定大局的重要保证.本文从党的自身建设、加强组织领导、工作队伍建设、打好群众基础这四个方面探讨了新形势下如何做好企业思想政治工作.     

国有企业思想政治工作创新机制的路径选择——基于企业社会责任视角

《中共中央关于加强和改进企业思政治工作的通知》中阐述了思想政治工作是企业现代化管理不可缺少的重要组成部分。国有企业作为中国国民经济的重要支柱,长期以来非常重视思想政治工作。通过对国有企业思想政治工作发展历程的回顾,发现其思想政治工作亟待创新,并从三个方面分析了其创新的原因。通过辨析企业思想政治工作和社会责任之间的逻辑关系来说明在国有企业思想政治工作中引入社会责任是一个重要创新。最后提出利用企业社会责任来创新国有企业思想政治工作的路径选择。     

试述国有企业政工队伍转型

随着我国社会的不断发展与进步,国有企业面临全新体制改革。在这种新形势下,国有企业思想政治工作不容忽视。若想从根本改进国有企业思想政治工作方法、提高工作效率,必须加快国有企业政工队伍的转型,改变思想,创新发展。     

关于加强国有企业思想政治工作问题的思考

在市场经济条件下,国有企业的生存和发展离不开和谐社会提供的养分,而构建和谐社会也同样离不开国有企业发挥的积极作用。因此,企业思想政治工作要与时俱进,按照构建和谐社会的理念指导企业发展,并使企业为构建社会主义和谐社会提供丰富的物质保障。一、企业思想政治工作与国有企业发展的关系国有企业是个经济组织,企业思想政治工作的任务,结合企业的工作实际,通过卓有成效的思想政治工作,为企业的发展提供强有力的精神动力和思想保证。     

以“三个代表”思想为指导 创新国有企业思想政治工作机制

石家庄市燃料总公司是个老牌的国有企业 ,现有职工 2 2 0 0余人 ,党员 530名 ,分布在 1 2个公司 90个网点 ,具有人多、点广、线长的特点 ,给做好干部职工的思想政治工作带来了一定难度。为解决这一难题 ,公司党委以“三个代表”思想为指导 ,深入探讨在新形势下做好干部职工思想政治工作的新方法 ,努力创新国有企业思想政治工作机制 ,以强有力的思想政治工作为企业发展提供了坚实的思想和组织保证。一、贯彻始终代表中国先进生产力的发展要求的思想 ,必须紧紧围绕生产经营这个中心 ,把工作立足点放在推动企业经济发展上。随着煤炭行业融入市…     

试论增强国有企业青工思想政治工作的时代感

国有企业思想政治工作是党的思想政治工作的重要层面。在科技进步日新月异、经济全球化进程日益加快、企业改革攻坚的新形势下 ,只有把握时代脉搏 ,增强时代感 ,在继承中创新 ,在创新中改进 ,才能切实提高工作的针对性、实效性和主动性 ,使国有企业青工思想政治工作为改革开放和现代化建设提供强大的动力和保证。一、增强国有企业青工思想政治工作的时代感 ,要在思路创新上下功夫党的十一届六中全会决议指出 :“思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线。”然而 ,当前一些企业对思想政治工作在经济建设中的作用缺乏深刻认识 ,错误地认…     

国有企业思想政治工作探讨

在市场经济条件下，国有企业的生存和发展离不开和谐社会提供的养分，而构建和谐社会也同样离不开国有企业发挥的积极作用。因此，企业思想政治工作要与时俱进，按照构建和谐社会的理念指导企业发展，并使企业为构建社会主义和谐社会提供丰富的物质保障。一、企业思想政治工作与国有企业发展的关系国有企业是个经济组织，企业思想政治工作的任务，结合企业的工作实际，通过卓有威效的思想政治工作，为企业的发展提供强有力的精神动力和思想保证。从大体上讲，企业思想政治工作在国有企业发展过程中的作用可以突出体现在以下两个方面：     

加强企业思想政治工作的探讨

中共中央《关于国有企业改革和发展重大问题的决定》中指出:“加强改进思想政治工作,用建设有中国特色社会主义共同理想凝聚群众,引导广大职工支持参与改革”。企业步入市场经济,思想政治工作也必然会出现很多新情况、新问题、新矛盾,如何在新形势下做好企业思想政治工作显得十分重要。 一、正确认识政治与经济的关系 当前,企业中有不少人,特别是某些