探析新时期下如何改进和创新电力企业思想政治工作

一直以来,电力企业思想政治工作都是企业管理的重要内容,企业思想政治工作开展的好坏会对员工积极性造成重大影响。面对新时期新形势,电力企业必须积极改进和创新思想政治工作,使电力企业更能适应时代发展,最终实现电力企业的不断发展。本文主要探析新时期下电力企业改进和创新思想政治工作的具体措施。     

新形势下电力企业人力资源管理的路径探析

随着科学技术的迅速发展,知识经济对人们的社会和生活带来深远影响.在知识经济背景下,企业面临激烈的竞争,电力企业也不例外,如何获得竞争优势,加强人力资源管理水平,创新人才管理战略是关键.基于此,本文首先分析了新形势下电力企业人力资源管理存在的问题,其次新形势为电力企业人力资源管理带来的机遇,最后新形势下电力企业人力资源管理的发展路径,以期为电力企业人力资源管理提供一定的借鉴.     

浅谈我国电力企业财务管理创新

电力企业的财务管理是电力企业管理的重要内容,电力企业有必要加强财务管理的创新,保证企业的发展和壮大.本文从我国电力企业财务管理创新的意义及维度出发,对我国电力企业财务管理创新的途径进行探讨.     

电力市场营销中优质服务的提高措施

当今市场竞争的现状非常严峻,电力企业要对企业营销管理进行积极的创新和推进,并对管理理念和营销理念进行改进,使电力企业获得更好的社会效益和经济效益,促进电力企业市场工作的开展。文章就电力市场营销中优质服务的提高措施进行了探讨。     

试论加强电力企业电力营销管理的途径

电力营销在电力企业在日常经营管理过程中占据着重要的地位,电力营销工作的开展和电力营销工作的改进对电力企业的市场竞争力产生了非常重要的作用。电力营销对电力企业的市场发展起着决定性的作用,电力企业的未来发展必须要加强电力营销管理的重视程度,文中作者针对电力企业的电力营销管理发展提出个人看法。     

创建企业文化 促进电力企业健康发展

企业文化代表了一种企业精神,也是企业进行管理创新的不竭源泉,加强企业文化的建设,是管理创新的必由之路,也是不断完善和建立现代企业制度的重要途径。针对目前我国电力企业的现状进行分析,进而提出了一系列的改进措施,以期能够加强我国电力企业责任型文化的建设,进而促进电力企业健康发展     

关于供电企业管理创新工作探究

在现阶人们的生活水平有了大幅度提升的同时，在用电的需求上也得到了增加，而新的发展环境对电力企业的管理就有着更高的要求。管理创新是针对电力企业而言就是其发展的重要基石，同时也是电力企业发展一个永恒的主题，由于电力企业是我国经济运行的基础性的产业，它对我国的国民经济的增长以及人们的生活都有着很大的影响，故此对其管理进行有效的加强并进行创新显得格外重要。本文主要就当前我国的供电企业的管理现状进行详细的分析，并结合实际探索创新工作的途径，希望能够通过此次的研究对实际起到一定的指导作用。     

当前电力营销中存在的问题与改进措施

在市场经济条件下,电力企业要想立足于激烈的竞争中并取得发展,就必须转变观念,加强电力企业的电力营销管理,做到管理模式创新化、营销管理精细化,为电力企业的深化改革和发展奠定良好的基础。基于此,文章就当前电力企业电力营销管理中存在的问题进行深刻剖析,并提出了改进措施,以提高市场占有率,实现电力企业的效益最大化。     

电力企业班组管理创新的有效对策解析

随着当前社会的快速发展,我国的电力事业也在不断发展。因此,电力企业的班组管理创新工作的地位越来越重要,在不断发展和完善企业管理的基础之上,进一步加强班组的管理和班组组长能力的拓展工作,使每一个班组在企业中都相对的独立存在至关重要。文章对电力企业班组管理创新的有效对策进行了分析。     

“互联网+”背景下企业管理会计分析

<正>进入到互联网环境之后,使得众多电力企业都进行了信息化的发展与改革。在这样的时代背景下,对于电力企业的未来发展带来了全新的发展机遇,同时也带来了一定的发展压力。例如,对电力企业当中的管理会计有着全新的要求,需要电力企业能够在未来的管理会计工作开展中,实现创新发展。在本文的分析中,就主要基于当下“互联网+”背景下电力企业管理会计进行全面的分析以及阐述。电力企业管理会计信息化价值管理会计信息化顺应时代发展在互联网+背景下,     

电力企业知识型员工能力管理机制构建策略

现代企业管理理念在企业发展中有着重要的意义,为了促进电力企业的健康发展,电力企业不断更新改革管理模式,不断激发企业员工自身潜能,提高企业员工能力,从而提升员工工作成就感以及创新思维能力。文章就电力企业知识型员工能力管理机制的构建策略进行了分析。     

浅谈电力公司档案编研工作的创新

随着我国经济建设脚步的不断加快,我国市场中各个行业的相关企业存在着激烈的竞争。电力企业在我国经济建设的发展具有重要的作用,作为现代电力企业基础性管理活动,档案管理对于电力企业发展显得越来越重要,需要对档案管理进行不断地优化。而运用质量管理思想与方法对电力企业档案鳊研工作进行创新,可以有效的提高电力企业档案管理信息化质量,为电力企业管理提供更为快速高效的信息服务,解决档案管理中存在的问题。而电力企业档案管理中想要达到预定的目标就需要进行档案编研工作的创新。本文通过对档案编研工作的相关阐述,进一步分析了电力公司档案编研工作的创新。     

如何优化电力企业档案管理工作

电力企业档案工作要保持与时代同步发展,就必须以创新思维指导档案工作实践,创新服务机制、改善服务方式是创新企业档案工作的重要手段,时代的飞速发展,企业全球化竞争加剧,迫使着企业对档案管理的重视。就目前来看,电力企业是国民生活不可缺少的企业,但电力企业的档案管理仍存在着很多不完善的地方,影响着电力企业档案管理的质量水平和企业本身的自我发展。档案的管理工作加强,优化迫在眉睫。     

论电力企业进行变电检修的管理方式分析

社会经济的发展使得我国电力企业的电网建设范围不断的扩大,从而电力设备不断增多,这就给电力企业进行变电检修管理带来了一定的压力.由于电力企业中,电力设备不断的更新、一些新的技术与心得电力设备材料被采用等等的过程中,时常会出现一些故障,严重的影响了电力企业运行的安全性和稳定性.所以,对于电力企业进行变电检修的管理研究意义重大.主要阐述了电力变电检修工作开展的必要性,分析了电力企业变电检修管理方式存在的问题,并对电力企业变电检修管理方式的改革措施进行了一定的探索,旨在为促进我国电力企业的发展而提供一些有价值的参考意见.     

电力企业人力资源管理工作创新研究

随着市场竞争的日益激烈和信息化时代的到来,人力资源已经显现出了比企业资本更为重要的特性,并逐渐成为企业运作和发展中处于第一位的生产要素。电力企业以其强大的自然垄断属性和庞大的规模成为人力资源吸纳的重要主体,同时作为关系国计民生的重要行业,加强和改进人力资源管理工作以提高企业核心竞争力就成为企业生存刻不容缓的重要命题。本文从人力资源的概念入手,阐述了人力资源管理对企业生存发展的意义以及电力企业人力资源管理工作现状,提出了加强和改善电力企业人力资源管理工作的相关建议,以使人力资源管理工作的良性开展成为我国电力企业发展过程中的重要推手。     

浅谈新时期电力企业如何开展思想政治工作

在我国的企业发展建设中,思想政治工作一直起着十分重要的作用和意义,特别是在我国进一步深化社会经济体制改革的今天,思想政治工作在企业经营建设中的指导作用、凝聚作用、沟通作用等越发的突显出来。本文就我国电力企业在思想政治工作中的存在问题进行简单的分析,并就如何在新时期加强电力企业的思想政治工作提出相应的建议和对策,从而更好的促进和推动我国电力企业的长效、创新发展。     

创新物资仓储管理提升企业经济效益

近年来,电网建设的规模不断扩大,加大了电力物资的流动量,在电力企业的发展中,物资仓储管理发挥着极其重要的作用,物资仓储管理工作的好坏,不仅影响着电力企业的基础生产,而且直接关系到电力企业的经济效益,为了提升电力企业的经济效益,就必须加强对物资仓储的创新管理工作。本文主要对电力企业的物资仓储管理的特征以及存在问题给予分析,并对物资仓储管理的基本环节进行简要的阐述,还对物资仓储的创新管理给予探索。     

电力营销供求规律模型构建与设计

市场经济和市场化改革的深入发展,给电力企业的生存和发展带来了新的挑战,电力营销的工作变得越来越复杂,也越来越有难度。市场供求关系的变化和竞争关系的加强使得把握供求规律对于电力企业的优势发展来说越来越关键。文章从电力企业与市场经济规律和模型建构与设计两方面展开论述,对电力企业建立完善的市场营销策略有重要意义。     

新时期电力企业中党务工作的新思路

新时期电力企业党务工作要立足于工作实际,坚持创新思想观念、加强作风建设与文化建设,为企业党组织改革、创新提供保障,适应新时期转型发展需要。本文就新常态下电力企业党务工作新思路进行了分析探讨,希望能为电力企业党建工作提供参考。     

电费核算在电费管理中的重要作用

作为电力企业电费管理的中心环节,电费核算工作对电力企业的发展有着重要的影响作用,电费核算工作的失真会给电力企业电费管理带来一系列的问题。文章在对电力企业电管管理中的电费核算现状分析的基础上,对电力核算的重要意义以及当前电费核算中存在的问题进行简要阐述,提出电费管理中电费核算管理应遵循的基本原则。