构建我国公务员财产申报制度的思考

新形势要求我们必须加快财产申报制度的立法进程,建立具有中国特色的财产申报制度。本文介绍了财产申报制度的一般理论,分析了我国目前财产申报相关规定的不足,在此基础上提出了几点完善我国公务员财产申报制度的建议。     

我国公务员财产申报制度法制化的思路和对策研究

财产申报制度作为一项"阳光法案",是预防和惩治国家公务员特别是领导干部腐败行为的重要手段。对我国公务员财产申报制度法制化的思路和对策进行研究,尝试性地提出具体设想和对策具有重要意义。     

我国公务员财产申报制度法制化的思路和对策研究

财产申报制度作为一项“阳光法案”，是预防和惩治国家公务员特别是领导干部腐败行为的重要手段。对我国公务员财产申报制度法制化的思路和对策进行研究，尝试性地提出具体设想和对策具有重要意义。     

浅析公务员制度的问题

自1995年开始面向社会公开考录公务员以来,报考公务员的人数一年比一年多,报考热一浪高过一浪.公务员考试已被媒体称为"中国第一考",其火爆程度远远超过了高考.经济危机爆发后,公务员报考更是很多人的首要选择.随着报考热的到来,我国初步确立起来的公务员制度也日益暴露出一些问题.这些问题涉及到公务员制度本身的问题也包括其在具体实施中出现的操作问题.     

阳光法案的难产

在我国社会主义市场经济和民主政治不断向前推进、发展,但官员腐败现象却一直得不到根本遏制的今天,制定"阳光法案",建立严格的官员财产公开申报制度已是势在必行。制定"阳光法案",建立官员财产公开申报制度确实是需要条件的,没有相应的政治、经济、文化和技术基础,没有相应的理论准备,这种法治化的防腐、反腐制度是不可能建立和实际运作的。本文从多个角度剖析我国"阳光法案"难产的原因。     

论我国财产申报制度的完善

由于我国财产申报制度存在的巨大缺陷,财产申报制度在我国实际上流于形式。文章主要论述了我国财产申报制度完善的设想,并对我国实行财产申报制度的有关法律的完善和协调进行了阐述,以期对我国财产申报制度的完善起到参考作用。     

夫妻财产约定公证的完善

夫妻财产约定制度具有对内对外效力。立法对约定的对外效力的规定并不完整，在夫妻对债务约定上应注意对财产进行约定时应同时对债务进行约定及防止当事人借约定来逃避债务，公平性原则以及约定财产的静态性和动态性问题。应从建立夫妻财产约定申报登记制度和进一步完善不动产登记制度来探讨和完善夫妻财产约定公证法律制度等相关立法建议。     

反腐视域下我党建立官员财产申报制度探析

官员财产申报制度从制度出发,在源头上对腐败有一定的预防和遏制作用,是反腐工作的一把利剑,对我国的长效反腐机制构建具有重要意义。改革开放以来,建立官员财产申报制度一直是人们关注的问题。近年来,从地方到中央一系列官员财产申报制度的出台,显示了党和国家深化政治体制改革的决心和勇气。但此项制度仍处完善阶段,未能完全的发挥出它应有的效用。文章分析该项制度的实践、必要性以及实施中的不足和障碍,并有针对性地提出一些具体、可操作的建议。     

国内外官员财产申报制度探讨

预防腐败一直是一个世界性的课题,世界各国关于预防腐败的制度和措施多种多样。官员财产申报制度作为其中一种行之有效的方法越来越受到各国的认可。官员财产申报制度的实施对于本国防腐作用是巨大的。＂腐败-惩罚＂的传统模式被打破,取而代之的是＂申报-公示-防腐＂的全新模式。     

试论我国公务员薪酬制度

薪酬制度是公务员制度中最为重要的组成部分,不但直接关系到公务员队伍的稳定性和工作积极性,而且关系到公共行政管理的效率和公正性.本文主要分析了我国公务员薪酬制度的现状以及存在的一些问题及原因.提出了一些我国公务员薪酬制度建设的建议.     

中外公务员激励机制的比较分析

本文首先指出中外公务员在选拔方面都具有公开录取择优录用、严格考核纪律严明以及注重培养提高素质方面的要求,但是在实施过程中,中外公务员制度存在的具体差异主要体现在激励机制方面。其次分析了我国公务员制度在激励机制方面的现状及弊端,最后针对这些弊端提出改进措施。     

财产申报制度与隐私权保护的冲突解决机制

国外成功的实践经验已经证明,公职人员财产申报制度是一种有效防止官员贪污腐败的措施。这种极具约束力的反腐机制却与公民的隐私权的保障产生了冲突,唯有通过对公职人员财产申报制度的完善来确定公职人员的隐私权的限制界限,才是解决两者冲突的最佳途径。     

“人治”与“治人”

依法行政重在推进法制基础上的“人治”。“人治”的前提必须依法“治人”,即尽快制定《国家公务员法》,更新国家公务员的观念,树立法律至上意识和服务意识;尽快制定《公务员财产申报法》,建立和完善监督机制。     

从“公务员报考热”看公务员绩效考评制度的构建

"公务员报考热"很大程度上缘于我国公务员所承担的风险和责任同他们的待遇及社会期望值不对称。公务员绩效考评制度是使公务员作为一种职业回归其本位的有效机制。完善的公务员绩效考评制度应具有"服务型政府"的绩效指标、严格规范的考评程序、公开透明的考评过程和结果。     

中国公务员制度建设的可行性路径论析

随着全球化的不断深入发展,为适应全球化带来的机遇和挑战,西方各国纷纷掀起政府改革运动,对传统的公务员制度进行了改革和创新。而新形势下中国也同样需要针对公务员制度建设中存在的问题进行新一轮公务员制度的改革运动,不断借鉴西方国家的公务员改革成果,完善中国特色的公务员制度。     

对完善我国夫妻财产制的立法思考

夫妻财产制是规范夫妻之间财产关系的法律制度,我国现行婚姻法规定了法定财产制与约定财产制相结合的夫妻财产制度.本文对此进行了理论探讨,认为我国法定夫妻财产制应由夫妻共同财产和夫妻个人特有财产两部分组成,约定财产制应作出明确系统的规定,以进一步完善我国的夫妻财产制度.     

我国现行夫妻财产制度浅析

夫妻财产制度是规范夫妻财产关系的法律制度,规范夫妻婚前财产和婚后财产的归属、管理、使用和处分。我国现行夫妻财产制度是法定财产制与约定财产制两者有机结合的制度。夫妻共同财产是婚姻家庭法理论研究的一个重要问题。本文以2001年修改的《婚姻法》及相关司法解释为基础,对我国夫妻财产制度进行探讨。     

财产申报制度——党风廉政建设的里程碑

共产党执政以来党风廉政建设取得了显著成就,但不正之风和腐败现象仍然比较严重,特别是具有终端反腐意义的财产申报法,一部利国利党利民的反腐败法案,难产23年仍未落地。文章认为,只有将党的意志和全国人民的共同愿望上升为国家法律,我国的财产申报制度才可谓是真正意义上的呼之欲出。     

论公务员录用制度存在的问题及完善

公务员录用制度是公务员制度的入口环节及核心内容,也是我国干部人事制度改革中的一个亮点。目前公务员录用制度在实施过程中存在考录制度适用范围过窄、科学性缺失、公务员考试成本高昂、监督和评估机制缺失等问题。通过对这些问题现象及成因进行理性分析,提出应从了解政府内外部环境,调整制度目标、增强公务员考录制度的科学性、完善考试录用的制度环境、关注成本提高绩效四个方面来完善我国公务员录用制度。     

网络时代的公务员监督机制创新研究

随着互联网的飞速发展和在公共管理过程中的广泛应用,网络开始成为对公务员进行监督的新渠道和新工具.互联网的平等性、交互性、开放性等特点对传统的公务员监督机制变革带来了新的机遇,但同时也使之面临由单维度监督向多维度监督转变,由封闭监督向透明监督转变,由单一监督主体向多元监督主体转变等诸多挑战.如何抓住机遇应对挑战,在我国必须从加快专门的公务员监督网站建设;健全完善政府信息公开与政府监督组织结构扁平化变革等方面的制度;确立新的监督理念,从培育现代监督文化等多个路径入手,以实现网络时代公务员监督机制的创新.